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2025/12/2に登記が閉鎖されました(吸収合併による解散等)。
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株式会社シーラテクノロジーズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

シーラテクノロジーズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シーラテクノロジーズの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社シーラテクノロジーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

シーラテクノロジーズの 社員・元社員による会社の評価

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シーラテクノロジーズの 学生による会社の評価

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総合評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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シーラテクノロジーズの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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株式会社シーラテクノロジーズの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年1月25日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

評価サイクルは3ヶ月に1度であり、昇給のチャンスは年に4回ある。また、評価制度は数字に基づいた明確なものである。続きを読む(全56文字)

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    株式会社シーラテクノロジーズの口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2024年6月26日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    254000円にプラスでインセンティブなので、高い方だと思います。続きを読む(全33文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    シーラテクノロジーズの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社シーラテクノロジーズの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年1月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    魅力としては投資ローンや分析、利回りなどの金銭面や税制面など多岐にわたる知識が身につくこと。続きを読む(全46文字)

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    株式会社シーラテクノロジーズの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年1月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    住宅手当や誕生日手当、愛情手当など他社には無いめずらしい福利厚生がある。続きを読む(全36文字)

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    株式会社シーラテクノロジーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年1月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    不動産業界ではめずらしい年間休日が125日以上もある。続きを読む(全27文字)

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    株式会社シーラテクノロジーズの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年1月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    年功序列ではなく完全実力主義である。そのため入社二年目で課長に昇進した事例もある。続きを読む(全41文字)

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    株式会社シーラテクノロジーズの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2024年6月26日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    「かっこいい」と思うような住宅を作っているため、自信をもって営業ができるところが魅力です。続きを読む(全45文字)

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    株式会社シーラテクノロジーズの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年6月26日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    単身者向けの住宅を使っているという点に将来性を感じました。なぜなら、単身世帯は今後20年間は横ばいだからです。続きを読む(全55文字)

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    株式会社シーラテクノロジーズの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2024年6月26日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    住宅手当が10000〜30000円あり、通勤手当、資格手当もあります。続きを読む(全35文字)

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    株式会社シーラテクノロジーズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2024年6月26日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    育休制度があるだけでなく、実際に利用できるかは分かりませんが、生理休暇があります。続きを読む(全41文字)

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    不動産(総合不動産・デベロッパー)の年収、評価制度の口コミ

    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与が絶望的に少ない。NTTグループ全体に水準を合わせているためなのか、本当に少なくて悲しくなる。グループ内では...続きを読む(全132文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社アメリカンホームの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 女性 11年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昇給はあった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    正社員なのにボーナスがない
    ほぼ契約社員の待遇
    大きな金額を扱い、ミスが許されないのに...続きを読む(全82文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ジェイレックス・コーポレーション株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与については業界未経験で入社する際最低限はいただけると感じました。また成果が出なくても給与が下がるなどないため自分の頑張り次第で昇給もする...続きを読む(全309文字)

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    ソーシャルインクルー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の福祉関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    パートは日勤、夜勤専門など選べて自由度が高い。正社員は日勤と夜勤を両方行う。基本的に移動などは無い。

    利用者の状態も安定していて、支援員の...続きを読む(全344文字)

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    株式会社マリモの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    マンション営業は基本給が高い。新卒でも総支給で30万円からでした。そのほか家賃も100パーセント出るので、貯金がかなりできました。続きを読む(全71文字)

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    株式会社東京日商エステムの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    東京日商エステムの給与水準は業界平均と比較して高めの傾向があり、営業職であれば固定給+インセンティブ・賞与制度により、成果次第で年収が大きく...続きを読む(全334文字)

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    株式会社ルミネの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他営業関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与が高い、半期でだいたい3ケ月分もらえる
    ベースアップも毎年行われている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列で頑張ればそれだ...続きを読む(全88文字)

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    住友不動産株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    年収は高水準です。年収に関しては不満がある社員さんはいなさそうな印象でした。続きを読む(全38文字)

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    三菱地所株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    安定して高水準の年収が見込める会社だと伺いました。続きを読む(全25文字)

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    日本グランデ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 介護福祉士 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    元々の基本給が高い。頑張った分の評価はしてくれていると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業代は期待できない。サービス残業は当...続きを読む(全80文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    シーラテクノロジーズの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社シーラテクノロジーズ
    フリガナ シーラテクノロジーズ
    設立日 2009年3月
    資本金 1億円
    従業員数 13人
    売上高 17億3748万1000円
    決算月 12月
    代表者 杉本宏之
    本社所在地 〒150-0012 東京都渋谷区広尾1丁目1番39号
    電話番号 03-4560-0656
    URL https://syla-tech.jp/
    シーラテクノロジーズは2009年3月設立の不動産業界に属する企業です。従業員数は13人で、売上高は17億3748万1000円になります。

    シーラテクノロジーズの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。