回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
法人営業としての業務は、いわゆるルート営業的なものが中心です。特定のお客様を担当として持ち、そのお客様の御用聞きから提案、制作、フォローを行...続きを読む(全206文字)
株式会社大分放送
株式会社大分放送の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大分放送の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社大分放送で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
法人営業としての業務は、いわゆるルート営業的なものが中心です。特定のお客様を担当として持ち、そのお客様の御用聞きから提案、制作、フォローを行...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
基本年功序列の会社。社員みんな仲が良いのでとてもアットホームな雰囲気です。競合があまりないのでゆったりと仕事に取り組めます。一部評価制度が持...続きを読む(全216文字)
在籍時期:2005年頃
投稿日:2013年12月3日在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年7月14日在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年10月17日
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【良い点】
自分の意見が通りやすく、やりたいことがすぐに実現できる。企画も任されやすい。現場を知りたい、現場でどんどん調べていきたい人にとってはいい環境...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
人数が少ないため、任される企画が多い。少数精鋭で番組を作っていくため、特に指示をしていくディレクターや記者などは責任重大。やりがいはあるかも...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
好きなこととして続けるには良いが、家庭を犠牲にする部分が多いように思う。人数が少ない、稼働できる人が限られるとな...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
少数での番組制作になるため、任される部分が多いので、様々な視点でこれまでにない経験ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ステッ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
コミュニケーションなど上司との関係は比較的とりやすい。特に飲み会などで深めていけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり意見を聞...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
制作担当としての入社だったので残業時間が非常に多く、放送担当日前日には徹夜で作業することもあった。担当番組によっ...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
放送局ではありますが、営業のセクションであれば基本的にカレンダー通りに休めます。制作のセクションは人によっては、平日休みの方もいたと思います...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
営業であれば、自分が獲得したクライアントのCMが放映された時、とても嬉しいものです。時にはナレーション原稿を作成したり、CM撮影に同行するこ...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
大分県内の給与平均としては非常に高いと思います。周囲の知人らと比較しても多くもらえているという印象でした。大分民放3局では、TOS、OBS、...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
カレンダー通りの休みなので、予定は立てやすい。部署によっては残業が少なく、有給も消化しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社からなるべく近いところ、かつ、防犯面が備わったところとなると、年収に見合わない家賃を払うことに。何かで補填し...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
昇給があったので、少しづつではあるが上がっていたのではないかと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
面談は定期的に設けられていたが、...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が少ない。営利企業であり、業績によっては支給がない年もあったようだ。役職がなければさほど変わらないため残業で...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
会社にいれば年収は自ずとあがっていくし、管理職にもなれる。残業代はきちんとくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なので、...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
派遣社員だったので、仕事の内容を考えれば妥当だと思います。
短期だったのでボーナスもなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
営業拠点ではインセンティブに左右されます。ストイックに目標を追いかけられる人ならインセンティブで稼げる一面もあります。
【気になること・改善...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
景気や業績に左右されずに安定してボーナスがもらえる。夏冬にそれぞれ月の基本給の3ヶ月分くらいがもらえていた。それに調整が入り社会人6.7年目...続きを読む(全160文字)
多忙な時期もあるらしいが、それに見合った給料をもらえる続きを読む(全27文字)
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【良い点】
残業代はきっちりと支払われていました。ただ、上限が決まっており、上限近くなってくると過小に申告することも多かったです。
【気になること・改善...続きを読む(全123文字)
インフラ・通信系企業として安定した年収水準で、長期的に安心して働ける評価制度だと感じました。続きを読む(全46文字)
| 会社名 | 株式会社大分放送 |
|---|---|
| フリガナ | オオイタホウソウ |
| 設立日 | 1953年10月 |
| 資本金 | 2億4310万6000円 |
| 従業員数 | 143人 |
| 売上高 | 45億9200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 永田悠三郎 |
| 本社所在地 | 〒870-0938 大分県大分市今津留3丁目1番1号 |
| 電話番号 | 097-558-1111 |
| URL | https://obs-oita.co.jp/ |
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