ＡＱＵＡ　ＲＥＳＯＲＴのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
残業すればもらえますがボーナス払いといった形なので、固定給は変わらないです。試用期間も曖昧なので何が基準なのかわからないです。続きを読む(全69文字)

【良い点】
女性しかいない職場ですが、皆さん上部感が凄いです。みんな社長に気に入られたもん勝ちといった感じなのでギスギスしてます。
【気になること・改善...続きを読む(全224文字)

【良い点】
国内や海外に社員旅行いくことがありますが、強制ではありません。残って仕事をしている人もいます。行っても気を使うので大変です。続きを読む(全68文字)

【良い点】
忙しいので仕事で残業したい方にはおすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が終わりと言うまでは帰れません。残業組と早く帰る...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長の考え方が色濃いオーナー企業で、嘘をつくこと自体に何も抵抗がない社長なので、社員も社長の嘘をかばう為に外部に...続きを読む(全166文字)

【良い点】
年に数回、会社の費用で国内旅行や海外旅行にいけます。それ以外は特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給制度がないのでプラ...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
完全なオーナー企業です。　
就業規則がなく決められたルールがない中で、社長の気分で物事が変わっていきます。稼ぎた...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
明確な評価制度はありません。社長の気分です。在籍歴が短くても地頭がよくて気がきいて社長が望んでいる以上の仕事をす...続きを読む(全100文字)

【良い点】
社長以外、全員女性です。
【気になること・改善したほうがいい点】
着替え室がないため、制服は外のお手洗いで着替えるか、オフィス内で着替えるし...続きを読む(全82文字)

【良い点】
先輩たちは社長が出勤する前に、出勤すればいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
退勤時間は社長が退勤しない限り帰れません。仕事が...続きを読む(全99文字)

【良い点】
内定者はかなり早い段階で囲いこみ、とても大切に扱っているように感じました。
宅建の試験については、従業員が受かるようその道に詳しい方が模擬試...続きを読む(全235文字)

【良い点】
研修制度がしっかりあったのはよかったですが、現場で覚えることも多く、最初は四苦八苦しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語力...続きを読む(全235文字)

【良い点】
社内研修、コンプラ研修、
その他資格取得支援は充実している
他社に委託してIT関係のツールを作ったりする研修もあり面白い
【気になること・改...続きを読む(全125文字)

【良い点】
20代でも実績によって管理職に抜擢されるなど、
実力主義が根付いているので、社会人としての土台が作れる。続きを読む(全58文字)

【良い点】
eラーニング制度があり、受講することができます。基礎知識の習得はもちろん、マネージャーの階級のeラーニングもあり、継続的に必要な知識を学ぶこ...続きを読む(全127文字)

【良い点】
資格支援補助があることは良かった。外部研修など仕事以外でも役に立つことがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
店によるが、教育係...続きを読む(全121文字)

【良い点】
入社時、一から業務を教えてくださり研修が手厚い。
資格取得も後押ししてくれる環境。
特に宅建には力を入れている。続きを読む(全62文字)

【良い点】
宅建の試験に向けて毎日過去問配信をしてくれていたのはやる気と継続につながった。毎日目に触れることで他の社員も頑張っているから自分も頑張ろうと...続きを読む(全80文字)

【良い点】
入社後の新人研修は手厚い。その後も役職や年次によって研修が随時開催される。また、メーカーやローン会社が主催の研修もある。続きを読む(全66文字)

【良い点】
会社で資格の勉強会とかは開かれていて多くの社員が参加していた。
宅地建物取引士や賃貸不動産経営管理士は必須の為、取得していない人はほぼ強制参...続きを読む(全125文字)