この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
19時から課の定例ミーティングがあり、毎日残業確定していた。流石に今は、やっていないことを祈る。
その為、ダラダラ...続きを読む(全103文字)
株式会社らいふ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社らいふのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社らいふで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
19時から課の定例ミーティングがあり、毎日残業確定していた。流石に今は、やっていないことを祈る。
その為、ダラダラ...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働いていた施設は昼間を派遣社員、夜勤を正社員で回していたので、正社員はほぼ夜勤専属になり、夜勤明けと翌日は必ず休みになったので体力があれば休み...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
会議などはほとんどなくZOOMやSkypeでのやりとりが多く感染対策はしっかり行っている会社です。
管理職になればやはり犠牲になりがちなプライ...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にサービス残業は当たり前。
7時30分くらいに業務を開始して、帰れるのは20時過ぎ。
残業の申請もできず。
...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
特別な事情があり、早上がりしなければならない時でも、休みを申請すると、周りの人から配慮されて、すぐに休みを取ることができました。また、有給に関...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
休日はしっかりいただけます。派遣の方や管理職の女性は上手に働いている様子が伺えました。(定時に帰宅していました)
【気になること・改善したほう...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
パート社員は休めている。
【気になること・改善したほうがいい点】
・休みや夜勤の入り明けで会議に参加する事があり、会議は17時から始まるので明...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
非常勤で働くのであれば休日手当や早番遅番手当が確実に出る為、他の事業者で働く事に比較すると報酬がいいと思われる。また正社員をみても残業がほとん...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
パートであれば時間はある程度自由に働ける
しかし人不足で労働時間の見直しを図られることがある
夜勤明けで本社に行かされることがあったが、さすが...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業をするなと言われるものの、やらなければいけない仕事量が減るわけでもないので、サービス残業が日常的に発生していま...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
退職者が多く上のポジションが狙いやすい。上昇思考が強く上を目指したい人には向いていますが、やりたい仕事と違う仕事をやらされることは多いです。
...続きを読む(全195文字)
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残業はかなりあります。ただし、頑張りしだいでは上にいけるようです。色々な投稿はありますが、すべて個人の頑張りや実力しだいなようです。冒頭でも書いたように残...続きを読む(全104文字)
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最近は育児休暇後の復職者も増えており、全社的に働きやすい職場環境になってきているようです。また退社時間も改善傾向にあり。特に新入社員に残業をさせてはならな...続きを読む(全182文字)
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休日は休める。しかし突発的な休日出勤、行事への参加が多い。
家庭を持つ身としては計画していた予定が狂わされるため独身の方がお勧め。
定時で帰れる事は無...続きを読む(全155文字)
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会社が追求する理念・理想について共感できます。
ただ、生活のバランス高確率で仕事傾きます。
特に管理職・営業職は残業一日4時間前後、突発的な土日出勤も...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
介護を大きな柱として、その他に色々な業態に手を出している為、安定的な基盤があると言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
介護業界は、...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
研修が毎週末行われており、何かスキルアップをしたい方にはかなり良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
全て業務時間外で行う為...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
よく言っても悪く言っても普通。
新卒で入った割には、他の会社よりも月給としては多かったように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
性別問わず役職者もおり、手を挙げれば任せてもらえる為、チャレンジ精神がある人は、向いています。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
研修があるのだが夜勤明けに電車で1時間以上かけて本社研修に寝ずに行けと言われたりするところ
看護師、施設長のヘルパーへのパワハラ環境
責任に対...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
給与に関しては介護業界の中では給与は高いほうだと思います。評価制度は同僚や上司がどんどんやめていくので普通にやるべきことをやっていれば昇進の話...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
仕事自体はとても楽しかった。責任ある仕事だし利用者といろいろ話をするのもとてもいい経験でした続きを読む(全52文字)
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【良い点】
配属園によるが、希望休は通りやすい。
有休を使って、夏休みを1週間ほどとることはできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
サビ残が当た...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
プライベートと仕事をわけるところができます。休み希望もほとんど通るのでよかったなぁと思います。有給も消化できます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
シフトは希望休がとりやすいため、日々残業する日は多かったですが、旅行など絶対休みたい日が仕事になることはなかったのでよかった。
【気になること...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
まとまった休み(海外旅行など)は年に一回、上司に申し出をして取らせてもらう方ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤がある仕事...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
完全週休二日制のためしっかり休める。土曜日出勤をしたら、平日には振休がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は申請制度なので園長...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
自分のところはシフト制でしたが、急な休みにも対応してくれました。その辺はとても助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤明け...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
プライベートと仕事はバランスがとりやすい方だと思います。
有給も使っていないと確認して使わせて頂けました。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福祉系あるあるではありますが、有休や休憩時間が欲しいという主張すらわがままに取られてしまいます。
きちんと自分の時...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
日曜日と祝日は基本的に確実に休みです。
【気になること・改善したほうがいい点】
休憩時間も仕事をすることは当たり前で、あまりゆっくり休憩はとれ...続きを読む(全319文字)
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【良い点】
係長以下は業務に慣れていて早くこなせる人は残業がほぼゼロであることもしばしば。日程上厳しい場合は残業がある場合もあるがほとんどの人が定時で帰れ...続きを読む(全109文字)
会社名 | 株式会社らいふ |
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フリガナ | ライフ |
設立日 | 1995年11月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,818人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 熊谷敬 |
本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目2-24 |
電話番号 | 03-5769-7268 |
URL | https://www.life-silver.com/life/ |
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