扶桑機工の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
とりあえず、言われた内容に違いはなく可もなく不可もない感じでした。何も不利益を被るようなこともないので不満もなかったです。
【気になること・...続きを読む(全184文字)

【良い点】
部署によりけりというのが実際なところだと思います。正直、朝は始業時間前に準備しないといけないししないとなんやかんやで文句や罵声を言われたりし...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
だんだんと仕事を下請けに振っているので、業務自体が少なくなってきていました。
また現場のトップがかなり陰湿だった...続きを読む(全107文字)

【良い点】
仕事内容は危険がおおかったが、慣れたらどうにかなるとおもいます。
気を抜くと怪我や死亡事故に繋がるので、気は抜けないです。
【気になること・...続きを読む(全138文字)

【良い点】
夜勤をすると手当てが、出るので稼ぎは、まあまあありました。
住宅手当ても1万円でるので、そこはありがたかったです。続きを読む(全63文字)

【良い点】
耐震・免震業界なので、無くなることは、無いと思います。
資格なども取らしてもらえるので手に職をつけるにはいいと思います。
【気になること・改...続きを読む(全154文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が慢性化されており、評価も残業時間でされている傾向がある。そのため仕事がないのにもかかわらず残業をしてる人もいた。続きを読む(全79文字)

【良い点】
ボーナスに関しては1.5ヶ月分が年2回と決算賞与が年1回あるので、年収は一年目でもそれなりに貰うことができた。続きを読む(全61文字)

【良い点】
業務に必要なクレーンや玉掛けなどの資格は講習代も含めて会社が出してくれるのでスキルアップはしやすかった。講習に行ってる間もきちんと給料も保証...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土曜、祝日出勤の日が多くあり、残業も多かったため、仕事中心の生活になっていた。ワークライフバランスを重視している...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
月一で土曜日が研修と言う位置付けで出勤日になりますがお子様のいる方でも強制出社させようと言うように感じる働きかけ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
産休・育休は問題なく取得できる。復帰後も時短勤務などの実績もある為、復帰しやすい環境が整えられている。女性の管理職も複数名おり、女性が昇進で...続きを読む(全150文字)

【良い点】
産休・育休はあり。男性でも取れる。復職後も本人の意思があれば、問題なく働ける。女性だから昇進が遅い等は無い。その人の頑張り次第。続きを読む(全70文字)

【良い点】
産休・育休は取得しやすいと思いますが、結婚を機に退職される方もいらっしゃいます。女性の昇進は女性活躍推進の取り組みにより最近では増えてきてい...続きを読む(全83文字)

【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界、業種的に女性がそもそも少ない。妊娠や育児への支援制度は一応あるが機能しているかは怪しい。続きを読む(全79文字)

【良い点】
女性と男性の比率は同じくらいだったので女性でも働きやすいと思います。
昼休憩の際も女性の方が一緒に昼食をとっているところをよく見かけました。...続きを読む(全102文字)

【良い点】
女性には優しい。
理由は男性の割合が高いから。
【気になること・改善したほうがいい点】
オイルや汚れるのが嫌ならやめたほうがいい。
洗濯して...続きを読む(全93文字)

【良い点】
女性に対しての接し方が皆丁寧で優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場は、基本的に男社会で女性が馴染める環境では無いと感じる。...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
前よりは活躍しやすくなったようにも感じるが、今でもいじめ、いびりがあるようだから、我慢してうまく流しやがら関わっ...続きを読む(全149文字)

【良い点】
女性も多く活躍していた印象です。
もちろん分け隔てなく接している印象ですし、みんなでコミュニケーションをとって良い空気の社内でした。
【気に...続きを読む(全105文字)