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株式会社TANAX

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

TANAXの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全20件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社TANAXの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社TANAXで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

TANAXの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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4.0
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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2.1
福利厚生
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2.3
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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2.8
退職理由
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2.7

TANAXの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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TANAXの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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20件中20件表示

株式会社TANAXの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年4月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 リサーチ・市場調査 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
従来のプロモーションの枠に囚われずに新たな手法への取り組みや投資が行われている点に事業の成長性を見出だせると感じます。歴史の長い企業であり、...続きを読む(全183文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    株式会社TANAXの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    同族経営で良くも悪くも社員を守る意識が強いと感じる。仕事が出来ない社員も辞めさせるような事はしない。続きを読む(全70文字)

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    株式会社TANAXの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年2月8日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 その他の経営管理系関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    物流・梱包市場はマーケットが大きいので独自性が発揮できれば、
    将来性も期待できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    経営センスや成長...続きを読む(全249文字)

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    株式会社TANAXの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    今後の市場を踏まえると、縮小傾向にあり、不安を感じる。クライアント予算もデジタルに移行している様子。続きを読む(全70文字)

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    株式会社TANAXの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    店頭販促物だけでは事業拡大を続けることが難しいため、物流業界へのパッケージなどを作成している。セールスプロモーシ...続きを読む(全124文字)

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    株式会社TANAXの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    店頭販促分野ではそれなりに老舗企業
    【気になること・改善したほうがいい点】
    このままなくなりはしないが緩やかに市場縮小していく店頭販促物分野...続きを読む(全85文字)

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    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    コロナをきっかけに、主力としていた店頭販促市場がかなりのスピードで縮小。デジタル化を広げようとしているが、ノウハ...続きを読む(全102文字)

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    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年8月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新しい取り組みに投資しているところ。あとは産休に入っている女性が多いと聞いている。女性にとっては働きやすい職場なのではないかと思う。
    【気に...続きを読む(全181文字)

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    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2017年1月20日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 15年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    常に新しい事業を展開しているが、成功するかしないかは会社のハンドリングよりも個々の営業マンの力によるものが大きいことがすこし不安。年々方針が...続きを読む(全169文字)

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    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年12月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 その他のマーケティング・企画関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員数は多く、新機軸の事業を興してもまかなえるほど余剰人員がいる。
    (営業は慢性的な人手不足)
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大手...続きを読む(全185文字)

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    2.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年9月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 20年前 法人営業 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    法人営業部に在籍していました。年間の休日は120日程でした。ごくまれに土曜日も出勤していましたが、休日出勤手当てみたいなものが貰えていました...続きを読む(全155文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年10月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    エコ商材、海外事業に力を入れているようでしたが先行きは不透明です。
    エコ商材については再三、拡販するように会議などで言われていましたが、営業はとても忙...続きを読む(全307文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2014年9月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 その他の経営管理系関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    基本的には日本国内の仕事になるので今後先細っていくかもしれません。海外展開も加速させたいようですが商品特性としてあまりうまくいっていません。セールスプロ...続きを読む(全157文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2014年6月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    SP業界では上位に位置し、それなりの地位も築けているように感じる。クライアントや下請け企業とも強いパイプがあるため、今後数年の間に業績が著しく悪化する可...続きを読む(全187文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2014年4月6日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 14年前 その他の素材・化成品関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    会社は社員に無謀な予算を割り当てて酷使しているので、
    業界ではいきおいがあると注目されていますが、中身は
    疲弊しきっています。将来性は期待薄いと思い...続きを読む(全186文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年10月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 21年前 WEB編集・コンテンツ企画 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ライバルきぎょうはたくさんいたのでなかなか将来性と考えると難しい状況だった気がする。現在も企業が残ってるとしたら成長してるとは考えにくく細々としてるので...続きを読む(全153文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年5月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 進行管理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    SP業界の中では大手である事は間違いないです。
    DNP、凸版などの店頭販促の部署が同業になりますが、国内は成熟期になってきている為シェア争いとなってき...続きを読む(全304文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年1月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    各社販促費低減の傾向の中、店頭広告についてはまだ比較的状況はマシなようです。
    「人がお店に行ってモノを買う」ということが無くならない限り、店頭広告は無...続きを読む(全193文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年4月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    最近本社や大きい支店の引越しがあり自社ビル・工場をいくつも所持している。また、海外市場に向けグローバル展開をめざしているので中国にも支社がある。従来クラ...続きを読む(全174文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ・競合先とうまく付き合い売上を伸ばしている。
    ・梱包資材をメインとした取扱いの為、エコが叫ばれているこのご時世の中、包装も簡素化に 向かっているため、...続きを読む(全150文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    TANAXの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社TANAXの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年9月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 グラフィックデザイナー 正社員

