東海鋼材工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
残業時は全て支給されます。組合もあるため、会社の業績に応じてボーナスもそれなりには貰えます。中小企業の中では福利厚生もいい方だと思います。住...続きを読む(全191文字)

営業とは名ばかり、工場との納期調整に追われ新規拡販は業界の決め事としてしないことになっている
給料も安く残業してようやく30万こえるかどうか。
所詮...続きを読む(全170文字)

【良い点】
教員などはほぼない。営業や総務部では資格取得支援もあるが、使っている人は少ないように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにない続きを読む(全77文字)

【良い点】
開発技術者として活躍してました。
スキルアップについては、自分で勉強するしかないです。
社会人関連の研修とかはありました。続きを読む(全67文字)

【良い点】
部署にもよるが、基本的にみんな人当たりがよくコミュニケーションが取れており雰囲気がとてもいい。上司や先輩に気軽に相談ができる環境もあり、在宅...続きを読む(全302文字)

【良い点】
初回はもちろん、研修が定期的にある。学ぶ意欲があれば、どんどん知識を吸収していける。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術進歩が遅い...続きを読む(全94文字)

【良い点】
技能職は積極的に資格を取らせて貰える。クレーンに関しては社内に教習所があり学科さえ受かれば外部で実技試験をしなくても良い。ただし社内でも最終...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務にも商品や施工、技術などの知識などが学べる機会があれば、より普段の業務に活かせることができると思う続きを読む(全71文字)

【良い点】
職務に関連する資格取得に対し、奨励金制度があります。１級土木施工管理技士５０万円や宅建も５０万円です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の向き不向きは関係なく、社員の判断のみで担当の場所が決まる。仕事で使う資格を休日に取りに行かされる人もいた。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
商品や業界についての理解を助けてくれる資料が少なく、業務をしながら理解するという印象だった。支店によってルールが...続きを読む(全133文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
変化を嫌う
改善提案はあるが、名目だけで何も変えたくない傾向
変えようとすると「今までは～だっ...続きを読む(全123文字)