部署によって休みの取りづらさが違うそう。やらないとたまってしまうので残業する人は多い。続きを読む(全43文字)
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
名古屋テレビ放送のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全7件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、名古屋テレビ放送株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に名古屋テレビ放送株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
名古屋テレビ放送の 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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名古屋テレビ放送の 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
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- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
-
- おすすめ度
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名古屋テレビ放送の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧
属性 |
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完全週休2日制でしっかりと休みが取れるから。また、希望すれば有給などもしっかりと取れる。続きを読む(全44文字)
部署によって異なるという認識をしています。続きを読む(全21文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近の働き方改革で残業代をつけづらくなっているため、実質サービス残業をしている社員が多い。
特に現場の社員はそれが顕著。続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業が増えると休みを提案してくださったりと、その点ではとてもホワイトな企業。休みの日も基本電話がなることはなく、チームで補完し合って支え合いが...続きを読む(全215文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料はいい。
働き方改革に取り組もうという姿勢はあるので、休みたいという希望に対しては叶わないことは少ない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
大変良い会社です。現場社員は仕事にやりがいをもっているのでどんだけでも仕事する。管理部門は、面白くないが、役所みたいなものだから、特に大きな残業もなく、有...続きを読む(全151文字)
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名古屋テレビ放送の 他のカテゴリの口コミ
東海地方のエンターテイメントに関わることができ、それを担う存在になりうるというやりがい。続きを読む(全44文字)
やりたいことをやらせてくれるという雰囲気がある。続きを読む(全24文字)
女性が少ないということもあるのかもしれないが、仕事を無理に与えられずに働きやすさを感じる。続きを読む(全45文字)
元から想像できたとは思うが、とにかく体力勝負という点。なかなかしんどいことも多いそう。続きを読む(全43文字)
東海エリアの視聴者に見てもらえる番組作りを行えるから。また、名古屋で唯一の朝の情報番組制作に携わることができるから。続きを読む(全58文字)
情報番組以外で視聴率をどう稼ぐかが課題だと思う。また、ドデスカでめざましテレビに勝つ視聴率を取り続けることが難しいらしい。続きを読む(全61文字)
30歳で1000万円もらえる人もおり、年収は良い。また、若手社員でも意見を言える環境が整っている。続きを読む(全49文字)
朝の情報番組もシフト制で週2回勤務なので、環境としては良い。また、ボーナスが多い。続きを読む(全41文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップに関しては部署による。
クリエイティブな部署の場合同業他社への転職以外は中々難しい印象。
営業職の人間は割と大手企業に転職している...続きを読む(全196文字)
在名局として幅広く番組制作を行っており、特に地域密着の番組作りが魅力だと感じる。続きを読む(全40文字)
広告・マスコミ(放送業)のワークライフバランスの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
法令遵守で休みはしっかりとれるし労働時間などもしっかりと管理されている。部署や上長にもよると思うがほぼほぼ休みも希望通り取れる。
【気になるこ...続きを読む(全179文字)
長時間労働がテレビ業界では慣習になりつつあるが、それを止めるために業務の改革や効率性を重視した仕事に転換している。続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によって違いがあるが、フレックス制度を導入している部署もあるので、プライベートの予定との調整はしやすい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本定時で帰ることができます。
忙しい時に残業が発生することもありますが、事前に打診があるので前もって準備ができます。
【気になること・改善し...続きを読む(全134文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは正直全くといっていいほどありません。テレビ局なのでしかたないのかもしれませんが、長期休み等は...続きを読む(全262文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プライベートと仕事の両立がしやすく上司もかなり頻繁に有給をとる。急な有給もほとんど認められる。かなりいい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休暇の取得は自分でコントロールでき、取得するにあたって止められたりすることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休暇はとりやすいが...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
以前比べると働き方改革がすすみ、ワークライフバランスはとりやすくなった。基本、土日は休める。さらに、5連休、9連休の取得が義務付けられており、...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事に費やす時間に関しては自由裁量が認められていたので、それなりの稼働量と業績を確保した上で、自由に休みを取ることができたのは良かったと思う。...続きを読む(全157文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コアタイム無しのフレックスのため、勤務の自由度はかなり高い。
部署にもよるが基本的に与えられた仕事を期日内にすればほぼシフトは自由に組める。
...続きを読む(全120文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
名古屋テレビ放送の 会社情報
会社名 | 名古屋テレビ放送株式会社 |
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フリガナ | ナゴヤテレビホウソウ |
設立日 | 1961年9月 |
資本金 | 4億円 |
従業員数 | 265人 |
代表者 | 横井正彦 |
本社所在地 | 〒460-0016 愛知県名古屋市中区橘2丁目10番1号 |
電話番号 | 052-331-8111 |
URL | https://www.nagoyatv.com/ |