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    【良い点】
    大手クライアントが多く、経験がつめそうと感じ入社したがこの点は想定した通り経験がつめた。
    社員の方は良い人が多くいたように思う。
    【気になる...続きを読む(全182文字)

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    株式会社TANAXの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年4月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他職種 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    残業時間が多くないので、プライベートの時間を持ちやすいとおもいます。
    有給もとりやすいです。ライフサポート休暇というシステムがあり、月に1度...続きを読む(全311文字)

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    株式会社TANAXの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年4月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他職種 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    育休をとる社員が多く、また戻ってきても働きやすいです。
    戻ってきた時も、働きやすい部署に配属してもらえるので、子供がいる女性は退職しない傾向...続きを読む(全214文字)

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    株式会社TANAXの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年4月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 リサーチ・市場調査 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    社員へのスキルアップのために、オンライン講座やセミナーの受講などの機会がある上に、自主的に業務に関連する研修などであれば、上長、責任者へ必要...続きを読む(全196文字)

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    株式会社TANAXの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年4月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 リサーチ・市場調査 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    性別問わず評価される社風なので、キャリアの点において性別が影響する様な心配は不要です。 産休の取得や育児のための出退勤時間の調整など働き方に...続きを読む(全107文字)

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      実際の働き方
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    株式会社TANAXの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性は結婚して子どもができると、中々出世しにくい。女性の管理職や出世している人は未婚か子どもがいない人が多い。続きを読む(全75文字)

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    株式会社TANAXの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料に加えての住宅補助が新卒や会社都合の転勤以外は出ない。家賃で給料の半分以上が無くなる社員が殆どだと思う。続きを読む(全74文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社TANAXの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    大手企業とのやり取りが多いため、それなりにやりがいは感じる事ができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大手以外のクライアント担当に...続きを読む(全109文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社TANAXの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    SP事業部は広告代理店に近しいイメージだが、実際は店頭販促物が殆どのためそれ以外の領域にチャレンジするのは中々厳しい。続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社TANAXの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    業界的に低い業界であると思う。給与体系は改善されてはいるが、会社の売上が良く無いためそれに伴い給与は低い。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全128文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    メーカー・製造業(素材(紙・パルプ))の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社鈴木松風堂の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 グラフィックデザイナー 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    正直微妙。あくまで紙製品製造の会社なので、その点を活かした戦略、経営をしていかないと、将来性はない。これは同じ紙...続きを読む(全94文字)

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      実際の働き方
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    日本製紙株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 内勤営業 非正社員 インターン

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    【良い点】
    セルロースナノファイバーなど、新規の素材に力を入れている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    いまだに新聞や紙に売上を頼っている部分が...続きを読む(全109文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    リンテック株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ニッチな分野かつ業界ではトップの企業なので認知度は高い。
    固定費が高め(社員が多い)ので価格競争(低単価)となる製品では弱いが、高品質を求め...続きを読む(全99文字)

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    三島工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    将来性という所はあるかもしれません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やはり営業力が無く仕事が少ない事が問題点として挙げられます。飛...続きを読む(全106文字)

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    リンテック株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    半導体・電子材料分野は追い風。特定業界への依存度をどう分散するかが課題。
    続きを読む(全38文字)

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    王子製紙株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    オフィスのペーパーレス化に対し段ボールや家庭紙、機能性素材で成長を図る。続きを読む(全36文字)

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    株式会社横浜リテラの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    外国人実習生なくしては立ち回らなくなっているほどタスク過多かつ人材不足であるのに対し、実習生に対する扱いはかなり...続きを読む(全98文字)

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    東洋濾紙株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他の食品・化粧品関連職 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ニッチな業界かつ一位であるため、需要がなくなることはないかもしれない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    需要を満たす供給ができるのか...続きを読む(全106文字)

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    コトブキ製紙株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他職種 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    設備投資は積極的に行われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    日用品だから事業が終わることはないとは思う。ただ社員が結構辞めてるイメ...続きを読む(全82文字)

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    アサヒ紙工株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    受注生産なのはいいですが、電話対応に時間で締め切らないから急な対応が多すぎるのは、将来的には悪...続きを読む(全86文字)

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    TANAXの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社TANAX
    フリガナ タナックス
    設立日 1951年3月
    資本金 3億6400万円
    従業員数 520人
    決算月 12月
    代表者 田中一平
    本社所在地 〒600-8105 京都府京都市下京区五条通烏丸東入松屋町438番地
    電話番号 075-361-2000
    URL https://www.tana-x.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1621537

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