この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
煩雑な事務業務に加え、個人に割り振られる目標もあり、業務内容にたいして給料がみあっていないと当時感じていた。
また...続きを読む(全94文字)
株式会社香川銀行 報酬UP
株式会社香川銀行の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜850万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社香川銀行の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社香川銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
煩雑な事務業務に加え、個人に割り振られる目標もあり、業務内容にたいして給料がみあっていないと当時感じていた。
また...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
メガバンクや第一地銀に比べるとさすがに劣るだろうが、県外含め第二地銀の平均くらいはいただけていたと思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
資格を地道にとると、それが評価や給与、昇進に反映されます。
筆記試験がこれらに反映されるのは、公平性があり
よいと思えます続きを読む(全67文字)
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地元では年収は高い方だと思う
以前のような体育会系ではなくなっており
働きやすくなっている。
人事評価も大幅に見直しがされており、公平な評価がされる体制へ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
地方銀行ということもあり、年収等は県内でも良い方なのではないかと思う。評価制度はよくわからないが、目標の数字を達成した場合等、結果を残した際は...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
年収はかなり良いです。
初任給から手取り20万円は超えます。
早い人で3年くらいで主任に昇格できますが、その場合、一気に10万円も手取り月給が...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
評価制度は明確。期初に決めた目標に対して、80%~100%で真ん中の水準となる。過程の評価もあるが、数字の結果が大きなウェイトを占める。
【気...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
自分のノルマだけやっていれば評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマ以外にもやらなければならない仕事はたくさんあるの...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ボーナスは貰える。残業代も出る。そんなに残業ができない。しかし、男性は多くの人が毎日残業だ。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナス...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
あくまで支店目標であり、チーム主体のため、目標が達成できていなくても、ボーナス、給料等が大幅に下がることはありません。
【気になること・改善し...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
年収はおおむね満足。新卒時にボーナスもあり、ボーナスのある会社の少ないこのご時世、比較的恵まれていると思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ほかの銀行に比べたら月収は多いほうかもしれません。また実力主義なので出世する人は早いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義で...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
地方では高いと思う。成果だけでなくプロセスも含めて評価してくれる。30代での支店長もいるため、若くして年収1000万も目指すことが可能な企業。...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
近隣他社と比較して月給の給与水準は高く感じる。
評価制度についてはきっちりと体系が出来ており、自身がどうすれば出世出来るかが分かりやすい。
【...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
香川県の企業にしては初任給は高い方。(大卒20.5万)営業成績が多少低くても上司に嫌われなければ昇給はある程度できる。大企業ならではの安定感は...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
地元企業では平均くらい頂けていたと思います。ただ、ボーナスは少ない方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で預金担当だと...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
新入社員ということもあり安かった。
今はどうなっているか分からないが、役職がつかないとあまりあがらないと聞いていた。
【気になること・改善した...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
期初に営業目標を立て、期末の達成率で評価される部分と、上司による心情評価の二階建てです。
営業目標は数字で判断するので、変な力はかからないです...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
一般企業よりは高めだと思う。業績は下降のトレンドにあるが一応賞与もあり。事故や違反で降格にならない限り、年収が大きく下がることはないと思う。
...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
銀行という立場上、地場企業に比べて給料面での待遇は良い。
ただ働き方改革、経費削減の一環として残業代がつけづらい環境にある。
【気になること・...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
一応銀行なので初任給は高いです。ノルマの達成率で昇級、賞与が決まるので営業力がある方には良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
月収、ボーナス共に安いイメージが、あった。休みは土日は基本的に休みだが、夏期休暇も無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が忙しく...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
金融機関ということもあり、お給料は比較的良い方であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女子行員は男子行員に比べて昇給のスピード...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
安定した職種のため会社が倒産する心配はほとんどしなくてよい!
ライバル企業が多いがその分やりがいも感じれるのでよい!
成績によってボーナスが多...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
研修等の行員への教育については充実している。連続休暇等も取得しやすい。最近では、育児・介護休暇、男性職員の育児休暇取得の推奨もされている。
【...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
同期入社が多いので、横のつながりはできて良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が多いので、配属支店やその時々の状況によ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
たくさん資格を取らせてもらうので、スキルアップにつながるのではないかと思います。研修の機会も多くあり、自己啓発の手助けとなるような環境は整備さ...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
5日連続の有給休暇を年一回全員が取得できるが月から金での取得での9連休は上席の許可がおりなかった。必ず週をまたいで...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
煩雑な事務業務に加え、個人に割り振られる目標もあり、業務内容にたいして給料がみあっていないと当時感じていた。そのこ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性の支店長、役職者など管理職は増えてきていたと思う。やる気さえあれば男女関係なくキャリアを築くことができると思う。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
新入社員のうちから責任ある仕事をまかせてもらえるのでやりがいはある。
研修制度が充実しているため、また資格取得のため入社前後のタイミングでイヤ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
資格の報奨金があった。資格によって受け取れる報奨金の額が変わる。
定期的に研修が設けられていて、教育体制は整っていたと思う。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
土日祝休みなので家族と時間合わせやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
夏季休暇がない代わりに好きな時期に5日間連続休暇がある。しかし...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
社宅等あるため福利厚生は充実していると思う。
総合職とエリア職制度はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動の発表が遅いのと...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
徐々にいろんなことをさせてくれる。ステップを踏んでのキャリアとなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ありえないノルマを課せられ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
毎年の評価については課長からフィードバックがあるため、わかりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職と総合職ではやはり昇格なし...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
若年層の給与水準は他の金融機関や地元企業に比べ非常に低いと感じる。業務内容や求められるものに比して割にあっていない。実際に1~3年目の行員の多...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
愛媛県の企業で、他と比べると給料、福利厚生はいいと思います。また、管理職以外は土日祝ほぼ休みなので休みは多い方だと思います。
【気になること・...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
県内の企業の中ではかなり給料は高い。若手のうちは他の企業と変わらないため業務の大変さと合っていないように感じるが年次があがるごとに定期的な昇給...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
金融業界では一般的な水準かもしれないが、世間一般からすると高い水準であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給より賞与に比重...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも年功序列。また営業部門は営業成績によってインセンティブが大きく変動するが本部社員はインセンティブの幅が...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
30代、40代の給与水準は高い。さすがメガバンク。
【気になること・改善したほうがいい点】
実質の定年年齢が早いのでトータルでの収入はそれほど...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
すぐやめたので詳しくは書けないのですが、得点方式なので頑張れば頑張るほど昇進はするのだろうなという印象続きを読む(全57文字)
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【良い点】
年収は県内では貰えている方だと思う。
しかし、県内地銀の同年代と比較すると年収は100万くらい少ないと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
今年から一般行員の基本給がベースアップとなった。賞与の水準も徐々に上がってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般行員の基本給...続きを読む(全126文字)
会社名 | 株式会社香川銀行 |
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フリガナ | カガワギンコウ |
設立日 | 1943年2月 |
資本金 | 141億500万円 |
従業員数 | 965人 |
売上高 | 344億9500万円 |
代表者 | 山田径男 |
本社所在地 | 〒760-0050 香川県高松市亀井町6番地1 |
電話番号 | 087-861-3121 |
URL | https://www.kagawabank.co.jp/ |
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