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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

宮崎山形屋のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社宮崎山形屋のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社宮崎山形屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

宮崎山形屋の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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宮崎山形屋の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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宮崎山形屋の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社宮崎山形屋の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年10月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
マーチャンダイザー・バイヤー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
立場が変わるごとに研修はあるので、そこでマネジメントについては教わることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
実務内容については、...続きを読む(全110文字)

株式会社宮崎山形屋の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年08月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
18年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
デパートでの接客なので、身だしなみ、挨拶、商品についての深い知識が自然と身につきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
バーコードレジ...続きを読む(全205文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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宮崎山形屋の 他のカテゴリの口コミ

株式会社宮崎山形屋の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年10月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
マーチャンダイザー・バイヤー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の采配で、売場でやりたいことを実行できる
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が納得しないことでも、トップダウンでしなければならな...続きを読む(全84文字)

株式会社宮崎山形屋の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年10月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
マーチャンダイザー・バイヤー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家族手当や住宅補助もでます。
また、休業したときも給料は一定期間補償されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業時間の短縮や定休日...続きを読む(全99文字)

株式会社宮崎山形屋の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年04月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
マーチャンダイザー・バイヤー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は整っていない。付いた上司の見方や考えで大きく変わるため、不満が非常に多い。基本的に定期昇給はほぼないため...続きを読む(全140文字)

株式会社宮崎山形屋の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年04月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
マーチャンダイザー・バイヤー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
かなり作業が多く、華やかなイメージとは異なる。
スーツも買い替えるのが大変なのに、補助金がでないことも不満。続きを読む(全74文字)

株式会社宮崎山形屋の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年04月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
マーチャンダイザー・バイヤー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上下でのコミュニケーションは図りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が少ないため、どんどん担当者分野が広がり負担が増えている。続きを読む(全77文字)

株式会社宮崎山形屋の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年04月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
マーチャンダイザー・バイヤー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
職業柄もあると思うが、常に営業しているため、休みの日でも連絡がきて、ワークライフバランスが取りづらい。
さらに役職...続きを読む(全99文字)

株式会社宮崎山形屋の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年04月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
マーチャンダイザー・バイヤー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいがまず上がる。人が少なくなっていることもさらに影響が大きくなり、運営で精一杯。本来の職務ができずに、惰性で...続きを読む(全195文字)

株式会社宮崎山形屋の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年08月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
16年前
一般事務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはり、物が売れたときにやりがいを感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔からの風習を大切にしている会社なので、最年長のAさんが...続きを読む(全191文字)

株式会社宮崎山形屋の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年08月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
16年前
一般事務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中高年で高級志向の客層。やはりお客様は品がよいので、接客をまちがえなければ変なクレームはきません。
【気になること・改善したほうがいい点】
レ...続きを読む(全211文字)

株式会社宮崎山形屋の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
唯一の百貨店として、お客様からの支持率は高く古き良き時代の会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい事がなかなか出来ず、ご来店され...続きを読む(全189文字)

小売り(百貨店・スーパー)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社そごう・西武の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
e-learningを用いたスキルアップなどは提供している。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には、自分で学んで改善していくこと...続きを読む(全84文字)

株式会社タイヨーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
販売・接客・ホールサービス
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通信教育を利用できるので興味のある人はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育は厳しい反面、パートさんに関しては問...続きを読む(全96文字)

イオンリテール株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
15年前
その他の小売・ファッション関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
所属する部署や部門によって大きく異なりますが、小売業において必要な知識や経験は取得できるカリキュラムになっています。また、希望すれば全国各地の...続きを読む(全188文字)

株式会社東急百貨店の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
販売・接客・ホールサービス
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無料で公的なスキルアップ研修を半年に1回受けることができる。
手を挙げることにより、参加できる研修もいくつかある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全106文字)

株式会社ウオロクの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分がこの会社でどのような仕事をしたいか、を真剣に考えてくれる印象。本気で上に上がりたい人に対してはしっかりと成長の機会を与えてくれる。続きを読む(全74文字)

株式会社フジの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得の際の費用は会社がいくらか負担してくれる。
部門研修は比較的多いので本当に初心者でも安心できる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全93文字)

オーケー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
その他飲食・フード系関連職
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ないです。終わってます。
【気になること・改善したほうがいい点】
全部です。全て改善した方がいいと思います。マネージメントもないですしスキルア...続きを読む(全100文字)

株式会社ジェイアール西日本伊勢丹の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
できなくはないですが、中途採用であればキャリアアップは長い道のりかと思います。
腰を据えて働こうと思うなら、給料的...続きを読む(全91文字)

株式会社サンベルクスの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

キャリアデザイン申請書を提出する機会が定期的にあり将来のキャリアプランを、明確にできるのはとても魅力的です。続きを読む(全54文字)

イオンリテール株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

イオン系列のため、試験と面接によって評価が決まる。続きを読む(全25文字)

宮崎山形屋の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社宮崎山形屋
フリガナ ミヤザキヤマガタヤ
設立日 1955年7月
資本金 1億円
従業員数 214人
決算月 2月
代表者 岩元修士
本社所在地 〒880-0805 宮崎県宮崎市橘通東3丁目4番12号
電話番号 099-227-6111
URL https://www.yamakataya.co.jp/miyazaki/
NOKIZAL ID: 1257937

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