回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界の中で比べて給与・賞与は貰っている方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度については、具体的にどのような基準の...続きを読む(全107文字)
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株式会社響映
株式会社響映の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜375万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社響映の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社響映で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
業界の中で比べて給与・賞与は貰っている方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度については、具体的にどのような基準の...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
他のブライダル業界の似ている職種などと同じように給料を最低でも20万の代にのせている
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の上がり幅...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
残業代はしっかり支給されます
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がかなり低いので、残業代がないと生活が厳しいです。基本給と賞与だ...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
AIが発達してきている世の中ですが、一部は分かりませんが事業全体がAIに乗っ取られることは無く、長期的に見ても無くなることのない仕事であると...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
入社して暫くは定期的に新入社員研修として、音響や照明に関する基礎知識や実習・そのほか電源やビジネスマナーに関する基礎知識を学ぶことができるた...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
イベントの音響や照明など、派手さを期待して就職を検討している方にはおすすめしません。どちらかと言えば、企業の式典...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
女性の社員が非常に多く、性別によって働きにくさを感じることはありません。また、産休や育休を取っている社員も数名おり、仕事に復帰されている方も...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
しっかりお休みは頂け基本的にシフト制で宴会状況に合わせて出勤時間が決まるので照明などのイベント業界の中では時間がある程度決まっている。
【気...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
ホテル勤務でも応援で他の営業所に行き仕事を手伝ったりイベント関係の部署に行けばLIVE関係や色んな分野の音響や照明の仕事を経験する事が出来る...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍出来る場所だと思います。男女で作業内容が違うなどもなく、男女の比率も関東の方では女性の方が多いです。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
基本的な音響、照明、映像の知識などが仕事上でつく事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ライブなどの本職の方に比べたら業務とし...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
福利厚生などはしっかりしている
住宅手当あり
産休や育休なども取れて復帰されることもおおい
自分のペースで仕事が可能であるし
人間関係もよく...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
給与面に関して。ボーナスは年3回と、業界内ではかなり優遇されていると思う。月の給与と業務内容がバランス取れていないのではと感じる時がある。
...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
給与に関しては、業務内容や求められるスキル、またこの働きやすい環境を考慮すると、アルバイトとしてはかなり高水準ではないかと思います。入ったば...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
設計職としては、比較的高い水準の年収だと思う。資格手当が非常に大きいので、モチベーションにつながります。
評価制度は、成果だけでなくプロセ...続きを読む(全142文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がブラックボックス。基本給も上がりづらく、賞与も会社業績に依存しているためほぼ無いに等しい。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
給料の不満点は一切ありません。賞与も1年目で50万程貰えます。また、業績が良いと4月に臨時賞与が貰える事もあります。昇進は、問題を起こさず真...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
年収はそこそこ高い。
評価制度もある程度は自動で上がり主任までなれるが、それ以降は実績により評価される。評価分に対して給料も上がるためそこは...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
年収は年に合わないくらい多く頂いていました。家を売ると利益率に応じてインセンティブが上乗せされるため、上手くいっているときは月給が2倍以上に...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
賞与は他社と比較して特段多い水準ではありません。異包で、日常の業務におけるインセンティブ制度は比較的充実しており、努力次第では期待できます。...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
頑張っただけ数字になり見えるので、評価されやすい点は良いと思う。反対に出来ていない人が見えやすい点も存在する。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
年収は昇格と職能で総合的に上がって行きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の評価点が年間を通してしかわからなかったので、何度...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
賞与はなし。
評価は年2回で実績を出したら、評価されれば、昇進はしっかりする。
一応、各職務の要件表などは存在する。
売る営業職であれば20...続きを読む(全96文字)
| 会社名 | 株式会社響映 |
|---|---|
| フリガナ | キョウエイ |
| 設立日 | 1971年4月 |
| 資本金 | 1580万円 |
| 従業員数 | 150人 |
| 売上高 | 18億9615万円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 柴田信幸 |
| 本社所在地 | 〒606-8114 京都府京都市左京区一乗寺北大丸町9番地 |
| 電話番号 | 075-701-7670 |
| URL | https://www.kyoei-grp.jp/ |
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