福岡大同青果のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく拘束時間が長い。農協や生産者との関係もあるので仕方が無いが、メリハリをつけたい人...続きを読む(全190文字)

【良い点】
農協と個人生産者との付き合いがある。長年培った関係性は強み。九州最大の市場ということもあり、物も集まりやすい。やはり人脈と物量が強み。
【気...続きを読む(全195文字)

【良い点】
市場は手数料を取って、大量に入荷し、大量に降ろすことに特化しており、大量に農産物を出荷・流通する必要のある生産団体（顧客）がある限り、必要と...続きを読む(全208文字)

【良い点】
野菜・果物のセリ売り（口頭やジェスチャーでの入札のような取引文化）にかかわることができ、昔ながらの市場でのセリ売りの技術が身につく。担当品目...続きを読む(全230文字)

【良い点】
営業職にはＰＣが貸与されるため、自宅や出張先からでもＰＣと電話があれば仕事ができること。仕事が残っていても自宅からＰＣに打ち込み指示を飛ばせ...続きを読む(全184文字)

仕事自体はとてもやりがいがあると思う。しかし労働時間が厳しいです。朝が早いのはもちろんですが、部署にもよるけど実は帰りも遅かったりします。忙しい部署はさ...続きを読む(全151文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒・中途問わず、教育という概念はほぼ無い。個人で課題を見つけ、解決していける力を働きながら身につけられる人材で...続きを読む(全86文字)

【良い点】
社員研修は、年に1回か2回程度開催される、マインド研修とスキルアップ研修で企業側発信の研修としてはバランスとして悪くない。
本当にスキルアッ...続きを読む(全135文字)

【良い点】
全く経験がないで有れば、良い修羅場です。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員と会社の間、信頼関係は全く存在しておりません、しっかり...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修や講習参加機会などはなく、自分で外を見ながら学んでいく必要がある会社。イーラーニングを導入するなどしてくれた...続きを読む(全81文字)

【良い点】
座学研修とフォロー体制があり、未経験でも営業スキルを身につけやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件数が多く実践中心になるため...続きを読む(全86文字)

【良い点】
複数のマニュアルがあり、いつでも見直せるようになっている。研修も基本的にマンツーマンでしっかりやってくれる。続きを読む(全60文字)

【良い点】
キャリアアップする環境はある
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップする環境はあるのに、評価制度がよくわからない。フィードバ...続きを読む(全127文字)

【良い点】
会社負担で色々な通信教育の受講ができること。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社からオンライン教育の受講を義務化されるも業務が多忙...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属される店舗によって教育が大きく異なる、売り上げが良くPAが沢山いる店舗では順調に仕事を教えて貰えるが売り上げ...続きを読む(全105文字)