社会福祉法人嵐山寮のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
賞与が年3回あった。
人事評価制度がありそれに基づいて評価してそれがボーナスに反映されているといった流れだった。頑張ってるスタッフ、向上心やス...続きを読む(全233文字)

【良い点】
有給は申請すればシフト調整が行われて比較的取りやすかった印象。産休と育休を取られているスタッフもたくさんいました。続きを読む(全63文字)

【良い点】
ご利用者さんやそのご家族からありがとうと感謝を言われた時はとてもやりがいを感じました。ケアが難しく大変なご利用者さんもいらっしゃいましたが、ど...続きを読む(全282文字)

【良い点】
結婚・子供ができた後の産休と育休は取りやすい印象だったので、子供ができて共働きを考えているスタッフにとっては働きやすいと思う。
【気になること...続きを読む(全158文字)

【良い点】
パートさんや子持ちのスタッフさんは働く時間帯を色々相談できたので、プライベートとの時間もうまく調整できてたと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全152文字)

【良い点】
在籍中も多少評価制度が変わるなど、比較的若い人が多く変化も多いです。

変化後の評価についてになりますが、
評価基準は自己評価、上長評価を踏ま...続きを読む(全182文字)

【良い点】
年収に関しては期待は出来ない。
介護職であれば資格手当等もついてくるのでまだマシではあります。その他の職種に関しては期待はできない。しかし全体...続きを読む(全225文字)

【良い点】
配属場所にもよるが、ライフワークバランスは取れる環境ではあった。人によっては休みの日に来ている人もいたが、休日は休んでいる職員がほとんどでした...続きを読む(全198文字)

【良い点】
短所を指摘せず長所を褒めて伸ばそう、という方針があるので怒られる事はほとんど無い職場。職員も若い職員が多く在籍しており人間関係においては馴染み...続きを読む(全240文字)

【良い点】
ご利用者の生活をサポートする仕事であるため、本人だけでなく家族様にも「ありがとう」と感謝されることは多い。自分の行ったケアやレクリエーションで...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
1年目の社員でも管理者になれる点は早いうちから成長したい人には向いているかも。ただ自分から希望して管理者になったの...続きを読む(全153文字)

【良い点】
社員の育成制度もしっかりしてる。同じ仕事ををコツコツのやっていくので、忍耐力は付くと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一年目から1人で担任をしたりと教育してもらう環境がないです。
早期退職者がとても多いので、2年目からはベテラン扱いです。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
介護士でグローバルさんが多い。グローバルの方が悪いわけではないが教育が行き渡っていないため責任を看護師に押し付けら...続きを読む(全85文字)

【良い点】
アルバイトから正社員になる方も多くいます。また会社の方針で外部からよりアルバイトから正社員へステップアップしていくことを望んでいるような雰囲気...続きを読む(全116文字)

【良い点】
以前のデイが医療管理がほとんどない環境で技術面の不安を伝えたら、しっかり教えるから大丈夫ですと、面接では不安を払拭して下さいました。
【気にな...続きを読む(全169文字)

【良い点】
研修など整っており常に学びの環境にあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
園によれば休日に研修に行ったりすることもあります。断る事...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足で教育にまで手が回らない。
未経験歓迎だけど本当の未経験だと教育の機会がないと事故に繋がる気がする。
特に...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリアアップは全く希望が持てない。細かい仕事ばかりで入る前に聞いていた内容と全く違った。続きを読む(全72文字)

【良い点】
教育制度などはないため、自身で業務を学んでいく必要がある。
その分、自身で能動的に行動する力は身につくかもしれない。続きを読む(全64文字)