この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理者の割合は男性の方が多いですが、女性もいます。
女性も希望すれば管理者になれる環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者に...続きを読む(全172文字)
株式会社ゆうちょ銀行 報酬UP
属性 |
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【良い点】
管理者の割合は男性の方が多いですが、女性もいます。
女性も希望すれば管理者になれる環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者に...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
5日間の連続休暇とは別に、必ず消化しなければならない有給もあるため、休みは多い方だと思います。
毎日誰かが休んでいるような状況です。
【気にな...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
営業成績が取れた時には達成感があります。
他人と競争し勝つことでやりがいを感じる方には向いていると思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
育児休業はきちんととれる。復帰後も時短勤務も選べるし、子供が病気の時に使える看護休暇もあるので、子育てはしやすいと思う。最近は男性も育休取得が...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
部署や上司にもよるが、本社では残業は三六協定に引っかからないようきちんとモニタリングされている。年間の有給もきちんと消化できている。福利厚生は...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
フレックス勤務や在宅勤務も取り入れている。在宅勤務用の端末やモニターは支給される。ただし特に在宅勤務手当のようなものはないので、ある適度じぶん...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
産休・育休の制度が整っている。 復帰後も時短勤務が可能。 部署によっては女性比率が高いため、理解のある社員が多い印象。 女性がワークライフバラ...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属の店舗によっては残業が常態化しており、ワークライフバランスの実現が難しい。残業のないホワイトなイメージがあった...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
月給はかなり低いが、ボーナスは多かった。2年目でも営業等を頑張ればそれなりに還元されていた。長く在籍すれば給与は上がっていく制度であった。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
大手企業であり、倒産の心配がなかった。 地元での就職を希望していたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
銀行窓口業務であれば営業もな...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
人はいい人が多い。気軽に相談もできるし、面倒見もとてもいいと思う。あと潰れる可能性が限りなく低いのもいい点
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
月給は低いですが、営業ボーナスに関してはしっかりもらえると思います。
やはり個人、店舗の営業成績に依存するため必ずたくさんボーナスがもらえると...続きを読む(全482文字)
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【良い点】
入社後はこまめに研修があり、教育制度は非常に充実しています。銀行ということもあり、入社後はFPや銀行業務検定等、資格の取得を求められ、それに対...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしています。休みもしっかりと取れます。休みは好きな日に取れます。休みが周りとかぶると難しいこともありますが、基本的には希望し...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
産休や育休が取りやすい環境です。子育てをしながら、時短勤務をしている方もいます。最近は、男性も育児休暇を取得する方が増えています。
キャリアに...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業は営業目標を達成したいという思いが強い方はやりがいを感じているのかもしれません。
顧客本位といいながら、営業目...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
社員同士のトラブルはほぼ無いに等しい。また、上司も気さくな性格な方が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる社員が損を...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
とにかくゆるい。上の年齢になればなるほど、向上心もなく、大した仕事をしてなくてもそれなりの給料がもらえるので精神的にやれることもなくほのぼのと...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
残業代は1分単位ででる。
そもそも、残業を減らす動きがすごい。
なので定時で帰れることがほとんど。
有給も100%消化させられるので月に1〜....続きを読む(全118文字)
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【良い点】
都心の店舗では女性登用が活発になっている様子ですが、地方はまだまだ男性社会です。
ただし、ハラスメントを気にしている管理者がかなり多いので不妊...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
福利厚生はさすがに規模が大きいだけあって充実していると感じる。
一方でメニューがありすぎて、どこにどんなことが掲示されているかがわかりにくかっ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
社員の権利確保に向けた思いが強く、労働組合も力を持っているため、労働者側に不利になることは少なく感じる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
初任給はとても低いですが35歳を超えたあたりから満足できる給与がもらえます。地方で住んでいる方であれば満足できる給料になっていると思いますよ。...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
比較的、穏やかで真面目なが多かった。言われたことを、実直に進める人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に指示待ちという...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
社宅は全国どこにでもあり、都心でも1万円以内で住むことができます。
地方は未だに和式や畳など古いところがあるようですが、都内近辺の社宅は比較的...続きを読む(全240文字)
会社名 | 株式会社ゆうちょ銀行 |
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フリガナ | ユウチョギンコウ |
設立日 | 2006年9月 |
資本金 | 3兆5000億円 |
従業員数 | 11,517人 |
売上高 | 2兆6517億600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 笠間貴之 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号 |
平均年齢 | 45.2歳 |
平均給与 | 711万円 |
電話番号 | 03-3477-0111 |
URL | https://www.jp-bank.japanpost.jp/ |
採用URL | https://recruit.japanpost.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。