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株式会社ストライプインターナショナル

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ストライプインターナショナルの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ストライプインターナショナルの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ストライプインターナショナルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ストライプインターナショナルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.0
やりがい
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4.3
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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4.2
福利厚生
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4.6
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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4.1
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.2

ストライプインターナショナルの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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3.1
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.1
社風・文化
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3.5
女性の働きやすさ
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3.8
入社後のギャップ
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3.0
入社難易度
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2.8
おすすめ度
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ストライプインターナショナルの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社ストライプインターナショナルの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年5月23日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

社員、関係各社、そしてお客様。私たちに関わる全ての人々は家族と同じくらい大切な存在と捉え、「セカンドファミリー」と呼んでいるそう。続きを読む(全65文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 続きを読む(無料)

    株式会社ストライプインターナショナルの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2024年5月18日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    セカンドファミリーを掲げているだけのことはあるなと思うくらい、本当に全員協調性が優れています。続きを読む(全47文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社ストライプインターナショナルの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2023年8月27日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    【社員から聞いた】社員同士が「セカンドファミリー」という家族のようになんでも言い合える関係性になりチームとして仕事に取り組むことを大切にしているという理念...続きを読む(全92文字)

    この投稿でわかること
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      社員から聞いたこと
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    株式会社ストライプインターナショナルの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2023年6月3日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    【社員から聞いた】若手から活躍できる。続きを読む(全19文字)

    この投稿でわかること
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      社員から聞いたこと
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    4件中4件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ストライプインターナショナルを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2010年頃

    投稿日:2026年2月20日
    回答者:

    【良い点】
    面接時から、あらゆる場面において良い点と改善点のフィードバックがもらえるので、成長につながりやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...
    続きを読む(全179文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年1月13日
    回答者:

    【良い点】
    やすみが非常に取りやすい
    自分な子供が体調悪かったりしたらちゃんと休ませてくれる
    送迎がある
    事務員の女の人はすごく優しいイメージがありました...
    続きを読む(全555文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2018年6月9日
    回答者:

    【良い点】
    仕事は割と簡単な方だと思われる、製造業務に携わっているが 単純作業などが割と多めな感じである、たまに機械いじりもするが、慣れて覚えられれば簡単...
    続きを読む(全190文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2025年12月20日
    回答者:

    【良い点】
    土日祝は基本休みであり、メーカーであるため夏季休暇、ゴールデンウィーク、年末年始などの長期連休もしっかりと休める。
    【気になること・改善したほ...
    続きを読む(全188文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年9月2日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与面、特に業績の関係で賞与が下がっており今後需要の増加があまり考えられない
    また、社内でもコストカットを大々的に...
    続きを読む(全152文字)

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    ストライプインターナショナルの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ストライプインターナショナルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 店長・店長候補 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    月9〜10日のお休みがあり、1年に7連休と6連休(3連休2回でも可能)の休暇も取れるので、お休みはサービス業の中でも多い方だと思います。ただ...続きを読む(全222文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ストライプインターナショナルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 店長・店長候補 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前は、自分がアパレル未経験なこともあり仕事のやり方や人間関係に不安がありましたが、実際働いてみると今まで出会った方たちはみんな優しくて、...続きを読む(全138文字)

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    株式会社ストライプインターナショナルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 店長・店長候補 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    総合職は転勤の引っ越し費用全額補助、又は家賃も全額補助なのでかなり生活てきにはありがたい手当です。

    地域限定社員は家賃補助等はありませんが...続きを読む(全124文字)

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    株式会社ストライプインターナショナルの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人間関係に困ったことはなかった。皆さんお人柄が良く、売れない時はなぜ売れないのか単に責められるのではなく、改善点や好事例を共有してくださった...続きを読む(全197文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ストライプインターナショナルの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ノルマなどはなくみんなで協力して働ける環境ではある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    店舗によって時短スタッフばかりの店もあり、独身...続きを読む(全190文字)

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    株式会社ストライプインターナショナルの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やりがいはすごくありました。お客様に喜んでもらえたり、ありがとうと言ってもらえる事が励みになっていました。
    いつも可愛いもの、可愛い服に囲ま...続きを読む(全522文字)

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    株式会社ストライプインターナショナルの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 店長・店長候補 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価制度も、今いろいろ試している最中というところ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    勤続年数が上がってもお給料の上がる制度がない。役...続きを読む(全90文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社ストライプインターナショナルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 店長・店長候補 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とても働きやすい。シフト考慮もしてもらえ時短勤務も申請すれば中3まで取得できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただ、その分未婚の...続きを読む(全91文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ストライプインターナショナルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 店長・店長候補 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くもない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員は副業が許可されていないのでそこが不満。副業禁止であればもう少しお給料を、上...続きを読む(全85文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ストライプインターナショナルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 店長・店長候補 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    お店の人員状況や店長にもよるが、休みは比較的取りやすい。私は有給も比較的取りやすかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人員不足が...続きを読む(全111文字)

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    メーカー・製造業(繊維)の組織体制・企業文化の口コミ

    株式会社ダイセルの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    安全・品質重視で保守的。堅実に積み上げるタイプの文化。
    続きを読む(全29文字)

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    東レ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    理系色が強く、論理的で組織的。調整力や根回しも重視される。
    続きを読む(全31文字)

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    帝人株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    挑戦志向へ転換中で、技術・営業ともに裁量を持って働ける雰囲気。続きを読む(全31文字)

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    株式会社アバハウスインターナショナルの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    別店舗で派遣された際に初めて会うスタッフともワイワイ賑やかな感じとおっしゃっていた続きを読む(全41文字)

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    東洋紡株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年11月24日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    「技術と社会貢献」を重視する実務志向で安定志向の文化。続きを読む(全27文字)

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    株式会社ワコールの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年11月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    穏やかで誠実な人が多く、派手な企画よりもユーザーの心に寄り添う姿勢を大切にする文化が根付いている。続きを読む(全49文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ストライプインターナショナルの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ストライプインターナショナル
    フリガナ ストライプインターナショナル
    設立日 1995年2月
    資本金 1億円
    従業員数 3,699人
    売上高 586億9900万円
    決算月 1月
    代表者 川部将士
    本社所在地 〒700-0903 岡山県岡山市北区幸町2番8号
    電話番号 086-235-8216
    URL https://www.stripe-intl.com/
    NOKIZAL ID: 1130686

    ストライプインターナショナルの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。