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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比率としては女性が多い為かなり働きやすいと思う。部署によっては女性のみの所もある。管理職にも多数いた。えるぼしやくるみんなどの認証を得ていた...続きを読む(全94文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社会福祉法人みのり村
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、社会福祉法人みのり村の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に社会福祉法人みのり村で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比率としては女性が多い為かなり働きやすいと思う。部署によっては女性のみの所もある。管理職にも多数いた。えるぼしやくるみんなどの認証を得ていた...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
福祉職なので温かみがある人が多い印象。世話好きだったりお話好きな方もよく見られた。気が合う人が多いと楽しいかも。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
住宅補助が限度はあるが出ていた。ボーナスも2回、夏と冬に出ていた。寮はないが住宅補助が割と手厚いのでいいと思う。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
長い歴史があるので基盤はしっかりしていると思う。今後どうなっていくのかは不明。拠点が2つあり、展開している事業も多角的。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
体力勝負だが慣れればルーティンワークなので意外と苦にならなかった。イベントや行事もあり季節を感じる事もできた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
施設勤務はシフト制だが平日に休める事ができるのはいいと思う。夜勤明けも1日勤務とカウントされるので体感休みが多い感じだった。有給も私がいた所...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
外部講師を招いたり職員同士で研修を開く機会があった。基本的にOJT。中途でも新卒者と一緒に研修に参加する機会もあった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
産休・育休は基本取れます。ただ、6ヶ月前には上司に言うルールがあるので安定期前には伝えないといけないです。子供が体調を崩したときは、周りの職...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
女性と言わず男性も寿退社をするほど。
体力勝負で重いものも持つので、子供ができたらまず働けない。
【気になること・改善したほうがいい点】
急...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
教育に携わる会社ともあって、子供の急病などに伴う有給休暇の取得は臨機応変にしてもらえます。また、管理職も女性の方が多いと思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
女性が多いので働きやすいと思う。
キャリアも長く働けば昇格もしていくと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。ただ日祝休...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
男女の保育士がおり、仲はいい保育園が比較的多いと思うので働きやすいと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても、アドバイ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
女性が多いので比較的働きやすい方かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホームが多すぎて同期と会えるのはオンラインだったり、...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
性別を問わず、産休・育休制度は整っており、産休や育休を取りやすい環境である。
産休や育休からの復帰もしやすい環境である。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
性別問わず上がる人は上がるし、一人一人に視点を置いている
【気になること・改善したほうがいい点】
女性的不調の際などは休みづらくはありそう。...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
産休育休は取得しやすい方だと思う
女性が多い職場なので、雰囲気や働きやすさは園による。全ては配属先による続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性が多い職場なこともあり、女性は働きやすいと思う。復職後も柔軟に対応してくれる環境が整っていると思う。気にかけてくれる社員も多いと思う。
...続きを読む(全101文字)
| 会社名 | 社会福祉法人みのり村 |
|---|---|
| フリガナ | ミノリムラ |
| 設立日 | 1951年9月 |
| 従業員数 | 263人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大木隆 |
| 本社所在地 | 〒873-0013 大分県杵築市大字日野1921番地の7 |
| 電話番号 | 0978-62-1200 |
| URL | http://www.minorimura.or.jp/ |
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