この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
OJTがしっかり組まれているので、出勤回数を増やして経験を積めば必然的にお仕事ができるようになります。
また、社員同士のコミュニケーションも...続きを読む(全487文字)
株式会社ファーストリテイリング 報酬UP
属性 |
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【良い点】
OJTがしっかり組まれているので、出勤回数を増やして経験を積めば必然的にお仕事ができるようになります。
また、社員同士のコミュニケーションも...続きを読む(全487文字)
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【良い点】
年収は同年代と比べても非常に高いと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
一方、評価は非常に不透明。店舗現場では結果を証明する事が難...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
店長になるための教育は非常にしっかりしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方、店長以降のキャリアが全く見えない。新卒は...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
女性の人材登用は非常に積極的であるため管理職を目指すのであれば女性の方がおすすめである。また若くからの挑戦も奨励している。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入るとどこまでいっても店長としてのキャリアしか見えなかったから。会社を出ても通用する実力がないまま、一生店...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
休暇等はまとめて取れる。また残業も基本的には30時間を越える事はない。有給も臆せず取る事ができるため仕事に慣れれば充実したプライベート生活を...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
店舗から本部に異動できるのは、上司や本部との関わりが深い方に気に入られることが重要。そもそも空くポジション数が限りなく少ない(中途採用もある...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
正社員と比べて年収は低いし、ボーナスもなし。休みも少ないのでちょっと損あり。
その代わり正社員は店舗の移動があるので要相談
【気になること・...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
仕事のやり甲斐はかなりあり、お客様との接客を通して更に洋服への興味関心が高くなります。また自分でも知らなかった事のなど他のスタッフを通して自...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
社員の教育はかなり充実してるかと思います。1人1人に親身になって相談してくれるのでかなり頼りになります。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
スタッフ同士については問題はありませんが、お客様がちょっと難ありです。
かなり上から言われて、口の悪いお客様がいるので忍耐続きを読む(全67文字)
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【良い点】
入社してすぐに研修なしで売り場に立つので最初は緊張します。でもユニクロでは1人1人に先輩のパートナーを付けてくれるので困った時には相談に乗り...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
会社内でのセクハラ、パワハラ問題は全くもって無いと言えます。【私の店舗では】会社全体でのセクハラ防止の動画を見たりしてます続きを読む(全67文字)
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【良い点】
有給などは繁忙期はお店自体がかなり忙しくなるので緊急である限り取れにくいです。閑散期に入ると比較的簡単に有給は取れ休日の調整はかなり効きます...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
プライベートとはかなり分けられるのでその面に関しては充実するかと思います。休日もそこそこ取れるので問題なし。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
非正社員は比較的働きやすい環境の店舗が多いと思います
パートさん、アルバイトさんは自分の時間を有効活用出来て、時給も比較的高い。その分要求さ...続きを読む(全275文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お子さんのいる店舗管理者はかなり大変だと思います
他の人もそれを理解していますが、この会社と主婦の両立は、家族含...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今考えてみると、ネームバリュー以外やりがいなどはあまり感じられませんでした。
とにかく「兵隊」感が強く、管理者と...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
新卒で店舗勤務スタートだった。現場を知る経験ができたのと、若手のうちからマネジメント経験を積めるのは他社では積めない経験になるので、魅力的。...続きを読む(全385文字)
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【良い点】
接客業が好きならお客様との距離は近いのでやりがいは感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長=経営者と言われるが、それほど裁量は...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
定期的に面談があり、そこで1人ひとりに対してフィードバックを貰える。社員でも、アルバイトでも高い目標とそれを達成するための行動目標を時間を設...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
業務の全てが細かくマニュアル化されていて、OJTという指導の時間もある程度しっかりと取られているのでこれまでに接客業などの経験がない方やアパ...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
公休の曜日を自分で希望することができ、完全週休二日制なので休みの希望はかなり通りやすいと思います。公休を平日の連休にすることも可能ですし、3...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
社員やフルタイムのスタッフ、アルバイトやパート問わず女性スタッフは多い印象です。また、主婦の方も多く、ほとんどの方は土日祝に公休をとられてい...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
年収でゆうと、アパレル業界の中で比べると基準よりかは高いと感じます。また残業代もしっかり出るのと、有給も消化しやすいです。社員になれば年2回...続きを読む(全243文字)
会社名 | 株式会社ファーストリテイリング |
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フリガナ | ファーストリテイリング |
設立日 | 1994年7月 |
資本金 | 102億7400万円 |
従業員数 | 60,454人 |
売上高 | 3兆1038億3600万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 柳井 正 |
本社所在地 | 〒754-0894 山口県山口市佐山10717番地1 |
平均年齢 | 38.5歳 |
平均給与 | 1179万円 |
電話番号 | 083-988-0333 |
URL | https://www.fastretailing.com/jp/ |
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