ＵＳＥＮ　Ｂｕｓｉｎｅｓｓ　Ｄｅｓｉｇｎのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
良くも悪くも、失敗した点は早期に「忘れて」もらえる。トライ＆エラーは当たり前、というような文化が根付いているからだろうか。独自の朝礼や表彰式等...続きを読む(全527文字)

【良い点】
最初の面談で伝えておけば自由にシフトを決められる点、休みも有給もわりと自由な点、リモートワークで電話が来ない時は自由。
【気になること・改善し...続きを読む(全188文字)

【良い点】
リモートと出社のハイブリッド、仕事の進め方も基本的には自分の裁量にまかせてもらえるので、成果さえ出せていれば、比較的自由に働けます。
【気にな...続きを読む(全101文字)

【良い点】
有給はとりやすい。半強制的にとらされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
この点においては特にありめせん。若手は休みがとりずらいひとも...続きを読む(全81文字)

【良い点】
フレックス制度。会議や現場の時間に合わせて業務時間を調整できる。午後から出社する人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当部署に...続きを読む(全135文字)

【良い点】
営業所ごとの雰囲気があります。工事関係の方は夕方営業所に戻ってきます。事務はよっぽど忙しくない限り、遅くまで残業する事はほとんどなく、定時で帰...続きを読む(全81文字)

【良い点】
基本的には自己判断に任せられる。業務に対して適当にやるのか、妥協せずにやるのかは本人次第の傾向が強い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全156文字)

【良い点】
残業を強いるような文化はありません。
上司が残っている状況でも早く帰るように促されます。
また、休日の交流機会もあり従業員でチームを組んでマラ...続きを読む(全285文字)

【良い点】
カテゴリによりますが、概ね休みは取りやすく、繁忙期以外は有給に関して上長から何も言われることがないです。
また時間単位での有給も取得可能なため...続きを読む(全217文字)

【良い点】
本社は土日にイベントやスポンサー対応などがあり休日出勤も多い。支社は比較的カレンダー通りに休めると思う。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務時間は部署によって大きく変わる。報道や番組制作に関わる部署は急な呼び出しも多くライフワークバランスをとるのは至...続きを読む(全110文字)

【良い点】
基本的には土日祝休みなので、オフは取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては休日出勤の対応が必要なことがあった。代休は取れ...続きを読む(全99文字)