日本タイガー電器の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
自分は新卒入社でしたが、新人育成の体制が整っていない一方で求められる能力のハードルが最初から高かったように感じま...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用を始めて間もなかったこともあってか、新人を教育するノウハウはなく、至らない部分についてその都度指摘という...続きを読む(全191文字)

【良い点】
完全週休二日制だけは守られていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
「残業は美徳ではない」と宣いながらも慢性的な長時間残業が当た...続きを読む(全276文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
募集職種と実際の職種が大幅に異なる。社内研修があり未経験OKという話が、実際には退職者の引継ぎ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
WEBデザイナーで採用されたが、入社したらDTPオペレーターだった。
入社後に研修があると言わ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
比較的、女性の働きやすい状況が整っています。特にパートで働く分には、比較的融通も利きやすいので、家庭との両立も難しくはないと思います。
【気...続きを読む(全217文字)

【良い点】
正社員の場合は完全週休二日で、土日に出勤が必要となることはまれです。パートの場合は土曜日の出勤が求められたりしますが、その代わり残業は少なめ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
女性でも活躍できる職場です。また意欲次第で色々な仕事に関わることができます。表向きに「改善」を掲げているので仕事の制度や効率をあげる為の提案...続きを読む(全234文字)

今はわかりませんが、私が在籍している時は入社・退職がはげしかったです。
無理難題を押し付けられます。意見を出せば全否定で、しんどくなって辞めてしましま...続きを読む(全181文字)

即戦力を必要としています。人材不足で残業、昼食の時間もままならない毎日、それを埋める様子を感じる事が出来ずかなりピリピリしています。女性の怒号が飛び交い...続きを読む(全200文字)

【良い点】
評価制度は初めのうちは年功序列だった。所長、次席など役職がつけば昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスにあまり差がない...続きを読む(全83文字)

【良い点】
事務職は給料が安いし、年収はかなり低くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がほとんどなくて、ボーナスも寸志しかもらえなかった。続きを読む(全77文字)

【良い点】
一定の評価はある。資格習得補助は充実していたので、頑張ればたくさん取得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前と入社後の話が違...続きを読む(全84文字)

【良い点】
人事考課と目標管理で成績が明瞭になっている。
個別レビューも実施されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
40代以降で、役職にな...続きを読む(全89文字)

【良い点】
2025年になり新入社員は初任給35万円に、また全従業員が基本給アップという形になり、それに伴い残業代もアップした結果、年収はある程度伸びた。続きを読む(全77文字)

【良い点】
毎年昇給はありますし、ボーナスも低くはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が適当な感じがするので年功序列かなと思いま...続きを読む(全103文字)

【良い点】
毎年必ず上がる。今は業績がいいので特に若手は上がり幅が大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手のうちは他業種に含めて高いが、主...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がかなり少ない。
ボーナスも複数倍になっても、あまり大した金額にならない。入ってとても後悔した。歩合も大し...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ベースアップはなく、給与が上がることはほぼない。昇給も社長が決め、算定式はなく、社長の言い値で決まる。賞与につい...続きを読む(全452文字)

【良い点】
昇給はありますし年に3回賞与あります
年収は近隣の大阪や京都に比べたら
安いです賞与無ければ生活できません
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全299文字)