パーソルキャリア株式会社
- Q. 学生時代取り組んだこと
-
A.
半年間取り組んだゼミの活動で、高級レストランを経営する企業に新サービスを提案し、最優秀賞をいただいた。私は、実際に企業の伸び悩んでいるターゲット層だけでなく、既存の顧客や、新規顧客、または長期的なサービスの継続率に焦点を置き、場所と時間帯を限定した新たなカフェ事業...続きを読む(全336文字)
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パーソルキャリア株式会社 報酬UP
パーソルキャリア株式会社の社員・元社員による総合評価は3.8点です(口コミ回答数4861件)。ESや本選考体験記は218件あります。基本情報のほか、パーソルキャリア株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したパーソルキャリア株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したパーソルキャリア株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
論理的に話すことができたため
かなり深掘りされました
穏やかな雰囲気
雑談に近かった
徹底機な自己分析の深堀
雑談に近い、人柄だけ見てる
自分の弱みについて、なぜどういう背景でそのような性格になったのかを深堀されたことが印象的だった
もう一度面接を追加された
特にない。
話しやすい雰囲気だった
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2018年頃
投稿日:2024年10月21日【良い点】
比較的取りやすいと思う。
働くに関して考えてきた会社なので、時代の流れに合わせた働き方をシステム化している。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全123文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2024年10月21日【良い点】
実力主義で若くても活躍機会が豊富
【気になること・改善したほうがいい点】
グレードによる設定がされていますが、基本給が上がりにくいため総じて残...続きを読む(全95文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年10月13日【良い点】
マネージャーは話しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってマネージャーの能力に差がある。
まずはチームメンバーに対するサ...続きを読む(全575文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年10月10日【良い点】
男女関係なく働いており、昇進昇格も男女平等に機会が与えられる。そういう点では非常にフラットな組織であると思います。実際に執行役員クラスでも女性...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年10月10日【良い点】
面談者は、業界のトレンドなどを知らせてくれて、一緒に方向性を考えてくれたり目標達成のために必要なスキルを示してくれたりします。なかなか一人では...続きを読む(全207文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年10月10日【良い点】
成長できるかどうかは、常駐先が大きく関わると思います。
良い常駐先にあたればかなり成長できるのではないでしょうか。
希望があれば、e-Lear...続きを読む(全130文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年10月10日【良い点】
初心者でも大丈夫というお触れがあったのです
【気になること・改善したほうがいい点】
大きなギャップを感じることはない立ち上げから参加したのでも...続きを読む(全89文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年10月10日【良い点】
3か月に一回部門飲みがある
【気になること・改善したほうがいい点】
社会議後、ほぼ全社員での飲み会があった。社長は距離感が近い。あまりかしこま...続きを読む(全88文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年10月10日【良い点】
入社直後の給与は低めだが、その分スキルや実績に応じて昇給する
【気になること・改善したほうがいい点】
時給アップの交渉をこちらから依頼すれば派...続きを読む(全88文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年10月10日【良い点】
アサイン先によるが、IT系の会社が多いのでリモートの現場もあれば出社の現場もあると思う。勤務時間はアサイン先による。休日出勤は基本ないが、アサ...続きを読む(全130文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2024年08月13日
人材の仕事なので、その人の将来を左右するようなことに関わるということでやりがいはすごく大きい仕事だと思います。続きを読む(全55文字)
投稿日: 2024年08月13日
これから先転職市場が大きくなることが予想される中で、パーソルキャリアの将来性は高いと思います。続きを読む(全47文字)
投稿日: 2024年08月13日
年収はインセンティブが強いので人によると思いますが、人材業界の中では高いと思います。続きを読む(全42文字)
投稿日: 2024年08月13日
社員の働く環境を非常に大事にしているのでリモートワークやフレックス制を導入しています。続きを読む(全43文字)
投稿日: 2024年08月13日
人を大事にする文化や、働くことを楽しもうとする文化が強い会社だと思います。続きを読む(全37文字)
投稿日: 2024年07月22日
求職者や企業、社内と常に人と向き合う仕事であり、大変な分やりがいがある。続きを読む(全36文字)
投稿日: 2024年07月22日
ジェネラル領域に強く、ビジネスモデルも効率良いため、安定していると感じる。続きを読む(全37文字)
投稿日: 2024年07月22日
初任給や年収を内定者や社員の方に聞いた限り、不満を持っている人が多かった。続きを読む(全37文字)
投稿日: 2024年07月22日
家賃補助や退職金がなく、人材業界の中でも福利厚生が薄い。続きを読む(全28文字)
投稿日: 2024年07月22日
テレワークが週2,3回可能であるが、CAだと土曜出勤があったりする。残業も少ないとは言えないと感じた。続きを読む(全51文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
会社名 | パーソルキャリア株式会社 |
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フリガナ | パーソルキャリア |
設立日 | 1989年6月 |
資本金 | 11億2719万円 |
従業員数 | 5,285人 |
売上高 | 1035億890万7000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 瀬野尾裕 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目4番1号 |
電話番号 | 03-6213-9000 |
URL | https://www.persol-career.co.jp/ |
採用URL | https://www.persol-career.co.jp/recruit/newgraduate/ |
19年3月期 | 20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | |
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連結・単体
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単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
資産合計
(円)
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568億6023万 | 691億5595万 | 873億1410万 |
純資産
(円)
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482億5285万 | 532億1212万 | 657億4908万 |
売上高
(円)
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833億3200万 | 820億100万 | 581億9252万 | 736億7292万 | 1035億890万 |
営業利益
(円)
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19億3018万 | 87億932万 | 175億6166万 |
経常利益
(円)
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22億2629万 | 90億8257万 | 180億2627万 |
当期純利益
(円)
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116億2359万 | 84億800万 | 6億2322万 | 49億8871万 | 126億1909万 |
利益余剰金
(円)
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460億6195万 | 510億5192万 | 636億7080万 |
売上伸び率
(%)
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18.19 | - 1.6 | - 29.03 | 26.6 | 40.5 |
営業利益率
(%)
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3.32 | 11.82 | 16.97 |
経常利益率
(%)
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3.83 | 12.33 | 17.42 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。