アドバンサーの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
モバイル販売スタッフの裏側をよくしれて自分の固定費もみなおせた
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブが入るとの事で入社したが...続きを読む(全91文字)

【良い点】
残業はほとんどない
定時帰宅が平常
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも業務連絡は常に意識させられる
LINEワークスアプリを...続きを読む(全95文字)

【良い点】
成果をあげればさいりょうをもって仕事を任せてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
入社とうじインセンティブが毎月と言われていたがは...続きを読む(全162文字)

【良い点】
有給のしょうかりつはかなり高い
【気になること・改善したほうがいい点】
公休ふくめて10以内になるように有給しょうかしてと依頼されるので希望休...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やはり給料面が少ない、
副支社長クラスにならないとお話にならない給料
評価制度で変えていかないとどんどん退職者が増えそう続きを読む(全80文字)

【良い点】
モバイル業務を通じてお客様の不安点や営業スキルを通じて達成感を感じることは多い
知識さえつけばどこのショップでもやって行けるじしんがつく
【気...続きを読む(全140文字)

【良い点】
働く人はとても優しかった
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務地が遠い、勤務地が日によって転々と変わることにより環境に慣れるのが大変だ...続きを読む(全121文字)

【良い点】
昇進制度は意欲のある人はどんどんと積極的に動けば若くてもテストに合格すれば役職になれているイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
福...続きを読む(全102文字)

【良い点】
新人育成等は積極的に経験させてもらえていい経験になった。月1研修はあったのである程度の知識は身につけられた
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全129文字)

【良い点】
半年に1回、手取りで貰えるお金が増えていく。その代わり賞与はなし
とにかく数字という現場だったのでしっかり頑張った分は評価して昇給に繋げてくれ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
女性だから話を聞いてくれるお客さんもいるのでそこは強みかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし。休日や勤務終わりに上司とふ...続きを読む(全149文字)

【良い点】
女性育休取得率100%で復帰後も時短制度を取り入れて働くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客業のため、在宅ワークなどは...続きを読む(全110文字)

【良い点】
正社員と派遣社員の女性の割合は4割ほどおり、割合は高い方であると個人的には考えている。そのため、女性からしても働きやすい職場と少しはいえるのでは。続きを読む(全79文字)

【良い点】
女性でも長く働いている人がいる。ライフワークバランスは取れると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になれるかはあまりわからない続きを読む(全77文字)

【良い点】
性別問わず働ける環境。
接客があまり得意ではなくても愛嬌でいけばなんとかなる。
社員同士仲が良い印象続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
男性社会でしたので、女性は働きにくかったです。
女性だから給料が低くても当たり前とうも言われました。続きを読む(全70文字)

【良い点】
女性の役職者が沢山いました。
プロスタッフ職で入社しても、長く続けて、数字を出せば上にいけます。
女性でも意見を出せる社風なので、総合職で入社...続きを読む(全98文字)

【良い点】
男性が多い店舗だと、女性はあまり詰められない。
だが、あまりにも売上やターゲット商品を販売しないと月末などに凄く詰められる。
店舗によりけりだ...続きを読む(全226文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
男女比率としては、男性が9割を占めているのではないかというぐらい、女性が少ない
清潔感にもかけてしまうところもある...続きを読む(全97文字)

【良い点】
産休、育休などの制度はしっかりしていて子供が小さいうちは時短勤務などあり働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理者...続きを読む(全84文字)