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中部菱成株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中部菱成の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、中部菱成株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に中部菱成株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

中部菱成の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
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年収・評価
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退職理由
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中部菱成の 学生による会社の評価

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年収・評価
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社員・管理職
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中部菱成の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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中部菱成株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2022年6月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
三菱電機ビルテクノサービスの下請けということや、ビルメンテナンスという業界の為、安定的に仕事をいただけるので食いっぱぐれることはない。
【気...続きを読む(全213文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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中部菱成の 他のカテゴリの口コミ

中部菱成株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年12月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒ではあるが座学研修は1週間。
確かにどうしても仕事柄、習うより慣れよの部分は多いとは思うが、
周りの友人たち...続きを読む(全322文字)

中部菱成株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年12月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現在は変更されているようだが、当時は隔週土曜出勤があった。
また、事務所・営業所に戻ってきてからの事務作業は労働...続きを読む(全151文字)

中部菱成株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年3月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
某メーカーの協力会社という位置付けであるため、それなりの研修や教育を受ける機会がある(必ずしもあるわけではない)
【気になること・改善したほ...続きを読む(全217文字)

中部菱成株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年8月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社が主催する研修会に参加してプロパーでもできる事が増える
親会社の名前を名乗れるので、業界的には優位続きを読む(全58文字)

中部菱成株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年8月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職と一般社員との距離は近いと思う。中にはずる賢く簡単な仕事だけやる人、コミュニケーションが大事と豪語しながら社員の意見を聞こうともしない...続きを読む(全140文字)

中部菱成株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年8月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
物落とし対応や故障修理でお困りのお客へ出向き対応が終わった時、感謝されるとやりがいは感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体...続きを読む(全115文字)

中部菱成株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年8月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤怠で働いた時間申請できる事
頑張り次第で評価はかわる
【気になること・改善したほうがいい点】
所属課長により評価が分かれているので、一定の...続きを読む(全88文字)

中部菱成株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年8月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士の仲が良く、休日も会社で仕事ができる点
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤がある時は、夜から出勤をもっと積極的に推奨してほしい続きを読む(全78文字)

中部菱成株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年8月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
引き止めに時間を費やしていただいた事
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足に伴い個人能力以上に仕事がくる。休日も会社に行き書類を...続きを読む(全96文字)

中部菱成株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2022年6月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩方は良い方が多かったように思える。しかし皆辞めていってしまう。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒での座学研修は1週間程度。あ...続きを読む(全182文字)

サービス(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社スタッフブレーンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 生産技術(機械) 社員クラス 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
地方の派遣会社なので長期的にはどうなるか分からない。度重なる賃上げで派遣の値段も上がってるし、派遣会社はここ数年...続きを読む(全112文字)

株式会社エイジスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年12月27日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 10年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ニッチな領域につきシェアの高さは変わらない。そこが強み。私には関係ないがアジア圏に商圏を広げており、グローバルな会社である。
【気になること...続きを読む(全146文字)

むすびす株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上場すると言っていつまでもしない
大量に採用して大量に退職するから一生会社が大きくならない
課長部長レベルのひと...続きを読む(全81文字)

ヒューマンリソシア株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:1998年頃

投稿日: 2025年12月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 27年前 カスタマーサポート 社員クラス 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事がたくさんあり、すぐに紹介してもらえてよかったと思いました。派遣業は将来的にも無くならないと思います。続きを読む(全59文字)

パーソルキャリア株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
やってることはライバル他社の後追いだけ。中途半端に新規事業に手を出しては撤退しているし、センスが全くない。ボロ儲...続きを読む(全107文字)

FIDIA SOLUTIONS株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近は特に退職した人分また雇えばいいという方針が強くなっていて、パートナー以外大切に扱われていないと感じるときがあるので、クライアントで働い...続きを読む(全122文字)

FIDIA SOLUTIONS株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
FIDIA SOLUTIONSの特徴として、若い世代の方が活躍できる強みはとても良い強みだと感じるのですが、逆に40.50.60代などの世代...続きを読む(全132文字)

株式会社SCREEN SPEサービスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
顧客の既設装置に対する保守メンテナンス業のため、仕事は確保されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
なお、他メーカーに洗浄部門で...続きを読む(全111文字)

株式会社クリエイトSDホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クリエイトSD(クリエイト・エス・ディー)の事業の方向性は、「地域密着型ドラッグストア」を軸に、生活インフラとしての役割を強化していく点に集...続きを読む(全416文字)

株式会社ナショナルメンテナンスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 設備工事 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
滋賀県の大手スーパー平和堂の子会社なので倒産の心配が少ないと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の天下り先みたいで上を目指...続きを読む(全102文字)

中部菱成の 会社情報

基本データ
会社名 中部菱成株式会社
フリガナ チュウブリョウセイ
設立日 1989年2月
資本金 3000万円
従業員数 115人
売上高 11億6428万8000円
決算月 1月
代表者 横山敦信
本社所在地 〒456-0018 愛知県名古屋市熱田区新尾頭1丁目8番4号
電話番号 052-681-6311
URL https://www.chubu-ryosei.co.jp/
NOKIZAL ID: 1211922

中部菱成の 選考対策

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