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女性管理職も結構いて、育児や子供の急な病気のときにも早退や休みが取りやすい雰囲気。ただ、勉強が必要な業務が多くて家庭がある人には少し負担に感じるかもしれない。続きを読む(全79文字)
大阪商工会議所
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大阪商工会議所の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に大阪商工会議所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
女性管理職も結構いて、育児や子供の急な病気のときにも早退や休みが取りやすい雰囲気。ただ、勉強が必要な業務が多くて家庭がある人には少し負担に感じるかもしれない。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も働きやすい職場だと思います。上司はどちらかというと男性より女性に優しい方が多いような気がします。怒られることもそんなに多くなく、楽しく...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とても働きやすい環境です。女性とくに主婦にとっては最高な職場なのではないでしょうか。有給もとてもとりやすいです。みんな和気あいあいとして、作...続きを読む(全184文字)
【良い点】
残業がほぼなく、また労働量の割に給料はそこそこなので、まったり確実に収入を上げたい程度の人には、非常に向いている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全163文字)
【良い点】
公的な経済団体ということで、地域の事業者の経営サポートから、行政への意見提言まで、携わっている仕事は多岐にわたります。
自分たちで何かを生み出...続きを読む(全243文字)
【良い点】
良くも悪くも年功序列で出世をしていく。また、事務職、建築色、設備職など、様々な職種があるが、職種ごとにポジションの数が異なるため、出世のスピー...続きを読む(全109文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年12月31日【良い点】
通信教育や階層別の研修制度は世間並みになされていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務で得られる知識は所詮社内でしか通用しな...続きを読む(全111文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2016年3月23日【気になること・改善したほうがいい点】
社内の空気は、いつもピリピリしており、上司に対して意見できない社風です。気に入らないとすぐに営業現場から外し、退...続きを読む(全170文字)
地元の中小企業支援やイベント運営に関われて、相談が形になる手応えがある。幅広い知識が必要で勉強し続ける必要はあるけど、それだけやりがいを感じられる。続きを読む(全74文字)
歴史ある団体だから安定感はあると思う。ただ、商工会議所法に基づいた存在だからなくならないという安心感はある一方、DX推進や若年層支援のスピード感にはもう少...続きを読む(全84文字)
福利厚生は一般企業並みに揃ってる感じで安心できる。ただ建物が古い支部もあって、快適さはピンキリ。オフィス環境にもう少し投資が欲しい気もする。続きを読む(全70文字)
支部勤務はほぼ残業なしできっちり定時上がり。イベント出勤があっても代休取れるから調整しやすい。一方で本部勤務だと残業が増えるらしく、配属先次第で働き方変わ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
人間関係はいいと思います。明るい人が多く挨拶も多い。話す内容はプライベートのことや仕事のことなどさまざま。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスは悪くないと思います。休日にイベントで出勤することもありますが代休は取れます。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
社員は優しい人が多く明るい職場です。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の人に仕事を任せるというのが少し難しいかなと思います。自分の...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
事業の成長性や将来性はあると思います。それに向かって頑張れる人は向いているのでは無いでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
気...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
悪くない。そこまで有休を取りづらくもない。上からの圧力で有休を取らせないような雰囲気も全くない。自分の仕事の進み方次第で取れたり取れなかった...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
特に問題はない。ただ実力次第の会社ではないので頑張れば上がるなどということはない。給料にあまり期待しないのであればよい会社であると思う。しか...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
産休取得の実績はある。
男女比率は部署によるがバランスは比較的良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職は極めて少ない。
働...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
働いている女性の方は多い、というイメージがありました。働きやすいかどうかは人に寄るのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
産休に関して、ほとんどの女性職員は復職しています。またキャリアを続けやすい環境も、周囲の理解も整っているように見受けられます。
育休は男性職...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
シフトは比較的自由に組めると思います。事情を説明すれば、特定の時間帯の勤務も可。体調不良時にも変わっていただけて有難かったです。(申し訳なさ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
非常に良いと感じました。この時代においては文句なしと言ったところです。改善しておいたほいがいいと考えた方はありません。 育休有給も取り放題。...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
時短勤務のスタッフは外来勤務になるため、病棟で働くのは難しい。そのため独身に皺寄せが来るなどの不満はない続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性が安心して働けるよう、周囲と協力し合いながら無理のない環境づくりを大切にしてきました。性別に関係なく意見を出しやすく、経験を積み重ねるこ...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
女性の働きやすさは相当高いと思われる。産休育休やその後の職務復帰はもちろんのこと、ジェンダーへの意識も高い。管理職や理事も女性のプロパー職員...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
産休、育休は取得しやすいです。女性の活躍が期待され、主任クラスで活躍する方も多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
活躍する女性...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
育児休暇などは取れるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇なんてものもありますが取ってる人を見たことがありません。名ば...続きを読む(全110文字)
| 会社名 | 大阪商工会議所 |
|---|---|
| フリガナ | オオサカ |
| 従業員数 | 202人 |
| 本社所在地 | 〒540-0029 大阪府大阪市中央区本町橋2番8号 |
| URL | https://www.osaka.cci.or.jp/ |
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