ハワイ商事の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
充実した福利厚生等は一切ありません。
残業等もないため、基本的に毎月の給料も変わらず定額料金な事が多いです。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
成長・将来性は全く感じられませんでした。
コロナの影響もあり、もともと衰退気味の経営がさらに加速したイメージです...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収が上がることは無いと思います。
決定権は社長が全ての会社のため、給料・待遇面の交渉をする場合は直談判をする必...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ・キャリアアップ体制は全くありません。
部署によるかもしれませんが、業務内容も毎日かわりばえしない業...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列を感じられる会社のため、管理職までの道のりは長いと思います。
また、普通の社員と待遇や給料面でそこまで差...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
40～50代又はそれ以上の年代の男性社員が多いため、若い女性だと同じ年代の社員がいないため働きづらいと感じる可能...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
平均年齢が高いこともあり、ネットで簡潔出来る作業も未だに紙で対応する事が多く、紙での発行・管理に煩わしさを感じました。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、コロナにより経営が傾き将来的な不安を感じました。
当時同じ時期に入社した社員もどんどん辞めていき、風通し...続きを読む(全107文字)

【良い点】
女性は働きやすいと思います。
男女関係無い仕事をしているのでキャリアをのばしたいかたには良い会社です。続きを読む(全57文字)

【良い点】
仕事内容も皆で共有出来ていて安心感はある。だれにでもアドバイスを頼れる雰囲気ではあるので、そこも安心感がある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全105文字)

【良い点】
入社を決めた理由は、『お客様の体型に合わせた最高の既製品を作る』という理念に強く共感したから。
入社後、期待していた通り採寸やフィッティング...続きを読む(全231文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗ガチャで全て決まる。短気な上司の下でパワハラを受けた。暴力は無かったが、毎日怒鳴られた。少...続きを読む(全214文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
時間内にできる業務量ではなかったため
毎日残業をしていましたが、年俸制ということで残業代はつきませんでした。残業...続きを読む(全204文字)

【良い点】
入社前にカラー番号やサイズ番号の勉強をしておかないといけない。(例えば01→sサイズなど)入社日に本社の方でテストがあり90点以上取るまで再...続きを読む(全274文字)

【良い点】
入社の決め手は元々好きでよく買っていた為。全国転勤ありの仕事がしたかった為。
トレンドを取り入れたもの、ベーシックなもの、華奢な人からふくよ...続きを読む(全339文字)

【良い点】
想像以上に年休が取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
思っていたより体育会系で昔ながらの会社という雰囲気が強い。DXを推進し...続きを読む(全109文字)

【良い点】
オフィスが綺麗、上場企業なのでつぶれない、という、浅はかな理由で決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職であったが、全く担当...続きを読む(全191文字)

【良い点】
販売スタッフは、人によって違うのですが大半は感じ良く優しい先輩ばかりで、書類作業などもやってる内に覚えられるような、単調なものでしたし接客に...続きを読む(全107文字)

【良い点】
ラコステのブランドが好きでよく服を買っていたので好きな会社で働く事に魅力を感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
わかっていた事で...続きを読む(全169文字)

【良い点】
昇給はしやすい。
真面目にコツコツ働いていれば上がりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業をするのが当たり前の環境だったこと...続きを読む(全104文字)