ジェットシステムの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全44件） 2ページ目

まず、ボーナスは寸志程度。昇給もほとんど期待できない。基本給が安いので長く働き残業手当でその分、少しでもフォローしなければ最低限の生活さえできない。現実は...続きを読む(全153文字)

週休二日の内、一日はほぼ強制で出勤前提でシフトが組まれるため実質週休は一日。残業はその出勤した休日はつくが、それ以上は一定以上の業績を残さなければ一切残業...続きを読む(全258文字)

入社時は安いですが、
営業職として問題さえなければ収入は上がっていきます。
入社6年目で今年の年収がこの位なので昇給は早い方だと思います。
但し、仕...続きを読む(全172文字)

個人で目標を決め、達成できているかどうかでポイントを付け、そのポイントに応じて昇給や賞与の値が決まる。となっていますが、形骸化しています。建前だけそうなっ...続きを読む(全456文字)

年収300万以下だろう。ボーナスも寸志程度。定期昇給もない。休みもまったく少なく。なんでこんなところで働いているのか、よく分からない。独身者が多く、人生あ...続きを読む(全157文字)

まず、間違いなく。
他に行った方が良いよ。
仕事なくて入ったけど、まだ違う職種がいいわ
もう4年目に入って辞めるに辞めれない。
辞めてももういい年...続きを読む(全188文字)

残業代が出なくて、サービス残業60h以上は当たり前の状態。
いい成績を多少だせてもリップサービスのみで、給料にはほとんど
反映されなかった。離職率はか...続きを読む(全194文字)

評価制度ですが、売上のみが見られます。
その売上ですが、売り上げ額ではなく一件につきいくら売上るかが重要となります。
極端に伝えると10件で100万の...続きを読む(全168文字)

「給料多くもらえるために!」と銘打って奮起させることが多いのですが、完全結果主義の風潮が色濃く出ており、エンジニア視点での技術的な知識を得ることはできませ...続きを読む(全158文字)

一人暮らしで会社にレオパレスを借りていたので給料はそれなりと思いましたが、賞与が他社の寸志みたいな金額でしたのでトータルで少なく思っていました。
キャン...続きを読む(全231文字)

できる人間には、昇進は早いと思う。給与と賞与は昇進がないとなかなか厳しいとおもう。上に認めてもらうにはやはり全国でもトップクラスに売り上げをあげないと厳し...続きを読む(全161文字)

自分に対する評価は、管理職や上長の機嫌を取れるかどうかに掛かっている。実績を上げたからといって、高評価に繋がることはまずない。家電量販店に常駐して、PCを...続きを読む(全177文字)

全く満足していません。あんなに働いて数字上げてもインセンティブなどほとんど付きません。役職ついても、寸志程度しか給料が上がらず、これから家庭を持っていく立...続きを読む(全160文字)

給与面は低い。実績重視の評価制度なので、単純に実績をどんどん上げれば、評価はされると思う。ただ見合う評価かと言われれば、見合う評価ではないこともしばしばで...続きを読む(全156文字)

基本的に評価制度はあいまいで、はっきりした基準はありません。あるとすれば、営業成績ですが、これが直接給料面に反映されることはついにありませんでした。わたし...続きを読む(全157文字)

上長の機嫌を取れれば役職がつく場合があるが、その際も給与は平社員と1万円変わるかどうか。
サブリーダーやリーダー、係長といった役職は用意されているが、前...続きを読む(全151文字)

・転勤時にレオパレスや寮が用意され、家賃の負担がありません。
・昇進については月に一度審査が行われているようで、早ければ2年で課長ということもあるようで...続きを読む(全153文字)

慢性的な残業があります。
午前10時頃～午後11時頃まで勤務していました。残業手当は一切在りません。
キャリアパスになりますが、本部からの巡回で来た役...続きを読む(全159文字)

週休二日をうたいながら、実質は週休一日の買い取り制度が
入社時に受けた説明と違ってます。
基本給が15万6千円です。
それに残業代をプラスするのです...続きを読む(全191文字)