香川銀行の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全30件）

【良い点】
年収はかなり良いです。
初任給から手取り20万円は超えます。
早い人で3年くらいで主任に昇格できますが、その場合、一気に10万円も手取り月給が...続きを読む(全184文字)

【良い点】
同じ境遇の(子持ち)女子社員も働いていたりして、理解してもらえる環境ではある。上司は得に理解のある人が多く、体調がすぐれなかったりしても、快く...続きを読む(全164文字)

【良い点】
人事の教育担当の方との距離感が近く、何でも聞ける・相談できる環境。
項目ごとに細かな研修があり、わかるようになるまで教えてもらえる。
Eラーニ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
経営ビジョンは、明確かと。ただし、外部環境は、極めて厳しい。会社によりかかるのではなく、自らが改革してやる、くらいの気概がなければ、10年先の...続きを読む(全181文字)

【良い点】
残業が特別多いとは思いません。本社は新築され、綺麗ですし、高松勤務であれば比較的、通勤ストレスは少ないと思います。まわりの同僚にも、助けられ、...続きを読む(全179文字)

【良い点】
地元に根差した仕事なので、地元志向がある方には、よいと思います。競争ばかりですが、主体的に仕事に取り組むのであれば、やりがいを見いだせるかと思...続きを読む(全185文字)

【良い点】
地方では高いと思う。成果だけでなくプロセスも含めて評価してくれる。30代での支店長もいるため、若くして年収1000万も目指すことが可能な企業。...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
親身になって融資や資産運用をしている人は、地方銀行では続かない。
ドライに数字を追える人が生き残れる会社ではあるが...続きを読む(全209文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界的にも縮小傾向にある金融業界の中で、2019年の男性新入社員が募集をかけ積極的に募集したが結果一桁。四国内の国...続きを読む(全203文字)

【良い点】
普通に暮らしていては知れない、会社の経営等を知れることが出来る。
また場合によってはその人の人生を左右するような決断の手助けが出来る。
【気に...続きを読む(全195文字)

【良い点】
近隣他社と比較して月給の給与水準は高く感じる。
評価制度についてはきっちりと体系が出来ており、自身がどうすれば出世出来るかが分かりやすい。
【...続きを読む(全185文字)

【良い点】
産休制度育児休業制度がきちんと整備されています。取得後に復帰している人が多いです。休暇が取れる期間についても少しずつですが、長い期間とる方が増...続きを読む(全165文字)

【良い点】
一般企業よりは高めだと思う。業績は下降のトレンドにあるが一応賞与もあり。事故や違反で降格にならない限り、年収が大きく下がることはないと思う。
...続きを読む(全177文字)

【良い点】
OJTで若手行員を育成しようという風土が一応ある。ただ、そもそも勉強しようとするほど意欲のある若手行員が少ないと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全198文字)

【良い点】
とにかく営業で数字を上げることがやりがいに感じられる人ならいいと思う。数字を上げるかあげないかで、行内での扱いは大きくかわってくる。
【気にな...続きを読む(全189文字)

【良い点】
融資をすることにより、地域経済の活性化に貢献できると思ったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
県外支店は法人融資先が多数あり、融資...続きを読む(全183文字)

【良い点】
銀行という立場上、地場企業に比べて給料面での待遇は良い。
ただ働き方改革、経費削減の一環として残業代がつけづらい環境にある。
【気になること・...続きを読む(全183文字)

【良い点】
経営者と直接面談して様々な情報を得る事ができる。
融資をしてお客様に喜んでいただいた時は喜びを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全193文字)

【良い点】
仕事はいくらでもあるので、前向きに頑張れば必ず評価される。
人の邪魔をしたりする人もほとんどいないので、営業活動はしやすく、風通しも良い職場
...続きを読む(全191文字)

【良い点】
研修等の行員への教育については充実している。連続休暇等も取得しやすい。最近では、育児・介護休暇、男性職員の育児休暇取得の推奨もされている。
【...続きを読む(全186文字)

【良い点】
年収については、悪くないほうだと思います。ノルマもそれほど、厳しくなく、頑張りすぎても年収が上がることはないため、そこそこの力で頑張っている人...続きを読む(全198文字)

実績だけではなくポイントも稼いでないとキャリアアップは図れないようになっていました。
内勤でも預かり資産等のノルマも渉外行員と同じようにあり、大変でした。...続きを読む(全148文字)

【良い点】
新人研修がしっかりしているので、必要な知識やスキルが身に付きます。また、新人の頃は研修やイベントが頻繁にあるので同期の方と会うことも多く、情...続きを読む(全253文字)

出産、育児休暇は問題なく取得できるがあくまで女性だけであり男性の育児休暇はまだまだ理解がない職場環境。しかし近年では女性管理職が増えてきていることもあり少...続きを読む(全159文字)

近年では女性の上司も誕生してきている。管理職クラスまで出世している方も少なくなく,ますます期待できるのではないでしょうか?ただし,男性と同じように数字や自...続きを読む(全157文字)