回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣される会社によると思いますが、私が派遣された会社では社会人としての基礎から販売の応用まできっちり教えていただけたので退職後も持っておいて...続きを読む(全217文字)
アドバンサー株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アドバンサー株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にアドバンサー株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
派遣される会社によると思いますが、私が派遣された会社では社会人としての基礎から販売の応用まできっちり教えていただけたので退職後も持っておいて...続きを読む(全217文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修が充実していない。入社前にオンラインで大人数集められての研修はありました。でもほぼ独学で知識を身につけるしか...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社出勤メンバーにならなければ、なかなか難しい。
スキルアップ、キャリアアップはあるが、教育体制は皆無。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
新人育成等は積極的に経験させてもらえていい経験になった。月1研修はあったのである程度の知識は身につけられた
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
申告をしたりあるいは上司からの働きかけによってCAの方との面談などは出来たりするが、現場への干渉力が高い訳ではないので、結局は自分でなんとか...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
代理店によっては、教育に熱心で、時間や手間をかけて教えてくれるので良い
【気になること・改善したほうがいい点】
代理店によって変わるので変な...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣なので、自分がせっかく身についた事が無駄になる感じがする。
キャリア開発などは、全くわか...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修などはアドバンサー社内では特にない。基本的に派遣先でそこの会社の研修を受けるかたち。全くの未経験にも関わらず...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社してからの教育制度は配属店舗による。私の場合は勉強会があったが今はないようで、働きながら先輩に教えてもらうな...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
現場で売り上げ(数字)をたたき出し結果さえ出してしまえば評価が上がり会社の制度で事業立ち上げのプレゼンに参加できる。自分で将来こうなりたいと...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育は特にない。突然配属がきまり、出勤して、現場で全て覚えていく。上の人に気に入られたらキャリアアップできるイメ...続きを読む(全144文字)
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社内での教育等は特にない。
派遣先での研修だったりがメインです
なので、派遣される場所によって格差がある続きを読む(全52文字)
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社員教育としての研修はほぼありません。配属先の店舗から研修を受けるため、スキルの個人差があります。
研修と名のつくものがときどきありますが、すべて時間外...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業部によって研修があったりなかったりしている。研修がある事業部はとても手厚い指導があるようだが、研修がない事業...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
「営業やマーケティングなど多様な職種に挑戦できる」と聞いていたが、実際は**大半の社員が携帯販売の現場に常駐(派遣)**となる点にギャップを...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
携帯販売など人と関わる機会が多く、接客やコミュニケーションが好きな人にはやりがいを感じやすい環境です。
「挑戦を応援する」風土があり、年齢や...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一部の店舗では、スタッフ間でのハラスメントやいじめと感じるような発言・行動が見られました。
そのような環境下で働...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
人と関わる機会が多く、接客が好きな人やコミュニケーションを取ることが得意な人にはやりがいを感じやすい職場だと思います。
お客様との会話を通し...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
基本給・年収は低めで、賞与はありません。
インセンティブ制度はありますが、販売成績によって数千円程度の支給にとどまることが多いです。
頑張り...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日は約105日と少なく、プライベートの時間を確保するのが難しかったです。
休日であっても上司から業務連絡の...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
未経験で入り、知識もない中一人暮らしをするのに問題ない額をもらうことができた
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスなどはないので...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
配属先によるが、残業がほぼほぼなかったので自分の時間が作りやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
土日休みは基本できないので別の...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
一人一人にアドバイザーの方がつくので心配なことがあっても聞きやすいです
配属先は基本的に同社の方はいないのでその点について自分は良かったと思...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
話がかなりスムーズに進み、かなりスピーディーに対応していただけた。
アドバイザーの方がいるので一対一での話がしやすかったです続きを読む(全68文字)
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【良い点】
資格を習得すると直接給料になるので、やりがいもあるし、業務内で資格試験の練習や対策ができるので制度も充実している。
直近の合格者や過去の傾向...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
入社から3日くらいは研修ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修?後は各店舗に丸投げ。興味無ければフォローも無し。自分で頑張るし...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップを望むのであれば違う職種を選んだほうが良い。
昇給しても副店長、店長止まりで大体が挫折する。同じ業界...続きを読む(全94文字)
通信インフラを支える業界で、実務を通じたOJTが中心です。専門知識習得を支援する研修もあり、段階的にスキルアップが図れます。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
実力もあるが、やる気があれば男性女性とわず、スキルアップのチャンスはある。女性管理職も最近は多い。教育体制は整っている方だと思う。
【気にな...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
さまざまな企業の研修を受けることができて、非常に勉強になりました。特に洗濯機や冷蔵庫、電子レンジ等の生活家電の研修は日常でも使える知識のため...続きを読む(全287文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアやスキルアップに繋がるようなことは無いように感じます。
現場にいるのは派遣会社から来たばかりのようなスタ...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
最新のスマートフォンやタブレットに触れる機会や様々なサービス訴求が求められる中で、世の中の流れをいち早くキャッチできる。
【気になること・改...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
やる気を評価してもらえる機会が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気を評価してもらえる機会は多いが、昇給や評価を自身で申請する...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
やる気さえあれば管理職に上がること自体はすぐにできると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年特に新入社員の定着率が悪いと感じる...続きを読む(全114文字)
| 会社名 | アドバンサー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アドバンサー |
| 設立日 | 2015年4月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 33人 |
| 代表者 | 藤田純 |
| 本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目21番1号渋谷ヒカリエ32F |
| 電話番号 | 03-6667-5707 |
| URL | https://advancer.co.jp/ |
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