東急グルメフロントの新卒採用・就職・企業情報

株式会社東急グルメフロントの社員・元社員による総合評価は2.8点です(口コミ回答数76件)。ESや本選考体験記は11件あります。基本情報のほか、株式会社東急グルメフロントの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

東急グルメフロントの 就職難易度・マッチ度

マッチ度の見かた
ここでわかること
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  • 重視する項目
  • あなたとのマッチ度

就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社東急グルメフロントの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社東急グルメフロントの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

東急グルメフロントの 本選考情報(ES・体験記)

本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機面接での質問と回答を公開しています。

  • エントリーシート
  • 本選考体験記

株式会社東急グルメフロント

店舗運営マネジメント職(総合職)
通過
Q. 学生時代に力を入れたことについて教えてください。
A. 私は学生時代「様々な考えや意見を聞く」という点に力を注いできました。 きっかけは講義内でのグループワークです。 意見交換をし、自分とは違う環境や経験をした方の考えを聞く中で、自分にはない意見を聞くことが自身の視野を広げることに繋がっていると実感しました。 意見に「間違い」などなく、多角的に捉えることで新たな発見があると気付き、そうした変化から自分の考えを積極的に発信することができるようになりました。「様々な考えや意見を聞く」ことで多角的なものの捉え方と積極性が身に付いたと感じています。
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公開日:2022年7月25日
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東急グルメフロントの インターン情報(ES・体験記)

  • エントリーシート
  • インターン体験記

株式会社東急グルメフロント

総合職 / 店舗運営マネジメント職(総合職)
通過
Q. 志望理由を教えてください。
A.

人々の暮らしに密接に関わる事業に強い関心があります。中でも、飲食は生活の中で最も身近なサービスのひとつであり、人々の心と身体を支える大切な要素だと考えています。貴社は、東急線沿線に根ざし、駅や商業施設と一体化した店舗展開をされており、「交通インフラと食の融合」を実...続きを読む(全394文字)

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公開日:2025年8月8日
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株式会社東急グルメフロント

総合職
通過
Q. 東急グルメフロントのインターンシップに応募した理由、学びたいこと
A.

食とビジネスの融合への興味と、貴社の総合的なアプローチに興味を持ったためです。飲食店のアルバイトで食を通して接客したことによってお客様が笑顔になることにやりがいを感じてきた経験からそう考えています。貴社は、多様な飲食ブランド展開し、常に変化する市場への柔軟なアプロ...続きを読む(全392文字)

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公開日:2024年3月27日
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株式会社東急グルメフロント

冬期インターンシップ
通過
Q. 東急グルメフロントのインターンシップに応募した理由、学びたいこと(400文字以内)
A. 私の強みである粘り強さを貴社でどのように活かすことができるか確かめたいからだ。私は大学の文化祭運営サークルで、研究室と子どもというこれまで文化祭に参加していなかった2つの層を取り込むために、子ども向けの○○企画を立案・運営した。研究室への交渉や新しいターゲット層に向けた広報など新規企画ならではの壁が多くあったが、結果として50名以上の参加者を集めることに成功した。この経験から、課題解決のための新たな取り組みを実行する粘り強さを身に付けた。貴社はオリジナルブランドの開発やフランチャイズの導入などを通して新たな取り組みを積極的に展開しており、社会の変化を見逃さず常に挑戦する姿勢を持っていると強く感じている。本インターンシップで、貴社の「高い開発力の秘訣」や「ニーズに応えたサービスを展開するうえでのこだわり」を学びたい。そして、私の粘り強さをどのように活かして貴社に貢献できるかを確かめたい。
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公開日:2023年9月13日
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株式会社東急グルメフロント

総合職
通過
Q. 東急グルメフロントのインターンシップに応募した理由、学びたいこと(400文字以内)
A. 社会の変化に合わせて新たな挑戦をし続ける貴社の事業を体感したいからです。私は大学の文化祭を運営するサークルで、研究室と子どもというこれまで文化祭に参加していなかった2つの層を取り込むために子ども向けの○○企画を立案・運営しました。この経験から、改善点を分析することで課題を明確にし、解決策として新たな取り組みを考案することのやりがいや面白さを実感したと同時に、潜在ニーズに気づくことの難しさを痛感しました。貴社はオリジナルブランドの開発に注力したり、飲食事業によって街づくりに貢献したりと、社会の変化を見逃さず新たな取り組みに挑戦する姿勢を持っていると感じています。本インターンシップを通じて貴社で行われている、潜在ニーズを発見し、それに応える新たなサービスを提供するプロセスを学びたいです。また貴社で活躍するために自分に不足している点を明確にして自分の強みに変えるべく成長したいと考えています。
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公開日:2023年9月13日
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株式会社東急グルメフロント

総合職
通過
Q. インターンシップを通して何を学びたいか。
A. 食を通じて人々の生活を豊かにするべく、必要なスキルやマインドを体得したい。 私は接客のアルバイトにおいて、対面だからこその付加価値をご提供できるように 意識している。そのため、人々の日常に寄り添う貴社の業務に魅力を感じた。実習や グループワークを通してお客様の生活に密着する貴社の社風を肌で感じたい。
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公開日:2023年8月21日
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株式会社東急グルメフロント

