南国テレホンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
ドコモショップの運営代理店。ドコモによる研修制度が充実しているため、業務に必要なスキルはおのずと習得出来る。第一線で接客したい人には天職だろう...続きを読む(全234文字)

【良い点】
研修があり、常に勉強をしなければならないが、キャリアアップを望む方にはとてもいいたおもう。グレードがあがるとやりがいや手当もあるので頑張りがい...続きを読む(全177文字)

【良い点】
個人の獲得が数字で分かり、頑張りが給料へも反映されるためやる気につながる。スタッフ同士仲が良く、お互いに高め合える。応対後にお客様が笑顔で帰っ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
福利厚生がしっかりとしていて、人間関係もとてもよくとてもたのしく働くことが出来ました!!
お客様対応はたいへんで、覚えることもたくさんあ...続きを読む(全154文字)

窓口は女性スタッフがほとんどだが、スタッフ同士の人間関係はとてもいい。産休は一年とれる環境。ただ、日々サービスが変わっていくのでついていくのが大変で、少し...続きを読む(全152文字)

【良い点】
評価基準がころころ変わる。
それに伴って、年収が増減したりする。
インサイドセールスは評価されるが、フィールドセールスは評価されにくい印象続きを読む(全75文字)

【良い点】
売り上げがあっても無くても毎月のインセンティブは2万円しか変わらないため、売れない営業マンも生活に困らない最低限の給与はもらえる
【気になるこ...続きを読む(全228文字)

【良い点】
インセンティブ制度があるので実績をあげた分だけ収入も増える。モチベーションにも繋がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いの...続きを読む(全142文字)

【良い点】
年収に関しては資格試験の結果次第では
1年目でも年収400万近くになることも可能。1年目でも先輩の年収を超えることもあった、基本給が高いことか...続きを読む(全117文字)

【良い点】
アポ取って売れたら売れただけ稼げるので上限なくお金がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
売れなきゃ収入は本当にゼロ、保証などありません続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収をあげるには役職に就くしかなく、一般職から主任にならないと大きく給与は上がらない。主任になるにはいろいろな販売...続きを読む(全202文字)

【良い点】
チャレンジしたい気持ちがあればいつでもチャレンジさせてくれます。頑張ればきちんと評価して貰えます。
チャレンジの場も多くやる気があればどんどん...続きを読む(全111文字)

【良い点】
入社当初は高い給料をもらえる事と、緩い条件で１０〜１５万のインセンティブも取れる事が多い。２０年働いている上司より高い給料がもらえる事が多い。...続きを読む(全238文字)

【良い点】
良い点としては年齢や経験に関係なく平等に評価される事はとても良い
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進がどうすればできるかが不明でした続きを読む(全77文字)

【良い点】
パートにしては給料は良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はその店舗の店長・副店長によります。配属店舗では携帯販売したこ...続きを読む(全120文字)