グローバンネットのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
若いスタッフが多いので、子供がいるスタッフ、既婚スタッフが多くないため、早く帰らなければいけないスタッフが多くな...続きを読む(全103文字)

【良い点】
帰宅時間が遅いが残業手当は出る。離職率は30%とほどかと思われる。早めに帰宅する努力はするが、少数精鋭体制のため基本定時退勤希望の場合、難しい続きを読む(全77文字)

【良い点】
役職関わらずコミュニケーションが活発なため、新たな業務への関心がすぐに上層部へ伝わり手厚いフォローがある続きを読む(全58文字)

【良い点】
商談回数、接客数は車業界でも非常に多い方で、1年目からがっつり商談に入れる。年間250台ほどの販売をするスタッフがいる。続きを読む(全66文字)

【良い点】
社宅あり、家賃手当、通勤手当あり。家賃手当が支給される条件あり
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によっては手当が出ないため、会社...続きを読む(全94文字)

【良い点】
残業時間が営業職は多くなる傾向にあるが、店長による。通常時は定時に帰れる場合もあるが、基本残業がある。年々新卒採用の基本給が上がっている。3...続きを読む(全89文字)

【良い点】
福祉の業務に関わらせて頂きました。
お年寄りと真摯に向き合う現場で、管理者もしっかりされており、きちんと運営されている会社という印象でした。...続きを読む(全204文字)

【良い点】
研修はかなりしっかりしていた。資格試験勉強も研修で行うので安心だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって研修後にも業務に...続きを読む(全117文字)

【良い点】
アルバイトであっても、社員さんと変わらない業務を任せてもらえる可能性があり、とてもやりがいがあります。続きを読む(全57文字)

【良い点】
研修や研鑽育成の機会は多い気がする、キャリアアップの支援は充実
【気になること・改善したほうがいい点】
家族に避ける時間が少ない、家族のため...続きを読む(全106文字)

【良い点】
同じ内容ばかりでなく、今の業務をクリアしたら、幅広く業務を担当できるようになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職につける将来が...続きを読む(全83文字)

【良い点】
年功序列です。
営業職は成績に合わせてインセンティブがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも年功序列です。
ペース...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップをするためにはどうしたらいいのか自分で考えることが大事だと思います。
先輩方もただ働いているだけの人...続きを読む(全104文字)

【良い点】
評価なんてあいまい
5年いて成績をかなり上げたが昇進は鬼ほど遅い
【気になること・改善したほうがいい点】
あいまい
本部の風通しが悪すぎる
...続きを読む(全83文字)

【良い点】
自転車についての知識や整備技術、知識はすごく学びやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は会社としては出来上がって...続きを読む(全102文字)

【良い点】
研修が多い。資格取得支援もある（勉強は自分でしてね、と言われるものもある）。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が多い。社内スキル...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発が不明瞭である。オートバイを沢山売ったからといって店長になれない。本部の人事が決めている為、沢山売っ...続きを読む(全94文字)