この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育体制は本当に素晴らしく、基本的に自由にさせて頂いて必要なスキルを学ばせてもらえます。非常に助かります。続きを読む(全59文字)
パーソルキャリア株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
教育体制は本当に素晴らしく、基本的に自由にさせて頂いて必要なスキルを学ばせてもらえます。非常に助かります。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性は非常に働きやすいと思います。個人の裁量で休みやすいですし育休産休も撮りやすいです。とてもお勧めです。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
年収は標準的だが残業もフレキシブルであり非常に働きやすい環境です。
評価も適切に判断して頂けてとても過ごしやすいです。
【気になること・改善し...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
・年功序列ではない為、成果を出した人がしっかり評価をされる
【気になること・改善したほうがいい点】
・ベースの給与が低いこと
・昇格しない限り...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
・特にありません。自社株購入制度等ありますが、株価がほとんど上がらない為メリットは無い気がします
【気になること・改善したほうがいい点】
・退...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
・コロナ以降リモートワークが推奨されていること
【気になること・改善したほうがいい点】
・会社全体でみると女性比率が半分もしくは部署によっては...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
・キャリアチャレンジといって、自分の希望する部署の求人へ応募できる仕組みが整っている
・「人」に興味関心のある社員が多く集まっている為、皆で後...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
女性が多い職場で、働き方に敏感な業界でもあるので、産休・育休・時短勤務への理解が高く、しっかりルール化されていて、利用者も多い。
【気になるこ...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
挑戦させてもらえる風土と、モチベーションの高い人が多いので、主体的に行動する人は自分の思い描いたキャリアを描きやすい。
【気になること・改善し...続きを読む(全352文字)
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【良い点】
人がいい。人柄がどの人も良く、変な人がいない。どんなに忙しくてもないがしろにしない環境かなと
【気になること・改善したほうがいい点】
電子レン...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
学生様を支援出来た時や喜んでもらえた時にやりがいを感じることが出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
学生なので、アポをとってもすっぽ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
有給も比較的とりやすく、土日も対応することはほとんどなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を取る時はメールのチェックなどをチーム...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
今やナビは衰退、オファー型が成長しているので将来性はあるのかなと。
【気になること・改善したほうがいい点】
市場環境によって変わってくる。現時...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
上司と1on1で半期の自分の目標を決めていくスタイル。四半期ごとにも振り返りしていくので、自分の課題に応じてしっかりとPCDAを回せると思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
休みはしっかり取れる。
有給や中抜け、早上がりも気兼ねなくできる。
未就学児を育てていると、法定の有給とは別に特別の有給を年間10日程いただけ...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
性別や年齢は関係なく、フラットに評価している。女性の管理職も多くいるので、バリバリ働きたい方にはオススメ。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
セミナー、研修など行われている。自分のキャリアと向き合う機会は多くあると思う。時短勤務だと業務の都合上なかなか参加は難しい。
キャリアチャレン...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
休み、中抜け、リモート勤務、フレックスなど、働きやすい要素は揃っている。時短勤務社員も多数いる。
【気になること・改善したほうがいい点】
フロ...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
予算設定
残業を減らす方針だが、業務量が減るわけではないし、そもそも残業前提の KPI設計のように感じる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
人の人生の節目に触れられる仕事なのでやりがいが感じられることが多かったです。候補者の方に人生相談されることもあり、自分を信頼してくれることが逆...続きを読む(全274文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直、競合の方が素早く動いており、将来性を感じることがない。経営陣の発言に対して真剣に考えても、動きが遅すぎて何も...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若めのマネージャーの経験、コミュニケーション能力が低く、非常に苦痛。
計画される内容はありきたりで、ワクワクがなく...続きを読む(全314文字)
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【良い点】
人材系企業なだけあって、社員のキャリアを支援する制度が充実し、実際に活用されている。
具体的には、社内転職制度や社内副業制度などがある。
【気...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
男女問わず働きやすい環境と感じる。
都合に合わせて中抜けや早上がりなど柔軟な働き方ができている。
また、産休や育休の取得も当たり前のように行わ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
派遣社員としての雇用契約でしたので、年収=時給で働いた時間です。もちろん賞与はありません。社員のように責任が重い仕事では精神的に辛いという人で...続きを読む(全345文字)
会社名 | パーソルキャリア株式会社 |
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フリガナ | パーソルキャリア |
設立日 | 1989年6月 |
資本金 | 11億2719万円 |
従業員数 | 5,285人 |
売上高 | 1035億890万7000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 瀬野尾裕 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目4番1号 |
電話番号 | 03-6213-9000 |
URL | https://www.persol-career.co.jp/ |
採用URL | https://www.persol-career.co.jp/recruit/newgraduate/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。