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最初は全員店舗での勤務になるとのこと。その後は、店長になったり本部に配属されたりするとのこと。研修については、新入社員研修や、中堅社員研修、店長研修など非...続きを読む(全88文字)
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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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タイヨーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全7件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社タイヨーのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社タイヨーで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
タイヨーの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 2.6
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.1
- 福利厚生
-
2.8
- 成長・将来性
-
2.1
- 社員・管理職
-
2.1
- ワークライフ
-
2.1
- 女性の働きやすさ
-
3.7
- 入社後のギャップ
-
1.4
- 退職理由
-
3.1
タイヨーの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.4
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
2.8
- おすすめ度
-
3.0
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【良い点】
通信教育を利用できるので興味のある人はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育は厳しい反面、パートさんに関しては...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
通信講座の支援制度があり難関資格からペン字講座まで自身の目標に合わせて選択でき修了すると昇格ポイントになる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
勤務年数よりは実力、スキルで昇格、昇進が多い。
主任になるのは早い。
他店の異動はあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
コロナ禍になってから研修も中止になったりであまりありませんが、研修自体はそこそこあるようなイメージ。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
研修はたくさんあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは何も望めません、出る杭は打たれる環境、何かやれば直ぐに押えつ...続きを読む(全214文字)
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タイヨーの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
青果・水産などの各部門で商品知識を身につけることで、お客様に少しずつではあるが商品について説明できることが増えていくことに対してやりがいを感じることができ...続きを読む(全83文字)
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他のスーパーと比べて値段が安めであり、それでありながら商品の質が高水準という強みがある。また、新規出店も積極的に行っているが、人材不足が深刻で、現場の社員...続きを読む(全91文字)
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初任給については約23万円と小売業としては平均よりとなっている。基本的には業務を真面目にこなしていれば、そこまで上り幅は多くはないものの、給与は上がってい...続きを読む(全111文字)
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回答者：
タイヨーは「まごころを食卓へ」をモットーに、タイヨーは「まごころを食卓へ」をモットーに、地域の暮らしに密着したサービスを提供しています。社員同士の距離も近...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
一般的なスーパーマーケットにしては休日が多いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に契約した労働時間と、給料が入社後、差があ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
在職時には、ほとんど使わせてもらえなかった、有給休暇を退職時に消化させてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートさんを中心に...続きを読む(全190文字)
小売り(百貨店・スーパー)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
とにかく全てのことを自分1人でやらなければならないので、覚えることが多いのですが、それらは身につけば武器になります!
【気になること・改善し...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
手順書や教育カリキュラムの整備。担当者や拠点による差が激しい。
より迅速かつ安定的な社員教育のためにも、各拠点で...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
資格を会社負担で取らせてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか、入社歴などを考慮しながらなのでなかなか自分の番に回ってこない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
非定期で外部のシステムの勉強会などが行われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客や小売に関わる数字などは自分で勉強することが多いです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特にスキルアップをしたり、社員を向上されるようなプログラムはないが、同期同士は仲良く情報交換ができる。福利厚生も整っていて、色々施設をりようできる続きを読む(全79文字)
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【良い点】
私が入社した頃から研修があり、店舗に配属される前にちゃんと基本的なことは丁寧に教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ベテランのパートさんはほんとに仕事ができるので良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに時代錯誤な人が来るがどういう人事を...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
資格の取得や社内のコンテストが定期的に開かれているので、挑戦する機会はあるとおもいます。また、社内でのスキル検定があり、級が上のものを目指し...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
研修がしっかりしている。入社年に合わせた全体研修や、個人で受講できる教材などもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々の業務量が...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
部門によって、野菜を扱えるようになったり、現金を扱えたり、部門ならではの経験やスキルを貯めると思います。続きを読む(全58文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
タイヨーの 会社情報
| 会社名 | 株式会社タイヨー |
|---|---|
| フリガナ | タイヨー |
| 設立日 | 1966年4月 |
| 資本金 | 3万4000円 |
| 従業員数 | 612人 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 森田剛 |
| 本社所在地 | 〒314-0144 茨城県神栖市大野原2丁目31番31号 |
| 電話番号 | 0299-92-6481 |
| URL | https://www.super-taiyo.com/ |
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