回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社販で服が買えたのは仕事で着る服を安く準備できたのでけっこう助かりました
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスの制度はなくてリ...続きを読む(全115文字)
株式会社ストライプインターナショナル
株式会社ストライプインターナショナルの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社販で服が買えたのは仕事で着る服を安く準備できたのでけっこう助かりました
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスの制度はなくてリ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
小さい子どもがいると休みや仕事の量をけっこう配慮してもらえたので働きやすい方だったと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
アパレ...続きを読む(全144文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
普段は残業はあまりなくて月初以外は定時で帰れる日が多かったと思います。忙しくない時期はみんな定時で帰るので定時ダッシュしたら気まずい空気もな...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や賞与は基準があいまいなのと新しい人事制度のお知らせが多くて結局今どうなってるのかわかりにくかったです続きを読む(全73文字)
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【良い点】
働いている社員は良い人が多くて社交的な人も多かったので女性が多い職場にしてはけっこう働きやすかったと思います続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収アップには限界があり、上がり幅は非常に緩やかです。
会社全体としては、評価制度の見直しや成果を給与に反映させ...続きを読む(全268文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これまでの経験を通して、自身のキャリアを長期的に見つめ直す中で、より専門性の高いスキルを身につけ、どの環境でも通...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
アパレル販売職として最も良かったと感じる点は、お客様と直接関わる中で信頼関係を築き、ファッションを通して笑顔や自信を引き出せる瞬間に立ち会え...続きを読む(全573文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
商品知識が人よりあったり、1日目の個人売り上げが人より取れてるなどしても特に昇給などはない。
店舗の売上によって...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
あまり、アパレルの知識がなくても働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
本気で、ファッションが好きでファッションを学んだり関わりた...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
店舗によるが、基本残業なしで帰れる。
求人出勤もないので、プライベートの時間は守られるし、持ち帰る仕事もないので自分の時間を会社のことを考え...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
学生時代によく通っていた為、お店の可愛いお姉さん達に憧れて入社。
トレンドやメイク、髪型などインターン時代に先輩方から手厚い指導がありました...続きを読む(全374文字)
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【良い点】
アルバイトの私にもとても優しく接していただき、全て手取り足取り、ゆっくり教えていただきました。
アパレルに関することはもちろんですが、社会に...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
顧客の方がついてくださり、とても楽しく、やりがいもありました。
お客様との信頼関係を築く楽しさ、大変さ、素晴らしさを学びました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
女性が多いため助け合って働けました。
みなさんマナー、礼儀がしっかりされています。働きやすいと本当に思います。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
知識が少ない状態で入りましたが、こまめに研修をしていただき、洗濯のことやデザインのこと等色々と教えていただきました。
有給に関しては、学生...続きを読む(全312文字)
自社で企画・製造・販売までを一貫しているとのことで、自社で作られた商品を販売できる、というのがやりがいだと感じた。続きを読む(全57文字)
グループ会社であるCANも含めた販売スタッフの中から、接客力が最も高いスタッフを決めるBOS(ベストオブストライプグループ)があり、そこでも評価がされると...続きを読む(全81文字)
取扱いのあるブランドがいくつかあり、学生向けのものや、社会人向け、母親世代向けなどに分かれているため、偏りなく安定しているように感じた。続きを読む(全68文字)
年に1回7連休を取得できる制度である「ライフスタイル休暇」、年に1回6連休を取得する、または一気に6連休とらずに、3連休を年2回に分けて取得することができ...続きを読む(全115文字)
先輩社員の方も女性が多く、寧ろ女性の方が働きやすいのでは、と感じた。続きを読む(全34文字)
アパレル職なので、勤務中は立っている時間は多いとのこと。続きを読む(全28文字)
社員、関係各社、そしてお客様。私たちに関わる全ての人々は家族と同じくらい大切な存在と捉え、「セカンドファミリー」と呼んでいるそう。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
店舗配属後、店舗研修工程を通して必要になる接客スキルや知識を一通り学ぶことができる。工程が進むごとに役職が上のスタッフがメンターとして担当し...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
店舗では店長として働いた後に産休、育休をしてもまた同じ立場で戻れるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に産休、育休が多いエリ...続きを読む(全96文字)
| 会社名 | 株式会社ストライプインターナショナル |
|---|---|
| フリガナ | ストライプインターナショナル |
| 設立日 | 1995年2月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 3,699人 |
| 売上高 | 586億9900万円 |
| 決算月 | 1月 |
| 代表者 | 川部将士 |
| 本社所在地 | 〒700-0903 岡山県岡山市北区幸町2番8号 |
| 電話番号 | 086-235-8216 |
| URL | https://www.stripe-intl.com/ |
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