この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ボーナスは他の会社に比べて多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の会社に比べて基本給が少ない。
転職を考える大きな理由である。続きを読む(全78文字)
河野電気株式会社 報酬UP
河野電気株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜300万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、河野電気株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に河野電気株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
ボーナスは他の会社に比べて多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の会社に比べて基本給が少ない。
転職を考える大きな理由である。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
一人一人の実力があるため、社内の協力体制が整っている。昔からある会社のため、業者間の繋がりが深く、仕事がとぎれない。板金、塗装、配線を一貫して...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
女性社員でも働きやすい環境ではある
【気になること・改善したほうがいい点】
仕方ないと思うが電気工事士をしている女性社員はいない。
皆事務方を...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
若い社員が多いのでプライベートでも遊びに行けるほど仲のいい社員はすぐ出来ると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、皆仕事に対...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
全体的に会社はどんどんいい方向へ向いていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、会社が成長するのを待つより転職した方がいいと思う。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
若い方が多いので仲のいい先輩ができやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
基本社員が向上心がないので、キャリアアップを目指す方には向いてない続きを読む(全80文字)
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【良い点】
有給は取りやすい環境ではある
【気になること・改善したほうがいい点】
1ヶ月に一度はある土曜出勤が非常に不愉快である
会社は完全週休二日制を渋...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
自分は作業が好きではないのでなんとも言えないが、作業が好きな方はすごく向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
職人仕事なの...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
いつでも有給が取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助も無く、社宅も実質ないようなものである。
全体的に福利厚生は最低限...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
新入社員への研修が手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
2年目、3年目研修とあるが、内容が薄くやる意味が無い。やった気になってる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
中小企業としては、給与、ボーナスが多いと感じる。残業代は出ないため人によっては長時間労働をしいられるが、容量が良い人ならば19時くらいに帰るこ...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
三菱電機ビルソリューションの良かった点として、まず親会社である三菱電機の安定した基盤に支えられた堅実な経営が挙げられます。特に、ビル管理やエレ...続きを読む(全504文字)
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【良い点】
中途採用でも本人の経験や能力から適切な年収が採用される。
また、成果を出し続けることで昇給・昇格は可能。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
営業という仕事をしている性質上、お客様とどれだけ話をして結果を出すことができたのかが大切であり、自分の成果次第で年収が変わるという部分が良い。...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
20年前は(現在は社名がエス・バイ・エルからヤマダホームズへ変わりわかりませんが)事務職の契約社員、パート社員、アルバイト社員も一年に一度評価...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
夜勤、残業をし多分はしっかりと貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に時期によっては夜勤がないので平均の水準以下の収入になってし...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
個人的にかなり貰えている印象がある。賞与は夏冬2回あり、新卒2年目の段階で年間100万以上はもらえる。最近の賃上げの追い風もあり、しっかりと働...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
前職は営業職として働いていましたが、非常に過酷な環境でした。特に残業が多く、業務が終わらない日々...続きを読む(全605文字)
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【良い点】
昇進にかかわる昇給などの制度が決められているので、ある一定の役職までは順調に昇進ができ、それに伴い給与も上がっていくとおもいます。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
若手は一律で給与・等級が上がる印象。相対評価なので、年収に良くも悪くも大きな差はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
極端に評価を下...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
契約本数増えれば増えるほどお金を稼げる。
本人の努力次第で若いうちから稼ぐことができるのでそんな方には良いと思う。続きを読む(全63文字)
会社名 | 河野電気株式会社 |
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フリガナ | カワノデンキ |
設立日 | 1958年12月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 126人 |
売上高 | 35億884万6000円 |
決算月 | 7月 |
代表者 | 南公憲 |
本社所在地 | 〒870-0816 大分県大分市田室町8番33号 |
電話番号 | 097-544-3131 |
URL | https://www.kawanodenki.co.jp/ |
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