ワールド・ブランズ・コレクションホテルズ＆リゾーツの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
冷凍食品とカップラーメンが１００円で買えるのが魅力。ホテル内に従業員向けの食堂がないのが残念だが、冷凍食品が色々なものがあり、安く食べられる...続きを読む(全122文字)

【良い点】
外国人のゲストが非常に多い。英語など、簡単なコミュニケーションでゲストとやりとりをすると仕事が楽しくなり、ありがとうございます。という感謝の...続きを読む(全111文字)

【良い点】
一所懸命に業務をして色々なことをしましたが、自分らしいキャリアビジョンを築きたいと思い、転職を考えている。続きを読む(全59文字)

【良い点】
外資系ホテルの様々なトレーニング制度がある。英語が苦手な方はオンラインラーニングにてサポート体制があるので、英語の実力を向上させられると思う...続きを読む(全97文字)

【良い点】
賞与制度はあるが、ホテルごとに賞与の対象が外れる恐れがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月稼働率が下回っているならボーナスを...続きを読む(全135文字)

【良い点】
パワハラ上司はいない。
大半が正社員採用なのでパートは少ない。自分なりのやり方で仕事が進められる
【気になること・改善したほうがいい点】
決...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上層部はとにかく報告を求めてアレコレ口出しするのみでやってる感をアピールしたい人間が多い。現場の意見を吸い上げよ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
前職での知識や経験を活かせるのでホテル業を選んだ
【気になること・改善したほうがいい点】
自身の待遇には特にギャップを感じるようなことはなかった続きを読む(全78文字)

【良い点】
自分の裁量で仕事ができる
小さい組織なので他部署と一緒に仕事をする楽しさがある
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく個人任せにな...続きを読む(全106文字)

【良い点】
グローバルホテルブランドからのトレーニングが受けられる
【気になること・改善したほうがいい点】
人不足によりとにかく個人のスキル任せ
管理職...続きを読む(全99文字)

【良い点】
女性比率は高く、現場スタッフの約6割が女性で産休・育休制度も整備されていることから、形式的には女性が働きやすい環境が整っているといえる。
【...続きを読む(全154文字)

【良い点】
性別や年齢関係なく、熱意と努力と能力が有れば役職に就くことは可能。若いうちに、マネジメント経験を積みたい人にとっては良い環境だったと思う。
...続きを読む(全199文字)

【良い点】
特にキャリアなどはありませんが、給与は上がっていきました。
上がり幅はその年によって変動していました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全83文字)

【良い点】
女性が多く活躍しています。
サービス業という性質上、女性のほうが数が多く、管理職やリーダーにも女性が多い。続きを読む(全59文字)

【良い点】
働いているのは女性が多く、子育て中の方もいましたが、融通がきいていて働きやすそうでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトの希...続きを読む(全90文字)

【良い点】
男性女性問わずに働けると思います。
男女差別的なものは無かったです。
重たいもの（パンフレット等）は男性が進んで運んでくれます。
上司とも堅...続きを読む(全133文字)

【良い点】
女性はとても働きやすいと感じる。女性や男性あまり関係なく働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。女性差別などそういうのも...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
フロントやレストランなどのサービスが主事業なので、必然的に昼夜の拘束時間が固定され長時間労働になりやすい。続きを読む(全73文字)

【良い点】
女性でも体力と根性があれば評価されやすいです。女性のシェフもたくさん排出しています。産休育休もしっかり取れますし、ちゃんと部署の配慮もされま...続きを読む(全150文字)