長崎キヤノンの評判・口コミ一覧（全145件） 3ページ目

【良い点】
休みが多くあること・休みがとりやすい点
大企業の子会社であるため、会社自体が倒産する可能性は低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
複...続きを読む(全230文字)

【良い点】
生産技術業務に携わっていると自分が設計したものが形となってできるため仕事の達成感がえやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
設計業務以...続きを読む(全199文字)

【良い点】
有給休暇は比較的にとりやすい
育児にも寛容で子供が熱を出したときに休みをとれる年間の休日日数を多く土日の休みはほぼほぼとれる平日の残業も水曜金...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業を行うことに疑問を抱かないまたは疑問を抱くことに対して目を背けている
仕事を行う上で無駄なことを改善しようとは...続きを読む(全213文字)

【良い点】
社員はしっかり守られていて、働きやすい環境ではある。
女性は特に優遇されており、現場に対する様々な要望などが通りやすい傾向がある。子持ちは特に...続きを読む(全232文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランス期間などと称して、夏の期間に就業時間が前倒しになるのは個人的に気になることです。この期間は朝早...続きを読む(全175文字)

【良い点】
単にカメラを同じ工程で常に作り続けると言う作業者でしたので、毎日その繰り返しでした。
スキルの成長などは特になく、個人的に成長意欲がない方は、...続きを読む(全208文字)

【良い点】
当時実家暮らしでしたので、かなり悠々自適に暮らしていたイメージです。
趣味を色々と楽しめる余裕はしっかりありましたし、職場での不安やストレスな...続きを読む(全192文字)

【良い点】
器用な方にはとても働きやすい会社だと思います。何も考えずやりたい人にはいい会社だと思う、
【気になること・改善したほうがいい点】
ずっと同じこ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
退職の手続きなど、初めてで分からないことばかりでしたが、総務の方には良い対応をしてもらいました。退職後も何度かご連絡する機会がありましたが、そ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
週休二日制で、長期連休が多く休暇がとりやすい。また、結婚してからは特に女の方には時短などもあり働きやすいと思う。重労働では無いため、長く働ける...続きを読む(全188文字)

【良い点】
残業代は出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前行われていた毎年の昇給試験は
行っている仕事内容には全く関係ないSPI試験の様なも...続きを読む(全191文字)

【良い点】
20代の社員が多く活気がある。
又、チームを管理しているリーダーも年齢が近いため、トラブルや困り事があった際は、相談や声をかけやすい。
【気に...続きを読む(全272文字)

【良い点】
若い社員が多いです。平均年齢は３０歳くらいかな？
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると降格しないため、働かない管理職が３割程...続きを読む(全188文字)

【良い点】
とくにはない。休みがあるくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧。良い評価をもらっても結局は上司に気に入られないと上が...続きを読む(全186文字)

【良い点】
社員同士がとても仲がいいと思う。上司と部下の関係も良好である。
特にマネジメントに関しては上司がしっかりと部下のフォローをしてくれて、
とても...続きを読む(全185文字)

【良い点】
業務が比較的に楽なこと。
残業などは15分単位でしっかり管理されるのでサービス残業が絶対に無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給...続きを読む(全290文字)

【良い点】
製造業のなかでは比較的楽な部類だと思われます。どうしても担当になった作業が向いてない場合でも、比較的簡単な作業に振られたりするので誰でも働くこ...続きを読む(全302文字)

【良い点】
大手ということもあって、経営環境が厳しい年でも賞与は出ます。
また残業代等はしっかりでるので、サービス残業等は絶対にないです。
【気になること...続きを読む(全199文字)

【良い点】
新製品の立ち上げにかかわることができ
その製品が市場で発売されたときはやりがいを感じる。
また、浅く広くではあるが材料加工の知識、調達など
生...続きを読む(全188文字)

【良い点】
工場なので、自分の貢献した仕事が直接製品に影響することから、モノづくりに携わりたいと考えて入社した理由は満たすことができました。
周りと強調し...続きを読む(全199文字)

【良い点】
家族手当、住宅手当はありませんのであまり期待してはいけません。27歳未満は寮手当に代わる手当があるようです。労働組合があり頑張ってくれており、...続きを読む(全185文字)

【良い点】
水曜日の定時退社日があり、組合員は比較的取りやすいと思います。親会社にならって夏季はサマータイム制度があります。業務時間が30分前倒しされます...続きを読む(全179文字)

【良い点】
工場なので携わった仕事が製品になり出荷されるのは面白いと思います。そのかわり、ミスが不良の市場流出につながるため、厳しさもあります。
【気にな...続きを読む(全190文字)

【良い点】
年功序列ではなく、あくまで成果主義です。成果を挙げた人が昇給、出世します。実際に若い人でも管理職についています。そういった意味では会社が活性化...続きを読む(全194文字)