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株式会社オンワード樫山

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オンワード樫山の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全167件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オンワード樫山の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オンワード樫山で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オンワード樫山の 社員・元社員による会社の評価

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やりがい
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入社後のギャップ
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退職理由
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オンワード樫山の 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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3.2
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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オンワード樫山の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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167件中1〜25件表示

株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 商品企画 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
活気があった。
基本的には面接時の説明と異なることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ファッションの会社で働いているというより...続きを読む(全98文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    もっと華やかさを想像していたが以外に雑務が多く地味な仕事もとてもおおかった。そういう意味ではギャップがあったと思うが、今になって思えばそいう...続きを読む(全85文字)

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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人がとにかく良いです。割と古めの企業なので体育会系なノリの人が多いですが、温厚で優しい人が多い印象でした。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全82文字)

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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    想像していた通り。
    いろんな制度などはしっかり入社前に質問などでかくにんしていたほうが良い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ギャップ...続きを読む(全82文字)

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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 販売スタッフ その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生、大手の安心感、ボーナスも新卒でも初めから一定もらえる。
    頑張っても頑張らなくてもお金は入る。
    店予算達成したらインセンティブある。...続きを読む(全187文字)

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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2025年10月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 19年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    様々な年代の人と関わるので常に新しい気持ちで仕事ができた。楽しかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    閑散期が売り場が暇すぎて時間...続きを読む(全85文字)

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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ファミリーセールで土日出勤にかりだされる
    しかも連休にファミリーセール実施することが多いので
    3連休とかはよくつぶれる続きを読む(全79文字)

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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2004年頃

    投稿日: 2025年7月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 22年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    見て学ぶ方式で、教育はなしでした。でも、周りに聞ける状況だし、1人勤務もなかったので安心でした
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にはなし続きを読む(全79文字)

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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年7月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 販売スタッフ その他 契約社員

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    【良い点】
    大手なので、オンワード樫山に勤めていたというとどこに行っても認知され、転職に有利でした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    はいりたい...続きを読む(全174文字)

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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年6月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    働いている人は有能でパワフルな方が多い。実際学歴も高くコミニュケーション能力も長けている人が多い。やや論理性、数値には弱い体質だか持ち前の人...続きを読む(全175文字)

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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年5月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    自分の所属しているブランドではなくても、ファミリーセールなどで好きなブランドものを社販できる点が嬉しかったです続きを読む(全61文字)

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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    とくにない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入る前はとってもいい会社に違いない!と思って入ったが、中身はまるで昭和ちっく。もっと、...続きを読む(全159文字)

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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特にない。
    服を社販で購入出来るくらい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    古くからいる、お局様みたいな店長の意見が強い。
    また営業も...続きを読む(全192文字)

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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年2月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大手企業だったので入社を決めました。
    新入社員は大切にされている印象。
    新入社員は研修などもあった。続きを読む(全56文字)

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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大手企業のため新卒入社での研修制度はかなりしっかりしている。人事制度も整っている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    想像していた通り...続きを読む(全132文字)

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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年12月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    いい人もいれば、よくない人もいて、職場やブランドによりけり。
    店長と切磋琢磨して仲良く働ける人とそうでないことも...続きを読む(全82文字)

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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年11月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    【入社理由】大企業であること。取り扱うブランドが複数あり年齢層が幅広いため、長く働けると思った。
    【ギャップ】自分が配属された店舗が良かった...続きを読む(全181文字)

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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年10月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 ブランド・プロダクトマーケティング 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    入社理由としては若いうちから大きな裁量を任せてもらえそうだと思ったから。結果的には、入社2年目で何十億単位の仕入れを任せてもらえたため、その...続きを読む(全99文字)

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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年10月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 店長・店長候補 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ある程度大きい会社なので保証がしっかりしている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    希望していたブランドには大半が入れない、店舗によって...続きを読む(全86文字)

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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年9月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 販売スタッフ その他 契約社員

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    【良い点】
    接客販売の仕事がしたかったのと服にも興味があったので入社しました。
    入社後のギャップはいい意味で大きく、部署にもよるしその当時のことなので今...続きを読む(全151文字)

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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年8月23日

    回答者: 社員・元社員 女性 12年前 店長・店長候補 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    店舗スタッフだったので、晴れやかな華やかな世界に憧れている、人と話すのが好き。自分からお洋服を売って行きたい人は楽しめる職場環境。
    【気にな...続きを読む(全218文字)

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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2024年6月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 販売スタッフ 主任クラス 契約社員

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    【良い点】
    裁縫が同業他社より綺麗なので自分がスーツを選ぶならオンワードだなと思って入社しました。入社後、いいシステムだなと思ったのは、自社のブランドの...続きを読む(全415文字)

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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 店長・店長候補 その他 正社員

