回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
専門職や事務は残業はほぼ無し。リモートワークは不可。有給消化率は100%。介護職の中には有給を積極的に取らない人がいた。続きを読む(全66文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、社会福祉法人北友会のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に社会福祉法人北友会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
専門職や事務は残業はほぼ無し。リモートワークは不可。有給消化率は100%。介護職の中には有給を積極的に取らない人がいた。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
事務研修や専門職研修が年に1度開催されるようになった。外部講師を呼ぶなどお金をかけて研修する傾向がある。続きを読む(全58文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
できる人、断らない人に業務が偏りがち。属人化されてしまっているので、この人が辞めたら大変なことになりそうな人が何...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
育児休暇は快く取らせてくれる。介護職は女性のキャリアアップもできて働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
介護以外の管理...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
役職につけば昇給が見込める。同業種と比べると比較的多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが、昇給するのはかなり難しい。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体の給与が上がる制度があったが、ギリギリの運営になってしまい残業がしづらい状態へ。仕事内容を変えない限り、急に...続きを読む(全107文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
今以上に専門性を高めることに限界を感じた。汎用性はかなり高まった。できる人がやればいいスタイルなので、どうしても...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは比較的取りやすい。有休も取りやすい。産休育休も取れる。
ワークライフバランスは考えられていると思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
残業時間が少ないと謳われているが、残業が多いと園長から圧をかけられて残業できなくなり結果持ち帰ってサビ残。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全305文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
早く出勤することや、サービス残業が当たり前とされていて時代錯誤だと感じた。ギリギリの人数で回していることが多く、...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
強く言えない職員に無理なシフトを組むことがあります。しっかりと拒否できる人なら大丈夫だと思...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
完全日勤常勤、夜勤常勤と分かれている為、予定は管理しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に、会社で使用している予定管理の...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
保育業界では持ち帰り仕事が少ない方だと思います。また、残業を減らしていこうと行事の業務削減もあります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ないため心身の疲れが取れない。夏休みやゴールデンウイーク休みがなく、年末年始休暇も有休を使用して数日休む...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
夜勤明けの日と翌日の休みを合わせると自由な時間は多く感じましたので、独り身としては資格勉強の時間などたっぷり取れて良かったです。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が不足しているため、夜勤の時間がすごかった。最初の方は明け休みでリフレッシュできましたが、...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
風土としては有給が取得しやすい。また部門によってリモートワークも可能。ワークライフバランスは部門によって完全に二手に分かれる。
【気になるこ...続きを読む(全186文字)
| 会社名 | 社会福祉法人北友会 |
|---|---|
| フリガナ | ホクユウカイ |
| 設立日 | 2003年7月 |
| 従業員数 | 65人 |
| 代表者 | 鶴田正行 |
| 本社所在地 | 〒339-0056 埼玉県さいたま市岩槻区大字加倉字坂下190番 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。