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長崎キヤノン株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

長崎キヤノンの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全12件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、長崎キヤノン株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に長崎キヤノン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

長崎キヤノンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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2.6
年収・評価
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2.4
スキルアップ
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福利厚生
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2.9
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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2.2
退職理由
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2.1

長崎キヤノンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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長崎キヤノンの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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12件中12件表示

長崎キヤノン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年5月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
カメラに関しては業界的に頭打ちのため、今後の爆発的な伸びは期待できない。しかし、安定的なシェアがある為、大さがり...続きを読む(全89文字)

この投稿でわかること
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    長崎キヤノン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年5月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年功序列があるのでそれなりに仕事をこなして、昇給試験にパスすれば上がっていくと思う。ただ、停滞している人は数年変わらず停滞しているので昇給試...続きを読む(全113文字)

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    長崎キヤノン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年6月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    光学の強みがあり、カメラ事業以外でもノウハウを活かし結果を出している点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    カメラ事業が斜陽産業となり...続きを読む(全178文字)

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    長崎キヤノン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年4月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に無し。今年はいよいよ新入社員がゼロであった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    技術部門の本部は大分にあるため、大分から受けた仕事...続きを読む(全212文字)

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    長崎キヤノン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年4月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ネットワークビデオシステムなどの事業を新しい事業と位置付けて、会社のリソースを注力し、将来性を意識した経営をしていることを社員にアピールする...続きを読む(全197文字)

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    長崎キヤノン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし。
    事業的に将来性を感じられない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    親会社の事業本部から委託され、生産を行っているが年々カメラ...続きを読む(全180文字)

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    長崎キヤノン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    カメラ製品が世界シェアナンバーワンとなっている為、安定した収入源となっている。
    デジカメだけでなく監視カメラなど新規事業を取り込んでいる為、...続きを読む(全215文字)

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    長崎キヤノン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年8月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大企業なので潰れる可能性が低く、安定性は抜群。
    退職金もしっかりあるのでその点は安心が出来るのが非常に魅力。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全182文字)

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    長崎キヤノン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年4月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新しい事業に取り込もうとしている。たたし成功の兆しはみえていない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キヤノンの傘下の仕事しかしていな...続きを読む(全177文字)

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    長崎キヤノン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年3月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    デジタルカメラに変わる次の成長事業を探している
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社の利益や、製品の価値向上に直結しない付帯業務が多...続きを読む(全197文字)

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    長崎キヤノン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年9月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 正社員

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    【良い点】
    最新技術でスタイリッシュなカメラの生産にたずさわれるところ。カメラ好きはその構造や仕組みも知ることができるため、非常に興味深い仕事になると思...続きを読む(全214文字)

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    長崎キヤノン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年6月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 技能工(その他) 正社員

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    【良い点】
    企業自体に借金がなく安定性は高い。比較的に事務用品は安定の収入であり、今後もこれは続くと思う。デジタルカメラ分野では売り上げは落ちているが、...続きを読む(全196文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    長崎キヤノンの 他のカテゴリの口コミ

    長崎キヤノン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事を進める上でロジカルな考え方がほとんど行われない。考えるより動け、という考え方で、場当たり的に対応しては手戻...続きを読む(全178文字)

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    長崎キヤノン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇進制度には社内試験に合格かつ上長の承認が必要。能力があっても上長の承認の見落とし、裁量で昇進できないケースもあ...続きを読む(全95文字)

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    長崎キヤノン株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒を一切採用せずライン作業者は減る一方、そこを間接部門からライン作業へ異動させて対処させるような社員のキャリア...続きを読む(全100文字)

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    長崎キヤノン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部門によっては定時安定しておりぬくぬくと仕事を進められる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    組立は人が致命的に足りておらず、社長の方...続きを読む(全168文字)

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    長崎キヤノン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップ活動は積極的に行える環境でしたし、頑張れば奨励金も貰えました。通常業務をしながらだったので大変でしたが。続きを読む(全64文字)

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    長崎キヤノン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    夏場は就業時間前倒しがあり、就業後のプライベートな時間を確保できる期間もありました。子育てしている人は除外もできたのでそれぞれに合った働き方...続きを読む(全145文字)

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    長崎キヤノン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上司とのコミュニケーションはとれていたので、困っていたら相談も出来たし、改善するための協力もしてもらえたのでいい環境で働けていた。
    【気にな...続きを読む(全162文字)

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    長崎キヤノン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生がしっかりしているので、産休育休をとることができ助かりました。
    また、子育てしている人が多いので有給も取りやすく、子供の体調不良での...続きを読む(全207文字)

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    長崎キヤノン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年5月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収に関しては試験さえ受かれば長崎県内にしてはいい方だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただその試験が難しい。論文形式なので...続きを読む(全128文字)

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    長崎キヤノン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年5月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休みは取りやすいです。現場は少し気を使う場合もありますが、間接業務の人は計画的に休みを取ることができます。続きを読む(全59文字)

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    メーカー・製造業(電子・電気機器)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社ピーアップの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    携帯会社の代理店の為、バックは大きい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    しかし代理店が縮小しているのが世のトレンドのため
    いつ店舗が運...続きを読む(全94文字)

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    NECプラットフォームズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    NECとしてソフトウェアを重視する中、ハードウェアを担当する会社であるため将来性や成長性は無いといっていい。
    イ...続きを読む(全109文字)

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    エナジーサポート株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 経理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    成熟した業界で新規参入もない。シェアを維持していれば安定的な業績を残せる。与えられた業務をこなす気があれば長期的に働ける。
    【気になること・...続きを読む(全128文字)

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    株式会社日立産機システムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    日立という名前ではブランドがあって強いと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    システム関係弱すぎます。
    何日もかかったりありま...続きを読む(全111文字)

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    パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 経営企画 その他 正社員

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    【良い点】
    基板材料や受動部品は生成AIの拡大とともに大きく業績を伸ばしている。業界でも一定のポジションを確立できているのではないか。
    【気になること・...続きを読む(全139文字)

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    三菱電機株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    どの事業も変革期に立たされており、大きなかじ取りが必要に感じる。また担当レベルの仕事においても過去の負の遺産がた...続きを読む(全208文字)

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    山形航空電子株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事業は将来性を感じるが親会社の全て業績次第。逆に言えば親会社が無くならない限りは仕事が無くならないので安定はしている。
    【気になること・改善...続きを読む(全90文字)

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    株式会社大泉製作所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 2年前 その他の経営管理系関連職 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    取引先は超大手企業が多く、ニッチな製品なので、ある程度安定した業績が見込める
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新規製品はほぼなく、先...続きを読む(全126文字)

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    新光電気工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事業範囲をもっと広げるべきだと思う。これから半導体以外の分野も必要ではないか。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    無理な数量、納期要求...続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    京セラ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 26年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    どんなに赤字でもボーナスは必ずある。まだまだこれから伸びる会社である。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業出来ない月とできる月で給...続きを読む(全84文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    長崎キヤノンの 会社情報

    基本データ
    会社名 長崎キヤノン株式会社
    フリガナ ナガサキキヤノン
    設立日 2008年7月
    資本金 8000万円
    従業員数 1,040人
    売上高 792億5500万円
    決算月 12月
    代表者 早崎裕師
    本社所在地 〒859-3701 長崎県東彼杵郡波佐見町折敷瀬郷字飛瀬925番1
    電話番号 0956-85-1111
    URL https://nagasaki.canon/about/index.html
    NOKIZAL ID: 1558491

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