この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
水、日休みが基本なので連勤数が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人にもよると思うが、残業が多いため帰宅後は時間が作れず生活を送...続きを読む(全101文字)
米久かがやき株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、米久かがやき株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に米久かがやき株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
水、日休みが基本なので連勤数が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人にもよると思うが、残業が多いため帰宅後は時間が作れず生活を送...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は担当部署や上司によって多少取りやすさなどは差があるが、私は比較的取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給取得する理...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助が手厚いため、お金が貯まりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
工場によるが、社食がなく弁当注文である。自分でお弁当を持って...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
製造ラインのオペレーターでライン業務の単純作業をすることもあるが基本はオペレーターとして、ラインを円滑に稼働させるための情報共有や改善であるた...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
食品というニーズが損なわれにくい事業なため、将来失われることはまずないと考える。
【気になること・改善したほうがいい点】
国内の需要は飽和状態...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
年収は高いわけではないが残業が多いため低いわけでもない。賞与も他の会社で働けばもう少しもらえる気がするが、格段低いわけでもないと考える。
【気...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
製造オペレーターを任されている限り、そのラインの機械には強くなれるが、他の会社で通用するようなスキルや知識は培えて...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職すること自体はきちんとプロセスを経て進めたので特にトラブルなく進んだ
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育が弱すぎて、スキルア...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
管理職のポストは比較的簡単につける印象。
私も入社して5年ほどで平社員から主任へあげてもらったので、効率的に仕事がこなせるなら普通に役職がつい...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
円安ですし、外国人が多いので将来雇用に困るでしょう。
そもそも衛生面がよろしくないの...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
女性や年配の方は力仕事ではなく計量や掃除に回されるのでそこまで辛くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの部署も単純作業の繰り返...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
3K(キツイ・汚い・危険)です。
外国人が多いですが、円安ですし将来雇用に困るでしょう。
場...続きを読む(全207文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間が多いうえに休みも少ない。休日も呼び出される。
このような環境では社員は長続きしない。
...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
休みも年間105日以上、希望休・有給はよほどシフトが噛み合わないとかで無い限りは通りますし、休みは取らなきゃダメという社風なので比較的取りやす...続きを読む(全531文字)
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【良い点】
距離感がちょうどよく、プライベートと仕事で分けた関係を構築できる。
ハラスメントがない。
休日出勤もほぼない。
最近年間休日も増えて、そう言っ...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
モチベーションが低い人でもやっていける風土。休まず、だらだらと仕事をしていれば成立する。
【気になること・改善したほうがいい点】
モチベーショ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
申請さえすれば有給休暇はいつでもとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場勤務社に配慮してのことだと思うが、祝日が出勤日となること...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
事前に上司に伝えていれば絶対に有給は取れる。長期休暇もむしろ行ってこいと言ってもらえるくらいには問題ない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
部署によってかなり違う。私の所属している部署はほとんど残業もなく、仕事の量もコントロールしやすく、休暇もとりやすい。⼦育て世代も多く、⻑く勤め...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
入社当初は隔週での週休二日の状態でしたが、在職中に完全週休二日制となったので、プライベートでの時間は取りやすくなったと思えます。
【気になるこ...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
土日祝とお休みでだいぶプライベートは充実できる。また、連休前や行事ごとの前は時短勤務となり時間の使い方が幅広く行える。
【気になること・改善し...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
基本的に有給が取りやすい。理由を聞かれることもない。部署によりフレックスを導入したり、リモートワークメインで働ける所もあるため、ワークライフバ...続きを読む(全147文字)
会社名 | 米久かがやき株式会社 |
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フリガナ | ヨネキュウカガヤキ |
設立日 | 2002年9月 |
資本金 | 2億5000万円 |
従業員数 | 181人 |
売上高 | 279億1500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 堀内愼二 |
本社所在地 | 〒344-0007 埼玉県春日部市小渕1263番地 |
電話番号 | 048-753-3929 |
URL | https://www.yonekyu.co.jp/company/group/ |
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