パパスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
特になし。家庭持ちには厳しいと言わざるを得ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧すぎる。上の匙加減で決めているようなも...続きを読む(全95文字)

【良い点】
特にないとおもいますよ。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダー職以上の人は残念な人が多い感じがする。その部下も自分含め残念が多数。続きを読む(全77文字)

【良い点】
ライン作業でなければ、自分の都合で予定が組める。
対人関係がよく言えば楽。悪く言えば無関心、他人の足を引っ張ろうとするものが存在する。続きを読む(全73文字)

【良い点】
ある程度仕事に慣れてきたらいろんな仕事を任せてもらえる。予定は基本的に自分で組むことができるため、自由度は高い方だと思う。
【気になること・改...続きを読む(全157文字)

【良い点】
大手からの仕事があるため比較的安定していると言えば安定している。ただし、その会社から仕事がなくなってしまったらあっという間に倒産すると思う。
...続きを読む(全147文字)

【良い点】
昼食は160円という安さで食べられるのが良い。またSC相模原のスポンサーもやっているため抽選になるがチケットは無料で配られる。
【気になること...続きを読む(全152文字)

【良い点】
面倒見が良い人が多く、相談など気軽にできる環境だったので人間関係だけは良好と感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
・長時間労働の恒...続きを読む(全228文字)

【良い点】
売上自体は右肩上がりであること
残業が絶えないのは、仕事があるということではあります
【気になること・改善したほうがいい点】
これからの世の中...続きを読む(全229文字)

【良い点】
基本的には良い人ばかりです
仕事は丁寧に教えてくれますし、
陰湿なイジメもありません
話のわからない人も基本的にはいないと思います
【気になる...続きを読む(全218文字)

【良い点】
人間関係だけは評価できると思います
基本的には人の良い人ばかりです
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係以外に褒められるところがあ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
後から他の会社に入って気がついたが、この会社は接待などは全くない。
むしろ禁止されているので、その点は非常によい。
面倒な社内ゴルフコンペもな...続きを読む(全166文字)

【良い点】
残業はほぼ無いため帰りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善提案等提出物が多いため、なんだかんだで内緒で残ったりする人もいた。続きを読む(全77文字)

【良い点】
職種によっては土日しっかり休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種によっては会社から携帯が支給されるが、休日にもメールや電話が来...続きを読む(全91文字)

【良い点】
有給が取れないことは殆どない。会社全体や部署ごとの飲み会も年に数えるほどしかないく、残業も少ない為、プライベートの時間を確保し易い
【気になる...続きを読む(全94文字)

【良い点】
仕事が繁忙期でなければ休みやすいです。
休む時は上司にイチイチ説明する必要はなく、予定表に休むことがわかる様に入力するだけです。続きを読む(全70文字)

【良い点】
8:00〜16:45 (休憩45分)
定時が早いため、プライベートの予定も楽しむことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場勤...続きを読む(全109文字)

【良い点】
定時に帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時に帰ると終わらない仕事量を担当させられた。その割りに暇そうにしているやる気のない社...続きを読む(全91文字)

【良い点】
非常に取りやすい。リモートワークの比率も高く、予決算の時期など繁忙期を除けば残業もほとんどなく有給もとりやすい。続きを読む(全62文字)

【良い点】
基本的に残業含め時間の使い方は自由であり、失敗・遅延への詰める文化も無いです。フレックス・有給は非常に自由に使えました。
【気になること・改善...続きを読む(全134文字)

【良い点】
フレックス制度が充実していることや、有給取得の認められ易さ、取得を奨励する雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
積極的な残業...続きを読む(全115文字)