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九州三菱自動車販売株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

九州三菱自動車販売の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、九州三菱自動車販売株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に九州三菱自動車販売株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

九州三菱自動車販売の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.1
やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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九州三菱自動車販売の 学生による会社の評価

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九州三菱自動車販売の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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九州三菱自動車販売株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2023年8月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
メーカーの不祥事で販売不振に陥っても、営業マンの力量と人間関係で車を販売してこいという理不尽さ。売れないと色々と...続きを読む(全82文字)

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    九州三菱自動車販売株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年4月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社前はルート営業的なことを考えていたが、実際には新規も対応することが多い。たた、飛び込みではないため、そこは安心できるところかと思う。続きを読む(全68文字)

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    九州三菱自動車販売株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年5月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用時には車を販売すればするほど、インセンティブがしっかりと貰え、その他キャンペーン毎に報奨が貰えるという話でし...続きを読む(全514文字)

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    九州三菱自動車販売株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2016年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 技能工(整備・メカニック) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    先輩方々が作業のやり方や効率のあげかた、お客様との会話や情報の引き出しかたなどを1から優しく教えていただけます。
    また、待ち合いの作業などは...続きを読む(全170文字)

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    九州三菱自動車販売株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社風が古臭く、メーカーの意向を受けない地場ディーラーでありながら、メーカーの御用ききのような感じでがっかりでした。また、野球部のOB等がかなり役職を占め...続きを読む(全203文字)

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    九州三菱自動車販売株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年1月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社してからのギャップは、労働時間、つまり、時間管理がまったくされていないことです。仕事の量が多すぎて、帰宅時間が、ほとんど22時半から23時頃になりま...続きを読む(全155文字)

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    九州三菱自動車販売の 他のカテゴリの口コミ

    九州三菱自動車販売株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年10月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    無理に引き止められたりすることもなく退職することができます。労いの言葉をくれたり円満な退職ができました。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全194文字)

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    九州三菱自動車販売株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年7月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ボーナスは年2回でます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収はほぼ上がらないと思ってよいかなと思います。インセンティブは月毎ではなく...続きを読む(全189文字)

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    九州三菱自動車販売株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年5月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新人をきちんと教育する部署があります。名刺の渡し方や電話応対、その他さまざまな社会人の心得を教えてくれました。特に電話応対はその後の職にも役...続きを読む(全340文字)

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    九州三菱自動車販売株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性は営業・事務問わず積極的に採用している。育休や産休もきちんと取られている印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職になりづら...続きを読む(全112文字)

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    九州三菱自動車販売株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    いわゆる基本給等の金額は高くも低くもない。賞与はディーラーの中では比較的高い。
    一方で引かれものがかなり多く、年収が450〜500ある人が月...続きを読む(全139文字)

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    九州三菱自動車販売株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    シェアの少ないメーカーのためトヨタのようなお客様がどんどん来られるような環境には当然ない。
    一方で既存客のフォローに力を入れており、また車は...続きを読む(全123文字)

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    九州三菱自動車販売株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    三菱自動車のシェアは少ないが、スズキも取り扱っていることや、不動産資産などもあり業績は安定している。
    コロナ禍などのじきでも賞与は支給されていた。続きを読む(全79文字)

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    九州三菱自動車販売株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員教育には非常に力を入れており、新人の研修は長くて半年間。専用の研修施設がある。一方で現場の人手不足は深刻で、新人が新車点検整備施設にまわ...続きを読む(全111文字)

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    九州三菱自動車販売株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年11月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    頑張ればそれなりにボーナスに反映されるところは良い。

    カーディーラーで比較すると、月収が非常に低く、手取り10万ほど。
    【気になること・改...続きを読む(全126文字)

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    九州三菱自動車販売株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年11月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性優遇しようとすら雰囲気はあったが、土日休みではないので、そこが懸念点ではある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    育休等も取りやす...続きを読む(全97文字)

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    小売り(自動車・バイク)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    WEIWEIホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    面接時にほぼ残業はない、その日終わらせるべき仕事が終わってなければある、と聞いていたが、仕事が終わっていてもパワ...続きを読む(全99文字)

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    南九州スバル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 その他のサービス関連職 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    特殊なエンジン。ラリーメカニックとして参戦。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社時はサービス残業だったのでその当時からするとかなり...続きを読む(全170文字)

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    ネッツトヨタ岩手株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    個々の良い所を伸ばしていこうみたいな社訓を掲げていますが、全くそんな事はありません。パワハラ、モラハラ、セクハラ...続きを読む(全94文字)

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    東京スバル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的に社員通しフレンドリーで仕事しやすいです。お店によりますが。。
    また本社のかたも基本的には元、店舗の方なので、相談もしやすいです。続きを読む(全74文字)

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    岩手トヨタ自動車株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    優しい人が多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    優しい人が多いが、変わっている自己中なひとも結構いるため場の雰囲気を乱しやすく、思...続きを読む(全88文字)

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    株式会社あさひの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社前に思っていた通りの仕事内容だった。
    実力主義で、繁忙期は来客数が多すぎて業務がパンクしそうだと思っていたが、予想通りだった。
    【気にな...続きを読む(全181文字)

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    ネッツトヨタ福岡株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修が約1ヶ月ほどみっちりとありますし、教えてくださる社員の方々も気さくな方ばかりで楽しかったです。
    商談のロープレなども研修中に複数回あり...続きを読む(全116文字)

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    スバル東北株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後に業務に携わる中で、評価や役割分担において年功序列の影響がやや強いと感じる場面がありました。
    経験の重視は...続きを読む(全148文字)

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    京都日産自動車株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    日産専門学校から入社がしやすく、9割がその卒業生
    【気になること・改善したほうがいい点】
    店舗にもよるが、仕事量と人員数があっていなく、仕事...続きを読む(全90文字)

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    茨城トヨタ自動車株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    トヨタのシステムを使用しているので、他社では通用するレベルではなく、他社との交流をすると、自分の能力のなさを痛感した。続きを読む(全79文字)

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    九州三菱自動車販売の 会社情報

    基本データ
    会社名 九州三菱自動車販売株式会社
    フリガナ キュウシュウミツビシジドウシャハンバイ
    設立日 1951年4月
    資本金 4億9900万円
    従業員数 692人
    代表者 城戸﨑建二
    本社所在地 〒810-0022 福岡県福岡市中央区薬院3丁目2番23号
    電話番号 092-521-1411
    URL https://www.kyushu-mitsubishi-motors.co.jp/company/outline/
    NOKIZAL ID: 1415571

    九州三菱自動車販売の 選考対策

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