テクノＵＭＧの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
ABS樹脂専業メーカーであることに限界を感じた。ABS樹脂は、もはや汎用樹脂であり、差別化が極めて難しい続きを読む(全72文字)

【良い点】
会社都合で転勤する場合には、ほとんど自己負担無しで、借り上げ社宅に住むことができるため、可処分所得がその分高くなる点続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
すぐに会社の経営が立ち行かなくなることは無いだろうが、海外メーカーとの競争に負けらビジネスが先細りになることは明白続きを読む(全77文字)

【良い点】
結婚をすればいいらしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
通勤手当が出るだけで後はほとんどない。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは初めのうちは仕事内容がきついのであまりよくない。続きを読む(全55文字)

【良い点】
有給消化は周りの目を気にしないのであれば取得しやすい。だが周りの目を気にしないのであればである。人間関係は自分の職場は若い年齢層ではあるので...続きを読む(全322文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
完全に年功序列なので長く勤めればいいポジションになるが、全員が全員ではなく、若いうちから勤めていないと厳しいうえ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
女性は現場に配属されることは聞いたことないので悪くないと思う。実際女の社員の人も多数いる。続きを読む(全51文字)

【良い点】
客先や用途が幅広く、様々なビジネスに携わることが出来ること。
販売した製品が様々な最終製品になり、市場に出回り、それを身近に自分の目で見るこ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
TOEICを受験した場合には、金額を負担してもらえる制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
通信教育制度や管理職研修制度など、...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列制が強い印象です。製造部は昇進は早いですが、辞めさせないためという印象があります。それ以外の部署は、頑張...続きを読む(全93文字)

【良い点】
給与は比較的良いと思います。
しかし、年収に対するボーナスの寄与度が大きいので、業績次第で年収は変動すると思います。
昇給は年に一回あり、評...続きを読む(全332文字)

【良い点】
総じて、低い。YESマンに徹していれば、給料は上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
改革を実施中で、良い方向になっているが、ベテ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
定量的評価よりも関係性での評価。売上未達でも提示内容を大きく下回るような待遇は特殊な環境にさらされない限りないか。
【気になること・改善した...続きを読む(全116文字)

【良い点】
ノルマなどはないです。お客様からの評価と接客数で手当が増えたりします。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は、店舗の予算達成率によ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
年１回昇格があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格あるがかなり額が低い。
賞与も年2回あるが低いと感じる。
人事評価につい...続きを読む(全117文字)

【良い点】
年齢や勤務年数で上がっていくので何か特別変なことをしない限り勝手に上がっていきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与に関係が大...続きを読む(全141文字)

【良い点】
年に数千円程度の昇給である。
【気になること・改善したほうがいい点】
平社員で勤続年数が同じであれば、能力の差があっても、給与の差は殆ど無い。続きを読む(全77文字)

【良い点】
必ず賞与はもらえるが1年目は5000円程度
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足なのでそれなりに在籍していたらどんな人でも役職がつく続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が全く分からない。評価制度も、全く整備されておらず公開されていないため、全くわからない。しっかりとして公...続きを読む(全91文字)