エフワンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
子育て中でも働きやすいよう配慮してもらえていた
【気になること・改善したほうがいい点】
上長が男性しかおらず生理休暇は申請しづらかった。実際取...続きを読む(全84文字)

【良い点】
勤務年数によって手当も増えた
【気になること・改善したほうがいい点】
月収は親会社と評価制度も違うようだったので、たまたま子会社に就職した場合...続きを読む(全91文字)

【良い点】
業務に支障ないようであれば、有休は取りやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
同業務者が居ないため締日には休みづらかった。決算月で...続きを読む(全120文字)

【良い点】
ニッチな業界へ向けてのソフトウェアを自社開発ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職SEへの負担が大きかったかもしれない。外注...続きを読む(全135文字)

【良い点】
雰囲気は良く、変な派閥みたいなものはなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の上長は違ったが、管理職の中にもパワハラ気味な人もい...続きを読む(全101文字)

【良い点】
業務改善の提案も聞き入れてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい業務を任されてやりがいも感じたが、負担も大きかったので同業...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役員以上が心理的安全性などのマネージメントに必要な知識がない。エンゲージメントが下がるようなルールばかりを作ってし...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
学校関係・介護関係などのパッケージソフトがあるがどれも売り上げが下降していってる。なんらか新しいものに取り組み必要...続きを読む(全127文字)

【良い点】
勤続年数が長ければ毎年少しずつ給与は上がり続ける。退職金あり。
資格手当も出るため、複数資格を持っていると資格手当の上限2,3万まで給与に加算...続きを読む(全201文字)

【良い点】
一人につき1年に1回は希望する研修に参加できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアプランは組織として考えるような施策はない。
...続きを読む(全184文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
いじめや、様々なハラスメントが起きているにも関わらず、人事部や総務部は何も役に立たない。...続きを読む(全189文字)

【良い点】
あまりギャップはなかったと思います。業務内容も説明で聞いたとおりで、他社に比べても特筆することはなかったです。続きを読む(全61文字)

【良い点】
会社のネームバリューがある
【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん人がやめているので、それを見て若い人はまた辞めていくという負のスパ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
入社前に聞いていた仕事内容と同じだったので、特にギャップはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり建築業界のお客様な...続きを読む(全191文字)

【良い点】
安定した基盤がある上で働くことができる。社員数が少ない分、周りとのコミュニケーションもとりやすい環境がある。続きを読む(全60文字)

【良い点】
収入アップの提示。
【気になること・改善したほうがいい点】
1日目から上司からの上から目線が強烈だった。
後悔し続けて、初日から辞めたいと思っ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
ものづくり、半導体に携わりたく大きな会社なので色々な経験が出来そうだと思い入社したがハード、ソフトともに実際に様々な業務に携われたので大きなギ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
グローバルでの機器のシェアの高さ。
【気になること・改善したほうがいい点】
国内ではシェアは取れていない。国内向けに作られていない製品の為、国...続きを読む(全120文字)

【良い点】
役員とのコミュニケーションが身近にとれるとことが良いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時は成長への希望を持っていましたが...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内に資格を持っている人が少ない。基本的な資格でさえ持っていない人も見受けられる。点検がメインの業務なので、高いレ...続きを読む(全113文字)