回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職場環境はやはり、場所のよって異なる。私のいた所は優しい職場ではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途と新卒の扱いがあまりに...続きを読む(全179文字)
ホシザキ東海株式会社
ホシザキ東海株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜560万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ホシザキ東海株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にホシザキ東海株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
職場環境はやはり、場所のよって異なる。私のいた所は優しい職場ではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途と新卒の扱いがあまりに...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
他の企業と比べて、良くもなく悪くもなくといった年収だと思います。
営業職では、ノルマのような数字計画がありますが、未達成でも給料は保証されて...続きを読む(全219文字)
他の企業とも比べて初任給も高いと思う。賞与は年2回。続きを読む(全26文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社3年目までどれだけ頑張っても、同じ賞与のためやる気が出ないです。
3年目までの若手の頑張ってる人がどんどやや...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
部署内で評価制度があり、それを参考にしているので、同じ環境にいる社員と仲良くすることができれば、評価が高くなるのではないかと思う。
【気にな...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
給料は他と同じくらいか少し高いくらい中
【気になること・改善したほうがいい点】
最近の新卒や中途採用の方は給料が低いと思う。
それを理由に辞...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
定時以降の残業代はきちんとでます。
深夜手当や、休日出勤手当などもあります。
賞与は年に二回、夏7月と冬12月にもらえます。
個人個人に賞与...続きを読む(全330文字)
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【良い点】
7年目 500万程度。プレッシャーやノルマのわりには低いように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブがないので、や...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
年齢が若い人は他の会社に比べると年齢の割に給料は高いと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年もすると給料は上がりにくくなっ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
月々常に一定の給料が貰える計画支払いや買い物が出来る、会社の信頼度も高くローンも組みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
基本給は他社に比べると低めだと思います。ただ、残業代、住宅手当、家族手当、交通費等はちゃんと貰えます。その他いくつか手当がつくので生活できな...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
月収は並だが、ボーナスがかなり良い方です。成績の良い営業所でそれなりの業績をあげていれば冬のみで3桁も全然いけます。評価は成績ごとにランク分...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
業界最大手であり、客先に訪問しても企業説明がいらない為その辺りはかなり楽だと思われます。親会社が安定しているため、ほぼ倒産はないと考えられる...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
商社なので給与は高め。ボーナスもたくさん貰えます。
若くても結果を残していればそれなりの収入が見込めます。歩合などはありませんが、月々の給与...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
年収に関しては若手のうちは世間と比べても悪くはありませんが、ある程度まで上がると頭打ちのなるので、将来を見据えると不安が多少なりとも不安が出...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
月給は高卒と大卒で差があり、定期昇給以外にほとんど増えませんが、本人の努力しだいでやればやっただけ評価につながり、ボーナスに反映されます。ま...続きを読む(全188文字)
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年収は同業者と比べると多い方かと思います。しかし、仕事内容と比べると全く割に合いません。
評価制度は、一部幹部のお気に入りが昇進して行く様になっていると...続きを読む(全176文字)
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給与は出来高ではないので売れても売れなくても給与は変わりません
売り上げに応じて評価されますが評価基準が分かりにくいです
最近はコンプライアンス、福...続きを読む(全168文字)
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ノルマ達成の対価としての評価はしっかりしています。そこそこの数字を出していれば、平均以上のボーナスはもらえます。ただ、ノルマを達成できなければ、どうして...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
リソルライフサポートという福利厚生で、映画が安く見れたり、全国のビジネスホテルが安く泊まれる。
年に1.2回、食材などの選べるギフトがもらえ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性でも技術職に就けるという点は素敵だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただやはりおじさんばかりでそういう面では若い女性に白...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
祝日は休みだが、土曜日は出勤が月に一度ある。
臨機応変に変わることもできるが苦痛でしかなかった。入社前に理解して...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
お客様のニーズに応えられた時や、難しい修理をし成功したときはとてもやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職以外にもお...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
通いやすさ、諸々伝えた時全て右から左、全く話をしてくれなかった。
本当に酷すぎた、人を選んでいるのかこの人にはや...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直魅力は皆無、歳の近い人たちとはなくよくできるが頭の硬い年寄りばかりで疲れる、決して人間関係をあてにしてはならない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
研修は充実していますので技術力アップは多少は磨かれるであろう、
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ人が多いのでできなければ詰んでいく、続きを読む(全78文字)
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【良い点】
野球の観戦チケットや、ホテルを格安で予約できるところは魅力的。
ただ倍率は高いので簡単にとれるわけではない。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
お店にはほとんどは言いているであろうブランドなので今後もニーズは増えていくと思う、ぜひ頑張ってほしい、続きを読む(全57文字)
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価格の決裁などはほとんどないのに営業所の何もかもの責任を全て所長に押し付けている本部の姿を見ると、絶対に出世など...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
派遣だったので、年収の面は悪くなく働きやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は分かりませんが、特に問題なかったです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
年収については、業界水準を踏まえた設定だと感じています。評価制度に関しても、日々の業務への取り組みや成果を一定程度反映する仕組みがあり、納得...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
家賃補助が手厚くさすがに日立グループなことはありました。若いうちは特に助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
周りを見ると仕...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
基本給は高め。ボーナスは完全に目標に対する達成数字に基づく。個人の頑張り次第な点もあるが、配属先によって達成可否が大きく変わるので損している...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
給料は毎年年齢と勤続年数とで少しずつですが必ず昇給していたように記憶しています。評価制度もしっかりしていて、目標を立て、それに対して上司が評...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
年収は基本給+賞与+各種手当で構成されており、同業他社と比較すると平均的〜やや安定志向だと感じます。賞与は年2回で、会社業績と個人評価の双方...続きを読む(全664文字)
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【良い点】
賞与は若い社員も多めに出ていたが、月給が低めなので、トータルで普通かと。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は明確な基準が無いよう...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
上長とうまくやれば順調に昇給します。真面目にやれば評価されるというわけではないので、コミュニケーションが大事です。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
年収は試験を受ける年1万円前後昇給する。同じ等級のままいると、しょうきゅうが頭打ちとなるため、5年目から受ける資格がある昇進試験に合格する必...続きを読む(全476文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年齢に基づいて給料が上がります。ただそもそも低いので、生活するにはギリギリです。その割には仕事内容があっていませ...続きを読む(全90文字)
| 会社名 | ホシザキ東海株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ホシザキトウカイ |
| 設立日 | 1969年1月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 659人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 秋田孝 |
| 本社所在地 | 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅5丁目21番3号 |
| 電話番号 | 052-563-5581 |
| URL | https://hoshizaki-tokai.co.jp/ |
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