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高知さんさんテレビ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

高知さんさんテレビの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、高知さんさんテレビ株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に高知さんさんテレビ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

高知さんさんテレビの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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高知さんさんテレビの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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高知さんさんテレビの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

高知さんさんテレビ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年11月8日

回答者: 社員・元社員 男性 18年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フジ系列で最も新しく、先進的な取り組みをしていたため。当時はビデオジャーナリストという制度が始まったばかりで、マルチタスクで業務を行う制度を...続きを読む(全183文字)

高知さんさんテレビ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年12月19日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 19年前 進行 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社を決める際に、魅力も感じなかったしギャップも感じなかった。私自身に気合が入っていなかったからこそ素直になれて良かったのだと思う。
入社に際し不安は...続きを読む(全212文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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高知さんさんテレビの 他のカテゴリの口コミ

高知さんさんテレビ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年5月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給など申請を出せばしっかり取れるので旅行の計画なども立てやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社用携帯があるのでお休み...続きを読む(全156文字)

高知さんさんテレビ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年5月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力がつけば色々任せてもらうことができ、部署を超えての業務にも携われることができるのでやりがいはとても感じられると思います。定期的にイベント...続きを読む(全104文字)

高知さんさんテレビ株式会社の口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年5月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職する旨を早めに伝えると色々と配慮していただけて嬉しかったです。社内にも張り出しで知らせてくださり、変に隠したりとかする必要がなかったので...続きを読む(全267文字)

高知さんさんテレビ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年8月7日

回答者: 社員・元社員 男性 18年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代はある程度出るものの、上限がある。年功序列賃金で、毎年とりあえず昇給はあった。良い点はあまり無かったと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全178文字)

高知さんさんテレビ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年9月28日

回答者: 社員・元社員 男性 19年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
開設当初は必要最低限の制作体制だったが、いまは会社全体が元気がよく、自社制作番組の制作などにも積極的に取り組んでいる。局のステーションイメー...続きを読む(全179文字)

高知さんさんテレビ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年1月7日

回答者: 社員・元社員 男性 20年前 ディレクター・AD 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みはなるべく取れるようになっていましたが、年間休日はカレンダーより12日間少ないです。
ただ、休日出勤を強いるようなことはなく、自分でコン...続きを読む(全111文字)

高知さんさんテレビ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年4月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 ディレクター・AD 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性は働きやすい職場だったと思います。
育児休暇、産休を取る社員も多く、取って当たり前の風土でした。
そもそも女性の比率が高い会社です。
また、復帰...続きを読む(全150文字)

高知さんさんテレビ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年4月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 ディレクター・AD 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

雰囲気は悪くなかったです。
忙しくて揉める暇もない、というのもありましたが。。。
社内の横のつながりもそれほど問題があるように思えませんでした。
ただ...続きを読む(全153文字)

高知さんさんテレビ株式会社の口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年1月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 ディレクター・AD 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

辞めたい理由はまったくありませんでした。むしろ、辞めたくなくて困ったほどです。自分のライフプランの問題で、Uターンすることにし、泣く泣く退職しました。辞...続きを読む(全161文字)

高知さんさんテレビ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年12月19日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 13年前 進行 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フジテレビ自体がやはりここ数年不調なのと、CATV(KCB)に加入すれば、キラーコンテンツの多いテレ朝系列(KSB)を視聴できてしまうため、開局から維持...続きを読む(全304文字)

広告・マスコミ(テレビ・ラジオ・放送)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

シーシーエヌ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士のコミュニケーションは比較的良好(アットホームな会社と売りにしている)
【気になること・改善したほうがいい点】
組織としては部署間の...続きを読む(全160文字)

JCOM株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術者として想像以上に機器と関わることができ、エンジニアとしてはかなり良い環境であった。また、仕事の裁量も大きい。
【気になること・改善した...続きを読む(全89文字)

日本放送協会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はあまり充実していない。
しかし、その反面自分で答えを見つける力は身につく。
手取り足取り教えてほしい人...続きを読む(全87文字)

宮崎ケーブルテレビ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 21年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣会社から紹介されて入社しました。入社の決め手はとくにありませんでした。面接の時の説明と、相違はとくにありませんでした。続きを読む(全67文字)

株式会社ジェイコム千葉の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社した支社の方がとても優しい印象だったので入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の研修が、私自身営業事務で入社しま...続きを読む(全233文字)

北海道放送株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人が少ない分、いきなりディレクターとして企画〜VTR制作までをすることも可能。自分で手を上げれば色々やらせてもらえる環境にはあります。
【気...続きを読む(全199文字)

株式会社USENの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 内勤営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手なので、守られてる感が強い。いいことではあるが、裁量の大きい仕事がしたい人には物足りないと思う。続きを読む(全56文字)

ひまわりネットワーク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 内勤営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前の選考の段階から社内コミュニケーションが円滑な職場のイメージがありました。入社後もイメージ通りでした。番組制作や営業の方は温厚でコミュ...続きを読む(全195文字)

株式会社EIGHTの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
担当している番組の幅が広いところ。
情報番組からバラエティまで色々な番組を担当しているので、興味のある番組につける可能性があるところ続きを読む(全72文字)

株式会社CACの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
総合力採用のため、その配属部署で踏ん張るしかない。人によっては部署異動の打診もあるようである。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)

高知さんさんテレビの 会社情報

基本データ
会社名 高知さんさんテレビ株式会社
フリガナ コウチサンサンテレビ
設立日 1996年6月
資本金 33億円
従業員数 68人
売上高 25億9717万9000円
決算月 3月
代表者 鳥居洋介
本社所在地 〒781-0812 高知県高知市若松町10番11号
電話番号 088-880-0033
URL https://www.sunsuntv.co.jp/
NOKIZAL ID: 1566628

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