総合職
通過
Q. 東急グルメフロントのインターンシップに応募した理由、学びたいこと(400文字以内)
A. 現場が起点となる柔軟な対応力OODAを培い、「消費者感覚」を養いたいからです。アフターコロナの世界では、駅構内店舗でのイートインのお客様に頼り過ぎては生き残りが難しいということにより、「食事には行きたいけれども、外食はしづらい」という需要に応えることの重要性を実感しています。私は、ケンタッキーフライドチキンでのアルバイトを通して、テイクアウトやドライブスルーの強化の重要性を実感することができました。このような経験を、外食産業市場の動向や飲食ビジネスの仕事を学ぶ際に活かし、実際に貴社が運営している店舗を見学することで、お客様の多様なニーズに応えることができるような「新商品の開発」に取り組みたいと考えています。また、人の成長を支える場を作り、食を通じて社会に貢献することができる店長職についての知識も深めることで、店舗での販売やホテルへの卸売などの拡大にも繋がるブランド価値向上の秘訣も学びたいです。
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公開日:2022年6月20日
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東急グルメフロントの みんなの就活速報

東急グルメフロントの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.8
やりがい
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1.2
年収・評価
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2.7
スキルアップ
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1.2
福利厚生
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3.6
成長・将来性
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3.9
社員・管理職
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1.6
ワークライフ
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2.8
女性の働きやすさ
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3.0
入社後のギャップ
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5.0
退職理由
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1.8

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東急グルメフロントの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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3.2
社風・文化
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女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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入社難易度
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2.9
おすすめ度
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東急グルメフロントの 社員の口コミ・評判

株式会社東急グルメフロントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日:2026年1月21日
回答者:

【良い点】
東急グルメフロント・渋そばのアルバイト教育体制は、マニュアルが整備されており、業務内容が明確で未経験でも仕事を覚えやすい点が良いと感じた。
【...
続きを読む(全195文字)

株式会社東急グルメフロントの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日:2026年1月21日
回答者:

【良い点】
渋そばでは、効率的なオペレーションや忙しい時間帯での対応力など、多くのことを学ばせてもらった。
【気になること・改善したほうがいい点】
学業と...
続きを読む(全168文字)

株式会社東急グルメフロントの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日:2026年1月21日
回答者:

【良い点】
回転率重視でオペレーションがシンプル
渋そばは「早い・安い・安定」が軸だから、 作業がマニュアル化されていて覚えやすいのが魅力。
初バイトで...
続きを読む(全166文字)

株式会社東急グルメフロントの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日:2025年9月30日
回答者:

【良い点】
評価が上司と部下のコミュニケーション次第な部分が少なからずある。上司と良好なコミュニケーションが日頃から取れていれば納得できる評価を受けられる...
続きを読む(全245文字)

株式会社東急グルメフロントの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年5月20日
回答者:

【良い点】
パートの社員さんが優しく、いろいろ教えてくれたり、フォローしてくれたので助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長や社員さんがい...
続きを読む(全154文字)

株式会社東急グルメフロントの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年5月20日
回答者:

【良い点】
コロナの際、勤務経験が浅いのに手当がしっかり出た。まだほとんど働いていないし、仕事も覚えたいなかったのに、こんなにもらっていいの?政府から出て...
続きを読む(全97文字)

株式会社東急グルメフロントの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年5月20日
回答者:

【良い点】
店長がいない時は、店の飲み物が自由に飲める。フードも閉店時に余っていたものは持って帰っても...。休憩時間には合法的にドリンクを飲んでも良い制...
続きを読む(全212文字)

株式会社東急グルメフロントの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年5月20日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
電車好きで入社したのに、飲食店に配属された社員さんはモチベがとても低い。転勤も多いと言っていた。電車関連の業務につ...
続きを読む(全97文字)

株式会社東急グルメフロントの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年12月9日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の店舗をある程度自由に運営できるのは魅力じゃないかと思う。ただ、休みの日に呼ばれたり、電話があったり、責任感が...
続きを読む(全101文字)

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東急グルメフロントの 学生の口コミ・評判

株式会社東急グルメフロントの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年06月20日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

株式会社東急グルメフロントの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年06月20日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

株式会社東急グルメフロントの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年06月20日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

インターンシップ時にフレックスタイム制(コアなし)で柔軟勤務、寮完備、...続きを読む(全77文字)

株式会社東急グルメフロントの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年06月20日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

株式会社東急グルメフロントの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年06月20日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

株式会社東急グルメフロントの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年04月12日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

東急線沿線で店舗の展開、FC経営を行っている会社。駅構内のしぶそばから、TWGなどの高級店のFC経営を担っていたりと、様々な形で飲食店の運営に携われ、やり...続きを読む(全83文字)

株式会社東急グルメフロントの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年04月12日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

既に手がけている店舗の幅が広いので、これからはその経営に力を入れるとのことだった。また、FCだけではなく自社で運営する店舗が弱いイメージを持ったのでもっと...続きを読む(全98文字)

株式会社東急グルメフロントの口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年04月12日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

東急グループのうちの一つであり、コロナ禍で売上が落ち込んだ時でも給料は減...続きを読む(全78文字)

株式会社東急グルメフロントの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2025年04月12日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

株式会社東急グルメフロントの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年04月12日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

東急グルメフロントの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

東急グルメフロントの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

東急グルメフロントの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社東急グルメフロント
フリガナ トウキュウグルメフロント
設立日 1965年11月
資本金 1億円
従業員数 157人
代表者 馬場隆光
本社所在地 〒152-0003 東京都目黒区碑文谷6丁目7番22号
電話番号 03-3793-4521
URL http://www.tokyu-gf.jp/
NOKIZAL ID: 1576834

東急グルメフロントの 業績データの推移

株式会社東急グルメフロントの2011年
売上高
----
営業利益
----
11年
連結・単体
単体
資産合計
(円)
13億662万
純資産
(円)
6億5510万
売上高
(円)
----
営業利益
(円)
----
経常利益
(円)
----
当期純利益
(円)
1527万
利益余剰金
(円)
----
売上伸び率
(%)
----
営業利益率
(%)
----
経常利益率
(%)
----

※参照元:NOKIZAL

東急グルメフロントの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。