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両備ホールディングス株式会社 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

両備ホールディングスの店長・店長候補の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全4件)

両備ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.8
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.4

両備ホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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両備ホールディングスの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 4

両備ホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年01月02日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
13年前
店長・店長候補
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い社員でも目標を設定してクリアすると評価される
公休、有給の消化も上昇しており、社内での消化率アップへの動きが見える。
実績も着実に上がって...続きを読む(全183文字)

両備ホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年10月04日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
5年前
店長・店長候補
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
交通インフラを中心に幅広く事業展開している会社だが、利益の中心は岡山市街地の再開発である。岡山市と倉敷市に人口流入している状況が続く間は、県内...続きを読む(全236文字)

両備ホールディングス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年10月04日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
5年前
店長・店長候補
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本部のほうで法律の変更への対応や福利厚生の充足を考えてくれているので、働く分には特に不満はない。
健康管理には非常に気を使っていて、健診とその...続きを読む(全230文字)

両備ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年10月04日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
5年前
店長・店長候補
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内規定で明文化された昇進基準がある。グレード制で基本給の大枠が決まり、業績や職務で調整される。グレードごとに特定講座の受講、資格の取得が義務...続きを読む(全227文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

両備ホールディングスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2018年頃

投稿日:2024年5月19日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが低いこと。1回分の支給額は大体基本給の1ヶ月分程度。役職がついて給料が上がるまでは実家を出ての一人暮らし...続きを読む(全86文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年9月21日
回答者:

【良い点】
福利厚生は岡山県の企業の中では良い方である。金融機関では当たり前ではあるが、有給と土日休みをつなげて10連休を毎年1回取ることができる。この1...続きを読む(全488文字)

在籍時期:2012年頃

投稿日:2023年11月12日
回答者:

【良い点】
育休産休はしっかり取得できる。育休あけに事務職など配置転換もしてもらえることがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
手術機器は重いも...続きを読む(全167文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年7月2日
回答者:

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
自由な社風と謳っているが、実際には放任、適当という方が合っている。基本的に現場任せなので何か...続きを読む(全149文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2019年7月24日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ売り上げをのばしても
歩合になりません。
残業するのが当たり前という教えのもと
働いてましたが、タイムカー...続きを読む(全196文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

両備ホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 両備ホールディングス株式会社
フリガナ リョウビホールディングス
設立日 1910年7月
資本金 4億円
従業員数 2,500人
売上高 352億5800万円
決算月 3月
代表者 松田敏之
本社所在地 〒704-8112 岡山県岡山市東区西大寺上1丁目1番50号
電話番号 086-232-2118
URL https://www.ryobi-holdings.jp/
NOKIZAL ID: 1573768

両備ホールディングスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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