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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プレミアアンチエイジングの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、プレミアアンチエイジング株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にプレミアアンチエイジング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

プレミアアンチエイジングの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.0
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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1.8
福利厚生
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4.1
成長・将来性
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2.0
社員・管理職
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ワークライフ
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3.3
女性の働きやすさ
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4.4
入社後のギャップ
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2.0
退職理由
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2.4

プレミアアンチエイジングの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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福利厚生
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3.0
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.5
社風・文化
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3.2
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

プレミアアンチエイジングの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

プレミアアンチエイジング株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2023年04月08日

回答者:
学生
2023卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

【イベントや選考を通して感じた】主力商品に次ぐヒット商品を生み出そうとする段階にあると思います。
通信販売で「DUO」が大ヒットし、現在も事業の柱になっ...続きを読む(全186文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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プレミアアンチエイジングを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2019年頃

投稿日:2023年12月21日
回答者:

【良い点】
中途採用は年収は高めな場合もありますが、希望年収を交渉時に高めに設定して交渉した人とそうでない人で、キャリアや年齢に差はないのに年収に差がある...続きを読む(全181文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年12月18日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初は非常に良い福利厚生で、満足度が非常に高かった。業績悪化に伴い福利厚生が改悪されていくのはまぁわかるが…そ...続きを読む(全175文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2024年12月3日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく会議で吊るし上げられる。
数字を上げていても、人を見て吊るし上げやすい奴を当てて集中放火となる。続きを読む(全72文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年9月5日
回答者:

【良い点】
住宅手当とか交通費、若手社員の手当など制度が整えていたのは非常に良かったと思います。また年に2回の賞与もしっかり出たのはよかったと思います。
...続きを読む(全194文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年8月7日
回答者:

【良い点】
業務内容、残業時間の割には比較的いいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
20代は基本給が高くない為、若い方は少し厳しいか...続きを読む(全84文字)

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プレミアアンチエイジングの 他のカテゴリの口コミ

プレミアアンチエイジング株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別を問わず活躍ができる環境だと思います。働いていて男女差別を感じたことは一切なく、むしろ意見を言いやすい環境なのです。続きを読む(全66文字)

プレミアアンチエイジング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
裁量の大きい仕事を任されるため、やりがいはひたすらあると思います。ただ前任の引き継ぎや前例が十分にされていないことが多々あるため、未知からのス...続きを読む(全120文字)

プレミアアンチエイジング株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プレミアアンチエイジング株式会社の社員にはとにかく人柄が良く、優しい方が多いです。業務内で不明点を質問した際には自分の業務を一旦手を止め、こち...続きを読む(全172文字)

プレミアアンチエイジング株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プレミアアンチエイジング株式会社は経験関係なく、早めに裁量の大きな業務に携われるため、スキルとしては磨くことができ、働いていくうちに更に専門的...続きを読む(全158文字)

プレミアアンチエイジング株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年08月08日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
広告・宣伝・プロモーション
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しい制度もよく導入されるし、確定拠出年金の補助や、福利厚生も整っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に、気になる点はなかった。続きを読む(全78文字)

プレミアアンチエイジング株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年08月08日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
広告・宣伝・プロモーション
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しいブランドをいろいろなジャンルで展開するところき、チャレンジする姿勢が見られた。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規獲得に力を入...続きを読む(全97文字)

プレミアアンチエイジング株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年08月08日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
広告・宣伝・プロモーション
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働きやすい方だと思う。規則はあるが家庭の事情を考慮してくれることも多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に、気になる点はなかった。続きを読む(全77文字)

プレミアアンチエイジング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年08月08日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
広告・宣伝・プロモーション
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度は整っており明確な基準がある。
昇格すると基本給もしっかりと上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績が悪化していたので仕...続きを読む(全96文字)

プレミアアンチエイジング株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年08月08日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
広告・宣伝・プロモーション
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で考えて進めていける部分が多い。
その分、受け身の人には厳しいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先のミスマッチが...続きを読む(全84文字)

プレミアアンチエイジング株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年08月08日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
広告・宣伝・プロモーション
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職を決めたあとの人事対応は良かった。スムーズにわかりやすく対応してくれた。不備もなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランド...続きを読む(全128文字)

小売り(医薬品・化粧品)の組織体制・企業文化の口コミ

株式会社ザグザグの口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

禁煙文化があるようだが、強制に近いように感じる部分があった。このように一部厳しめの規則があるように感じた。続きを読む(全53文字)

株式会社スギ薬局の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

利益よりも働く人の安全を考えて店舗運営が行われていて、従業員を大切にする企業だと感じた。続きを読む(全44文字)

株式会社クリエイトエス・ディーの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年11月24日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

挑戦を後押ししてくれそうではあるが、店舗によりそう。続きを読む(全26文字)

株式会社トモズの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ドラッグストア業界はM&Aが盛んであるが、住友商事が100%出資のため、大手のグループ会社として、親会社の制度が同じように存在しているという形で親会社と同...続きを読む(全87文字)

株式会社クリエイトエス・ディーの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

店長の権限で特殊な商品を陳列できるという話があり、面白いと思った。続きを読む(全33文字)

株式会社コスモス薬品の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

感じのよさをモットーにしていて、笑顔の接客を大切にしている文化があると感じた。続きを読む(全39文字)

オルビス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

年齢に抗うことが当たり前だった時代から、人が持つ本来の美しさを最大限に引き出すという価値観があり、新たな価値観を創っていく文化がある。続きを読む(全67文字)

株式会社コスモス薬品の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

M&Aをしていないなど独自の企業文化があり、それが働きやすさに繋がっていると思う。続きを読む(全41文字)

総合メディカル株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

何事にもチャレンジできる環境にあるような社風であった。社員同士も仲が良かった。続きを読む(全39文字)

株式会社スギ薬局の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

大規模チェーンなので統一性がある。本部からのきっちりとした指示に従う感じ。続きを読む(全37文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

プレミアアンチエイジングの 会社情報

基本データ
会社名 プレミアアンチエイジング株式会社
フリガナ プレミアアンチエイジング
設立日 2009年12月
資本金 1500万円
従業員数 237人
売上高 203億5900万円
決算月 7月
代表者 松浦清
本社所在地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2丁目6番1号虎ノ門ヒルズステーションタワー
平均年齢 39.5歳
平均給与 723万円
電話番号 03-3502-2020
URL https://www.p-antiaging.com/duo/
NOKIZAL ID: 1654778

プレミアアンチエイジングの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。