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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育を望まない人には良い環境
全く教育研修はないため
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してから今まで研修をうけたことはなく、教育...続きを読む(全204文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
オリンパスロジテックス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、オリンパスロジテックス株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にオリンパスロジテックス株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育を望まない人には良い環境
全く教育研修はないため
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してから今まで研修をうけたことはなく、教育...続きを読む(全204文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
美味しくない食堂が安価に利用できるくらいでした
他には福利厚生はなく、利用できる制度もありません続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
将来性ゼロです。現に消滅してしまいました。生き残り戦略が必要なのに本社に喧嘩を売り、物流子会社としての意義を問われて消滅し、本当に何を考えて...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
無いです
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は最低の360万円の年収で自活はできません
実際給与のあまりの低さに退職された方が多く...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
大手企業の物流子会社なので、ブランドの安定した母体を期待していましたが、採算が取れないと判断されて結局本社に吸収され、消滅してしまいました続きを読む(全75文字)
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【良い点】
人数が少ないため、比較的短期間で全員の顔がわかるようになる。また、事業所も少ないため誰がどこにいるかなどもわかりやすいのが良い点としてあげる...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
オリンパスグループの物流を一手に担っているので、無くなることはないと思う。またその多くが医療製品のため需要はなくならなず、むしろ増加する可能...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性でも裁量のある仕事を任せてもらえる。ただ業種から絶対数が少ないため、役職が付いている人は総務くらい。気に入られれば何をしてもなんとかなる...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
入社したばかりでも裁量のある仕事を任せてもらえる。それくらい人が足りていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって業務量の...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
育休産休は取得したければ取得することもでき、親会社が大きいこともありそういった面は充実しているとおもわれる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料が同世代と比べ段違いによい
この業務量でよいのか?とおもうくらい
また、休みが多いのもよい
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いわゆる、基礎のPCスキルは獲得できる。
しかしながら、情報セキュリティに異様に拘っているため、
業務平準化或いは業務効率化に資するアプリケ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
スキルアップしやすい環境で、若い人でも努力次第で昇進のチャンスがあります。定期的に上司との面談があり、相談や目標設定がしやすい点は魅力です。...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一度出向すると、以前と同じチームに戻れない。エアラインごとに使うシステムやルールが違うが、いくらできる人を育てて...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
異動が多いためキャリアップ、たくさんの経験を得ることができます。
この会社に入る人は基本的に全国どこでも異動になる可能性がありますから、長く...続きを読む(全387文字)
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【良い点】
業務を通じて実践的なスキルを身につけられるだけでなく、段階的に成長できる教育体制が整っています。入社後や配属後には丁寧なフォローがあり、基礎...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
定期的に研修がありました。意欲を持って参加すれば得られるものはある内容でした。貿易に関する知識はとても身につきました。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
スキルアップ、通信制度など会社持ちなので自身のスキル向上に大きくつながると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップをして...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
研修は無かったと思います、3週間ほどは持ち場の仕事内容を教えてもらえたと思います。資格取得支援はわかりません。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育・育成体制が十分に整備されておらず、スキル習得は基本的に自己学習に依存していました。会社側に一定の育成体制が...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルなどほぼなく、人伝いで教わることになる。
仕事としてのキャリアアップより、
徳目とか...続きを読む(全173文字)
| 会社名 | オリンパスロジテックス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オリンパスロジテックス |
| 設立日 | 1974年7月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 116人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 日野晴夫 |
| 本社所在地 | 〒252-0328 神奈川県相模原市南区麻溝台1丁目13番1号 |
| 電話番号 | 042-701-9800 |
| URL | https://www.logitex.olympus.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。