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    【良い点】
    アパレル大手の安定企業。
    退職金あり。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく体力勝負。
    体育会系気質。
    体力がない人は辞めていく...続きを読む(全81文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人財担当の方の雰囲気や話し方などは優しく、穏やかな印象だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前に希望したブランドに配属される...続きを読む(全87文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内環境が良い
    会社が綺麗だし、働きやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給が少なく給料がずっと低いとの話を聞く
    残業は事前に申...続きを読む(全148文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    167件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    オンワード樫山の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 商品企画 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的な内容は備わっている。男性の育児休暇取得の促進もあるので、今の時代にみあった内容は準備されている。続きを読む(全58文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 商品企画 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    規模が大きいため、突如業績がガタ落ちするようなことはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    アパレル自体が斜陽産業に属するため、劇的...続きを読む(全91文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 商品企画 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    裁量が与えられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与が業績に応じて変動するが、その比率が大きく、担当するブランド、部門によってか...続きを読む(全82文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 商品企画 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的にはOJTといった感。本社勤務中心にはなるが、語学習得支援もあり、意欲があれば様々活用できる。続きを読む(全56文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 商品企画 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    役職者も複数存在するし、役員を意図的に女性から任命しようとする側面がある。大きい会社故に社会の目を気にしつつ応える体制。続きを読む(全66文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 商品企画 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大企業ゆえに労働基準法に則った運用なので、ある程度バランスの取れた働き方ができる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ファミリーセールの...続きを読む(全123文字)

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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 商品企画 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    人を個として見るより、リソースとしてとらえる上長が多く、気に入られるか気に入られないかで昇進スピードが変わる。続きを読む(全75文字)

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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 商品企画 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大企業がゆえに守るべき点は守られている。安定を求めるならば。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    若手登用と謳いながらも、配属先に左右さ...続きを読む(全107文字)

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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 商品企画 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    配属先に左右される(どの企業も同じかもしれませんが)。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ジョブローテーションが少なく、所属部門、部署...続きを読む(全84文字)

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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2004年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 22年前 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    みなさん育ちが良くて品が良いです。乱暴で粗野な人はあまりいません。年齢や役職は関係なくいろんな会話ができるし、良い人ばかりで人間関係は(個人...続きを読む(全239文字)

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    メーカー・製造業(繊維)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社東京インテリアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 販売スタッフ 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    販売した分だけその後の自分で対応しなければならない商品不良の対応だったりで販売する気持ちが薄れる。商品不良対応の...続きを読む(全102文字)

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    ダイニック株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 製品開発(素材・化成品) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    多角的に事業参入している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事業部ごとの利益格差が大きい。
    事業部間の繋がりがあまりなく、多角的に参...続きを読む(全99文字)

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    菅公学生服株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 法人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    入社前に抱いていた会社のイメージと、実際に働いてみて感じた現実との間には少なからずギャップがあった。説明会では効率的でスマートな業務が強調さ...続きを読む(全216文字)

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    株式会社ストライプインターナショナルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 店長・店長候補 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社の決め手は中途採用の時短社員の募集があったから。今現在はなし。特に相違はなかったと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただ、...続きを読む(全116文字)

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    株式会社ワイエムファッション研究所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    販売員としてのスキルアップにはつながる。入社2、3年間ですぐに店長をまかされたりと自分でお店をきりもりしたり経験を積みたいひとにはとても良い...続きを読む(全497文字)

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    イトキン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与あるって聞いていたのに、在籍期間中に賞与が支払われることはありませんでした。会社業績に応じてなので仕方ないと...続きを読む(全105文字)

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    株式会社ラコステジャパンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人がよい、上司や後輩との距離が近いためコミニケーションが好きな方には向いている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    割とガツガツ接客つく...続きを読む(全110文字)

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    ユニチカ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    面接時、採用担当者が和やかな雰囲気で対応してくださり、それが入社の決め手の一つとなりました。実際に入社してからも、温厚な方ばかりで人間関係で...続きを読む(全96文字)

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    株式会社オーダースーツSADAの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社を決めた理由は、『お客様の体型に合わせた最高の既製品を作る』という理念に強く共感したから。
    入社後、期待していた通り採寸やフィッティング...続きを読む(全231文字)

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    株式会社ノジマの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    店舗ガチャで全て決まる。短気な上司の下でパワハラを受けた。暴力は無かったが、毎日怒鳴られた。少...続きを読む(全214文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    オンワード樫山の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社オンワード樫山
    フリガナ オンワードカシヤマ
    設立日 2007年3月
    資本金 50億円
    従業員数 963人
    ※2017年2月期
    売上高 1410億9600万円
    ※2017年2月期
    決算月 2月
    代表者 大澤道雄
    本社所在地 〒103-0027 東京都中央区日本橋3丁目10番5号
    平均年齢 39.1歳
    電話番号 03-4512-1020
    URL https://www.onward.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1130373

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