鈴廣かまぼこの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
若者を取り入れようとしているが、主な顧客が老人のため購買力が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
かまぼこに使われる魚を取るための漁獲...続きを読む(全105文字)

【良い点】
育児休暇などは申請すれば取れるようだ
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のキャリアアップはよほど交換しない限りは難しいと思われる
役...続きを読む(全93文字)

【良い点】
本社には社員食堂がある
【気になること・改善したほうがいい点】
社員寮があるが、あまり綺麗ではなく、新入社員はなるべく入るように薦められるが2...続きを読む(全94文字)

【良い点】
子育て支援金など家族持ちは優遇されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費はレギュラー90円代の計算のままのため車通勤者は足が...続きを読む(全184文字)

【良い点】
社内の風通しは良く、相談などはしやすい。営業、事務職はワンフロアで完結しているためコミュニケーションが取りやすい。管理職も話しやすい方が大多数...続きを読む(全196文字)

【良い点】
36協定を遵守しており管理職以下については残業はそれほど多くはない。みなし残業の超過分はしっかり支払われる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全191文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が部署ごとで曖昧、上司の機嫌を取ったものが出世する傾向にある。明確かつ根拠のある評価制度...続きを読む(全144文字)

【良い点】
・給料
在籍していれば、毎年給料はあがる。給料は等級と号級の二段階で管理されており、等級が上がると給料が大きく上がる。中でも等級が奇数になった...続きを読む(全322文字)

【良い点】
責任者が能無しです。
こそこそと責任者だけど不都合なことを隠蔽するために話し合ってるところを見ました。

社長が決定権を振り回してるということ...続きを読む(全247文字)

【良い点】
昔はかなり安い初任給だったが、今は少し改善されている様子。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者の好き嫌いや目立っているかいないかで...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収がとても低く、ボーナスもない点。契約社員の比率が高い点。評価制度が確立されておらず、好感度で決まる点。続きを読む(全73文字)

【良い点】
2024年からボーナスが約7.6か月。基本給も底上げされた。ボーナスはいつまで現状の水準か分からないが、年収はかなり上がっている。
【気になる...続きを読む(全140文字)

【良い点】
月給は営業なのでいいです
【気になること・改善したほうがいい点】
時給換算するとどの部署より低いです。固定残業なのでみなし残業です。
賞与は一...続きを読む(全123文字)

【良い点】
福利厚生はこのくらいの規模の会社なので当然充実はしていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
安すぎる。おそらく一人暮らしなどできな...続きを読む(全86文字)

【良い点】
食品メーカーの中小企業としては平均的な給与だと思う。
評価制度は半期に一度目標を立てるが、実際に評価がどのように行われているのかは不明。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度と給与について
評価制度は基本的に年功序列が中心で、中途採用者の場合も年齢や社歴が昇進に大きく影響します。...続きを読む(全491文字)